一、招聘原則
面向社會(huì)公開招聘,自愿報(bào)名、全面考核、公平競爭、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
編制外聘用協(xié)助辦公室工作人員1名。
三、招聘崗位的資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行良好,服從安排,愛崗敬業(yè),尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,有較好的奉獻(xiàn)精神,較強(qiáng)的組織紀(jì)律性及工作責(zé)任感。
(二)學(xué)歷:大專以上。
(三)性別:不限。
(四)年齡:35周歲以下。
(五)具有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、招聘崗位性質(zhì)及待遇
招聘崗位的性質(zhì)為來賓市委市政府督查和績效管理辦公室編制外聘用工作人員,工資及福利待遇按照來賓市編外聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,日常出差補(bǔ)助均參照在編人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,聘用期內(nèi)社會(huì)保險(xiǎn)金按全市統(tǒng)一的繳費(fèi)基數(shù)計(jì)繳,個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān),用人單位應(yīng)繳納部分由來賓市委市政府督查和績效管理辦公室負(fù)擔(dān)。
勞務(wù)派遣方式。試用期1個(gè)月,試用期滿,由勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同(與來賓市委市政府督查和績效管理辦公室簽訂上崗協(xié)議),一年一聘,可以續(xù)聘。
五、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間:即日起至2022年3月21日。
(二)報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。請將《來賓市委市政府督查和績效管理辦公室編外聘用人員報(bào)名登記表》電子版及簽字確認(rèn)紙質(zhì)版拍照或掃描發(fā)至郵箱: lbsdjb2019@163.com。
(三)面談時(shí)間及所需材料:資格審查通過后,將通過電話通知入圍面談人員,未入圍面談?wù)撸辉倭硇型ㄖ?。面談須攜帶畢業(yè)證、身份證及相關(guān)證件等材料原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。面談時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
未盡事宜,請與來賓市委市政府督查和績效管理辦公室綜合科聯(lián)系,聯(lián)系電話:0772-4278817。
附件:來賓市委市政府督查和績效管理辦公室編外聘用人員報(bào)名登記表.docx
來賓市委市政府督查和績效管理辦公室
2022年3月9日
2022年3月9日
原文標(biāo)題: ?來賓市委市政府督查和績效管理辦公室2022年招聘編制外聘用工作人員公告
文章來源:https://lb.gxrc.com/Article/info/14f9fb00-7c9a-4d1e-8232-a9dbcdd007c0