一、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。
二、招聘崗位及計(jì)劃
本次面向全國(guó)公開(kāi)招聘管理崗位人員共1名。(詳見(jiàn)附件1)
三、招聘對(duì)象范圍及條件
招聘對(duì)象為全國(guó)范圍內(nèi)符合本次招聘崗位資格條件的各類人員,應(yīng)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;未參加過(guò)任何非法組織;具有崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);具有崗位所需要的其他條件。
四、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間
報(bào)名開(kāi)始時(shí)間:自公告發(fā)布之日起。
報(bào)名截止時(shí)間:2024年11月30日18:00。
(二)報(bào)名辦法
符合條件的人員向集團(tuán)公司黨政辦報(bào)名,報(bào)名材料以“姓名+競(jìng)聘崗位”命名發(fā)送至招聘專用郵箱:cw2681058@163.com。報(bào)名材料包含以下:
1.《蒼梧縣直屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘報(bào)名表》(下稱《報(bào)名表》,見(jiàn)附件2),pdf掃描版和word版,pdf掃描版需經(jīng)本人簽字確認(rèn)。
2.本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書(shū)、任職文件及其他資格證書(shū)掃描件。
(三)資格審查
由集團(tuán)公司人力資源部按規(guī)定對(duì)報(bào)名者的填報(bào)信息和資格條件進(jìn)行審查和報(bào)備,并以電話方式及時(shí)通知通過(guò)資格審查的人員,未接到電話通知的報(bào)名人員為未通過(guò)資格審查報(bào)名人員,不得參與本次公開(kāi)選聘。
資格審查合格人員名單通知時(shí)間:2024年11月30日。
五、招聘程序
(一)面試
面試環(huán)節(jié)由蒼梧縣國(guó)資中心和集團(tuán)公司共同組織。
1.面試時(shí)間和地點(diǎn):2024年12月上旬,具體安排另行通知。
2.評(píng)審要求:評(píng)委根據(jù)面試者的現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)對(duì)面試人員的各項(xiàng)能力進(jìn)行不同等級(jí)的評(píng)價(jià),并給出綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn),按要求填寫(xiě)評(píng)審表。
3.面試結(jié)果及應(yīng)用:面試結(jié)束后,工作人員收回評(píng)審表并進(jìn)行統(tǒng)計(jì),統(tǒng)計(jì)結(jié)果由監(jiān)督人員和統(tǒng)計(jì)人員確認(rèn)后進(jìn)行密封,交由公開(kāi)選聘相關(guān)負(fù)責(zé)人保管。面試結(jié)果將作為本次公開(kāi)選聘的重要依據(jù)。
(二)組織考察
由縣國(guó)有企業(yè)主管部門(mén)和集團(tuán)班子指定人員組成考察組,對(duì)考察人選進(jìn)行考察。
(三)討論決定
根據(jù)考察情況,經(jīng)集體研究,提出擬聘任人選,按照干部管理權(quán)限報(bào)批后確定公示名單。若無(wú)合適人選,可取消該崗位聘任計(jì)劃。
(四)公示及辦理聘任手續(xù)
對(duì)最終審定人員進(jìn)行為期五個(gè)工作日的公示。對(duì)公示無(wú)異議的人選,體檢合格后辦理聘任手續(xù)。
六、工資福利待遇
入職后與公司簽訂勞動(dòng)合同,按規(guī)定繳納五險(xiǎn),薪酬待遇按照《蒼梧縣直屬國(guó)有企業(yè)薪酬管理辦法(試行)》執(zhí)行。
七、有關(guān)要求
(一)恕不接待來(lái)訪。各參與招聘的相關(guān)部門(mén)承諾對(duì)應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密,一經(jīng)提交,恕不退還。
(二)凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符的、或弄虛作假的、或提供虛假證明的隨時(shí)取消其聘用資格。
(三)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
(四)對(duì)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試作弊者,一律取消招聘資格,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
(五)本公告招聘崗位所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年10月31日。
(六)本次招聘的相關(guān)政策蒼梧縣城建投資發(fā)展集團(tuán)有限公司擁有最終解釋權(quán)。其他未盡事宜,請(qǐng)來(lái)電咨詢(聯(lián)系人:楊陽(yáng);聯(lián)系電話:18077423816)。