一、招聘崗位、人數(shù)

陸川縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化服務(wù)中心面向社會(huì)公開招聘編外文秘人員1名。

二、招聘條件

（一）具有玉林市（含各縣、市、區(qū)）戶籍。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄。

（三）具有大專畢業(yè)以上學(xué)歷。

（四）有文秘寫作工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（五）年齡：年齡在22歲到40歲以內(nèi)，限女性。

（六）具有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、邏輯思維，有一定的寫作能力、熟練操作計(jì)算機(jī)和辦公軟件。

（七）具有符合崗位要求的工作能力，具有良好的思想政治素質(zhì)，服從管理，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

（八）符合具體報(bào)名崗位中的有關(guān)要求。

（九）有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或免于刑事處罰的人員。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

3.被開除公職的人員。

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的人員。

5.被依法列為失信被執(zhí)行的人員。

6.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員。

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得招錄的人員。

8.其他不宜從事社會(huì)化工作的人員。

三、要求進(jìn)行筆試、面試

應(yīng)聘者必須參加統(tǒng)一筆試、面試，合格后錄取。

四、薪資待遇

新聘用人員試用期1個(gè)月，試用期滿后經(jīng)考核合格的，正式聘用，依法簽訂勞動(dòng)合同（從試用期簽訂）。正式聘用者每人每月2700元（含勞務(wù)公司負(fù)責(zé)繳納部分“五險(xiǎn)”），聘用期內(nèi)，“五險(xiǎn)”按陸川縣統(tǒng)一的繳費(fèi)基數(shù)計(jì)繳，個(gè)人、單位應(yīng)繳納部分分別由個(gè)人、勞務(wù)公司負(fù)擔(dān)。

五、招聘方式和程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式：應(yīng)聘者根據(jù)招聘崗位要求的學(xué)歷和相關(guān)條件進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名遞交應(yīng)聘材料的方法，本次報(bào)考須本人親自報(bào)名，不接受代報(bào)名、電話報(bào)名、郵寄或電子郵件等其他形式報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年3月10日-2022年3月16日，上午8:30—11:30，下午15:30-17:30，逾期不再受理。

3.報(bào)名地點(diǎn)：陸川縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化服務(wù)中心三樓秘書股（陸川縣溫泉鎮(zhèn)雙龍南路11號，火車站旁涵洞口進(jìn)左轉(zhuǎn)），聯(lián)系電話：0775-7310368。

4.報(bào)名需提交的資料：

(1)報(bào)考人員需填寫《2022年陸川縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化服務(wù)中心公開招聘編外工作人員報(bào)名表》（詳見附件1）;

(2)《考生防控新冠肺炎疫情承諾書》（詳見附件2）;

(3)本人近期小一寸正面免冠藍(lán)底彩照2張;

(4)本人二代有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、其他能證明符合優(yōu)先考慮條件的相關(guān)證件原件及復(fù)印件(原件核驗(yàn)后當(dāng)場交回本人，復(fù)印件統(tǒng)一為A4紙規(guī)格，戶口簿需復(fù)印地址頁、戶主頁及本人頁)。

5.報(bào)名時(shí)由縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化服務(wù)中心招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組對報(bào)名者的資格條件進(jìn)行資格審核。資格審核貫穿于招聘工作的全過程，主要審查報(bào)考者是否符合招聘公告規(guī)定的范圍和資格條件。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘要求的范圍、資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其面試、聘用資格，通知本人并說明理由，符合條件的將進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

6.根據(jù)當(dāng)前新冠疫情形勢以及防疫需要，現(xiàn)場報(bào)名人員必須掃描并出示健康碼，全程佩戴好口罩才能參加應(yīng)聘報(bào)名。

（二）筆試、面試

對報(bào)名符合條件的人員統(tǒng)一進(jìn)行筆試、面試?？荚囆问?、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）公示

經(jīng)面試、考察合格后，對擬聘用對象在一定范圍內(nèi)進(jìn)行為期5天的公示。

六、管理

聘用人員采用社會(huì)化的管理方式進(jìn)行管理，勞務(wù)公司與聘用人員簽訂合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，聘用人員必須服從用人單位管理，如遇工作需要調(diào)整崗位，聘用人員要無條件服從。由勞務(wù)公司依照法律有關(guān)規(guī)定，依法管理。

聯(lián)系電話：0775-7310368

陸川縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化服務(wù)中心

2022年3月8日