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關(guān)于桂林銀行
一家成立于1997年的國有控股銀行
是鄉(xiāng)村金融的倡導(dǎo)者
現(xiàn)資產(chǎn)規(guī)模已超5000億
位居廣西城商行首位
農(nóng)村普惠金融綜合服務(wù)點(diǎn)近7000家
入圍“2024年全球銀行1000強(qiáng)”
“2023中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)”
“2023年中國銀行業(yè)100強(qiáng)”
“2023廣西企業(yè)100強(qiáng)”
一家成立于1997年的國有控股銀行
是鄉(xiāng)村金融的倡導(dǎo)者
現(xiàn)資產(chǎn)規(guī)模已超5000億
位居廣西城商行首位
農(nóng)村普惠金融綜合服務(wù)點(diǎn)近7000家
入圍“2024年全球銀行1000強(qiáng)”
“2023中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)”
“2023年中國銀行業(yè)100強(qiáng)”
“2023廣西企業(yè)100強(qiáng)”
桂林銀行崇左分行作為桂林銀行下設(shè)分支機(jī)構(gòu)，自2019年11月成立以來，經(jīng)營發(fā)展不斷提質(zhì)增效，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)持續(xù)織密建強(qiáng)，人才隊(duì)伍逐步發(fā)展壯大，市場形象實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步提升。截至2024年8月末，分行在崇左本地設(shè)立支行8家，社區(qū)/小微支行網(wǎng)點(diǎn)31家，農(nóng)村普惠金融服務(wù)點(diǎn)171家，金融服務(wù)覆蓋了崇左全轄一區(qū)五縣一市，已連續(xù)兩年在崇左市級(jí)金融機(jī)構(gòu)服務(wù)鄉(xiāng)村振興考核中獲評(píng)“優(yōu)秀”。
為貫徹落實(shí)黨和國家關(guān)于實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的決策部署，桂林銀行崇左分行現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘，進(jìn)一步壯大人員隊(duì)伍，并提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和多元化的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。期待與您一起在崇左這片熱土譜寫服務(wù)鄉(xiāng)村振興精彩故事，成就波瀾壯闊偉大事業(yè)。
一、面向范圍
鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員、黨建工作組織員、“三支一扶”人員、西部計(jì)劃志愿者及政府雇員
二、工作地點(diǎn)
江州：江州鎮(zhèn)、馱盧鎮(zhèn)、羅白鄉(xiāng)；
憑祥：夏石鎮(zhèn)、上石鎮(zhèn)；
大新：桃城鎮(zhèn)、下雷鎮(zhèn)、欖圩鄉(xiāng)、福隆鄉(xiāng)；
龍州：響水鎮(zhèn)、水口鎮(zhèn)、金龍鎮(zhèn)；
扶綏：渠黎鎮(zhèn)、東門鎮(zhèn)、山圩鎮(zhèn)；
寧明：海淵鎮(zhèn)、那堪鎮(zhèn)；
天等：龍茗鎮(zhèn)、向都鎮(zhèn)。
三、招聘崗位及要求
（一）社區(qū)客戶經(jīng)理
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡在26周歲（含）以下，身體健康、品行端正且無不良記錄；
2.親和力強(qiáng)，能吃苦耐勞，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?，具有較強(qiáng)溝通能力及市場拓展能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、銀行業(yè)從業(yè)資格證等證書者優(yōu)先考慮；
4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
福利待遇：
六險(xiǎn)二金，年終獎(jiǎng)，交通補(bǔ)貼，通訊補(bǔ)貼，餐費(fèi)補(bǔ)貼，節(jié)日慰問等。
（二）三農(nóng)客戶經(jīng)理-勞務(wù)派遣
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專，年齡在30周歲（含）以下，身體健康、品行端正且無不良記錄；
2.親和力強(qiáng)，能吃苦耐勞，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?，具有較強(qiáng)溝通能力及市場拓展能力，有當(dāng)?shù)卣ぷ鹘?jīng)歷、參與過扶貧工作者優(yōu)先；
3.有駕照，會(huì)開車優(yōu)先考慮；
4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
福利待遇：
六險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，交通補(bǔ)貼，通訊補(bǔ)貼，餐費(fèi)補(bǔ)貼，節(jié)日慰問等。
（三）工作內(nèi)容
主要為居民、商戶、小微企業(yè)等提供各類金融及非金融服務(wù)，如產(chǎn)品推廣、服務(wù)宣傳、客戶拓展與維護(hù)等工作。
四、招聘流程
簡歷投遞→心理測評(píng)→面試測評(píng)→體檢背調(diào)→發(fā)放offer→入職
五、發(fā)展通道
桂林銀行建立了多元化的員工職業(yè)發(fā)展通道，有完善的晉升和輪崗機(jī)制，給予員工序列內(nèi)垂直晉升、跨序列橫向發(fā)展的機(jī)會(huì)。
管理序列：員工→經(jīng)理→中層干部→高管
專業(yè)序列：初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專家
六、投遞方式
若有意向請(qǐng)?jiān)?024年10月30日前掃描下方二維碼進(jìn)入QQ群：
19317154825。
桂林銀行崇左分行期待您的加入，攜手共創(chuàng)美好未來！
原文標(biāo)題：桂林銀行崇左分行關(guān)于面向服務(wù)期滿的鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員等人員招聘的公告
文章來源：https://cz.gxrc.com/Article/info/2a789c7e-ece1-4092-8eee-06313309f2c7
