一、招（補(bǔ)）錄崗位和名額

公益性崗位21個(gè)（具體招錄崗位名單見附件1）。

二、招（補(bǔ)）錄條件及范圍

在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有就業(yè)愿望，持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)且登記失業(yè)的就業(yè)困難人員，有下列情形之一的均可報(bào)名：

（一）有一定勞動(dòng)能力并持有《殘疾人證》的人員；

（二）女性40周歲以上、男性50周歲以上；

（三）正在享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇的；

（四）經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定的“零就業(yè)家庭”人員;

（五）登記失業(yè)連續(xù)12個(gè)月以上的；

（六）因失地失?；蛑卮笞匀粸?zāi)害的失業(yè)人員；

（七）搬遷到城鎮(zhèn)的易地搬遷貧困勞動(dòng)力。

戶籍地為梧州市區(qū)（含城區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)）人員優(yōu)先考慮。

三、具體招（補(bǔ)）錄工作程序

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年1月12日—2022年1月19日

（二）報(bào)名辦法

1.報(bào)名地點(diǎn)：市就業(yè)服務(wù)中心（地址：梧州市長(zhǎng)洲區(qū)新興三路63號(hào)一樓，電話：6029055）；

2.報(bào)名需提供的材料：

（1）《梧州市本級(jí)公益性崗位招錄登記表》

（2）戶口簿或戶籍證明、身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）以及最高學(xué)歷證書；

（3）就業(yè)困難證明材料及其他：殘疾人提供《殘疾人證》；低保戶家庭人員提供低保證明及低保審核情況表；“零就業(yè)家庭”人員提供《“零就業(yè)家庭”認(rèn)定表》；因失地失海或重大自然災(zāi)害而失業(yè)的人員，提供鎮(zhèn)政府證明被征地農(nóng)民審核表”等；退伍軍人提供《退伍證》；有《保安證》的提供該證等。

（4）一寸近期照片二張。

（三）資格審查、面試、考核及體檢

各用人單位對(duì)報(bào)名參加公益性崗位招錄的人員進(jìn)行資格審查。核實(shí)其《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》等證件記載的時(shí)間、內(nèi)容等真實(shí)性、完整性、有效性。對(duì)其所填寫“招錄登記表”信息經(jīng)查屬實(shí)的，組織相關(guān)人員面試。對(duì)擬招錄人員的思想政治素質(zhì)、工作經(jīng)歷等方面進(jìn)行深入調(diào)查與了解，并與本單位所設(shè)崗位的適應(yīng)性等方面進(jìn)行測(cè)試。面試及考核合格的，由用人單位統(tǒng)一組織體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自理。

綜合考核以及面試、體檢等情況，用人單位提出擬錄用意見，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批，報(bào)批材料送市就業(yè)服務(wù)中心。

（四）審批

市人社局對(duì)用人單位報(bào)來的擬錄用人員材料進(jìn)行核查。核查招錄過程是否依法依規(guī)、相關(guān)材料記錄內(nèi)容的完整性、有效性，以及通過核查其參加社會(huì)保險(xiǎn)情況確認(rèn)就業(yè)或失業(yè)狀態(tài)等。已通過核查并經(jīng)公示后無異議的，下發(fā)錄用通知。

（五）聘用及培訓(xùn)

各用人單位對(duì)錄用人選分配工作崗位，與其簽訂勞動(dòng)合同。

因考核、體檢不過關(guān)、自動(dòng)放棄、不服從分配等原因出現(xiàn)崗位空缺的，原則上根據(jù)面試排名次序依次遞補(bǔ)。各用人單位應(yīng)當(dāng)組織正式上崗前培訓(xùn)，具體培訓(xùn)事宜由用人單位另行通知。

四、有關(guān)待遇

工資福利待遇由用人單位負(fù)責(zé)。凡在公益性崗位簽訂一年以上勞動(dòng)合同的人員，用人單位可按規(guī)定享受現(xiàn)行公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，所需補(bǔ)貼資金從市就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。相關(guān)補(bǔ)貼規(guī)定如下：

（一）崗位補(bǔ)貼。按2353元/月/人（按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1810元的130%計(jì)算），直接撥付給單位。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。用人單位負(fù)責(zé)為公益性崗位人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大額醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，其中屬單位部分應(yīng)先交后補(bǔ)，個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

（三）享受補(bǔ)貼年限。根據(jù)桂人社規(guī)〔2020〕2號(hào)和桂人社發(fā)〔2020〕7號(hào)文件關(guān)于公益性崗位人員的崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限不超過3年，距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休。其中，對(duì)初次申請(qǐng)公益性崗位補(bǔ)貼的女性就業(yè)困難人員，2003年1月1日起參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的，除年滿50周歲以上的享受期限可延長(zhǎng)至55周歲以外，其余人員最長(zhǎng)不超過3年。對(duì)補(bǔ)貼期滿后仍然難以通過其他渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、重度殘疾人等特殊困難人員，可再次按程序通過公益性崗位予以安置。

五、溫馨提示

本次招(補(bǔ))錄公告以及后續(xù)相關(guān)工作將分別在梧州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)和市人力資源市場(chǎng)公告欄公布，報(bào)名參加公益性崗位應(yīng)聘人員的材料，我局將代為保密，恕不退還。 

梧州市人力資源和社會(huì)保障局

2022年1月11日