一、引進計劃

根據(jù)工作需要，本次河池市相關企事業(yè)單位引進急需緊缺人才共256人。其中，市直事業(yè)單位60人，教育類11人，醫(yī)療衛(wèi)生類51人，縣（區(qū)）134人。具體引進的單位、崗位、條件、人數(shù)詳見《河池市2021年公開引進高層次急需緊缺人才計劃表》（附件1）。

二、引進條件

本次引進崗位涉及到的專業(yè)要求參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導目錄（2021年版）》。普通高校本科畢業(yè)生由河池市委人才辦擇優(yōu)進入面試。本次引進所涉及的年齡、學歷、學位、職業(yè)資格、辭退、處罰期限等有關資格條件的時間計算，均以2022年1月7日為截止日期，年限按足年足月累計。

（一）報名人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護中華人民共和國憲法；

2.具有良好的品行，遵紀守法，無違法違紀記錄；

3.具有正常履行職責的身體條件和工作能力。

（二）具有下列情形之一的人員，不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.在各級公考招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員;

3.河池市事業(yè)單位在職在編人員（含市轄縣區(qū)）服務期限未滿的;

4.機關事業(yè)單位被辭退的人員；

5.法律規(guī)定不得引進（聘用）為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、引進工作流程

河池市各企事業(yè)單位需求人才，由河池市委人才辦統(tǒng)一按照發(fā)布公告、引進人才資格審查、考核（面試）、體檢、考察、公示等程序引進，按人崗相適原則分配到相關單位。

（一）發(fā)布公告

在河池先鋒網(wǎng)、河池人才網(wǎng)、微信公眾號等媒體面向社會公開發(fā)布引進人才公告。

（二）報名與資格審查

考生可在公告發(fā)布之日起在網(wǎng)上報名，經(jīng)資格審查符合引進條件的，通知考核（面試）時間及地點。

（三）考核（面試）

根據(jù)疫情防控需要，本次引進人才采取線上面談面試的方式進行，考生通過加入面試工作群開展視頻面談面試。面試采取問答形式，每人面談面試時間為10分鐘，滿分為百分制。個別特殊崗位人才，可根據(jù)實際情況增加專業(yè)測試環(huán)節(jié)。計劃于2022年1月組織考生進行線上面談面試，具體視報名情況和疫情防控形勢而定。

（四）體檢和考察

由用人單位統(tǒng)一組織引進人才進行體檢，體檢費、往返交通費（不含飛機票費用）可由用人單位負責。體檢合格后，由用人單位按照有關規(guī)定對引進人才進行考察。

（五）公示和引進

根據(jù)體檢結(jié)果和考察情況，擇優(yōu)確定擬引進人員，并按有關規(guī)定進行公示，公示期滿后，沒有問題或者不影響引進的，辦理引進及入編手續(xù)。

四、引進人才待遇

引進到市本級企事業(yè)單位的高層次急需緊缺人才符合《河池市人才工作若干規(guī)定（修訂）》(河辦發(fā)〔2019〕17號)有關條件的，可享受河池市引進人才安家費（住房補貼）、生活補貼、子女入學、醫(yī)療優(yōu)診以及入住人才公寓等待遇。引進到各縣（區(qū)）企事業(yè)單位的高層次急需緊缺人才享受各縣（區(qū)）相關引進人才待遇，沒有出臺相關引進人才待遇政策的縣（區(qū)）參照市級文件執(zhí)行。

五、報名方式

考生根據(jù)崗位類型將報名材料通過電子郵件發(fā)送至指定郵箱進行報名。郵件統(tǒng)一命名為“姓名+畢業(yè)學校及專業(yè)+電話”。報名時間截止為2022年1月7日，逾期不再受理。

報名材料包括：

1.《河池市2021年引進高層次急需緊缺人才報名登記表》（附件2）；

2.個人簡歷及相關證明材料（個人簡歷包括個人基本情況、學習實踐經(jīng)歷、個人成績等信息，有工作經(jīng)歷的人員需提供相關任職證明材料）；

3.本人身份證、學歷學位證書、有關職稱或執(zhí)業(yè)資格證書復印件。高校應屆畢業(yè)生需提供本人學生證、就業(yè)推薦證明，并于2022年7月底前提供學歷學位證書；海外留學生需提供由國家教育部有關學歷認證機構(gòu)認證的學歷證明。

報名郵箱：

市委人才辦：hcrczp@126.com，聯(lián)系電話：0778-2306929；

市衛(wèi)生健康委：ntntn@126.com，聯(lián)系電話：0778-2281193；

河池市宜州區(qū)委人才辦：yzrcb2017@163.com，聯(lián)系電話：0778-3188907；

羅城縣委組織部：lczzrc2021@163.com，聯(lián)系電話：0778-8219679；

環(huán)江縣委人才辦：hjrcb8821675@163.com，聯(lián)系電話：0778-8821685；

都安縣委組織部：dazzb@163.com，聯(lián)系電話：0778-5218791；

大化縣人力資源社會保障局：rsjjdg2171@163.com，聯(lián)系電話：0778-5812171。

六、其他事項

（一）報考人員填寫的個人信息和提交的相關材料須真實、準確，發(fā)現(xiàn)弄虛作假及舞弊行為的，取消引進資格，已被聘用的予以解聘處理。

（二）報名人員不按規(guī)定時間參加考核（面試）、體檢、考察的，視為自動放棄引進資格。

（三）本次經(jīng)濟學類、土建類和不分專業(yè)類別的碩士研究生引進實行“統(tǒng)招統(tǒng)分”的辦法，引進人才工作組根據(jù)全市市直單位崗位情況，統(tǒng)一安排引進人才。對個別優(yōu)秀人才，根據(jù)個人專業(yè)特長和意愿，結(jié)合河池市經(jīng)濟社會發(fā)展需要，經(jīng)市委人才工作領導小組同意后，可額外增加崗位引進。

本次引進活動由中共河池市委人才工作領導小組辦公室負責解釋。

附件：1.河池市2021年引進高層次急需緊缺人才計劃表

          2.河池市2021年引進高層次急需緊缺人才報名登記表

中共河池市委人才工作領導小組辦公室    

 2021年12月10日