一、招聘原則
面向社會(huì)公開(kāi)招聘,自愿報(bào)名、全面考核、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及要求
崗位1:環(huán)境監(jiān)測(cè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員3名,主要從事戶(hù)外環(huán)境監(jiān)測(cè)采樣、試驗(yàn)分析等工作,專(zhuān)業(yè)為環(huán)境類(lèi)、化學(xué)類(lèi)。
崗位2:環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助管理崗位人員1名,主要行政管理、后勤服務(wù)保障等工作,專(zhuān)業(yè)不限。
三、報(bào)名資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);遵守紀(jì)律、品行端正,吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),服從工作安排,有較強(qiáng)工作責(zé)任心和團(tuán)體協(xié)作精神。
2.具有大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,并具備從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作所需的相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和能力要求,年齡在18周歲以上、35周歲(含)以下。2021年環(huán)境類(lèi)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
3.身體健康,無(wú)殘疾和傳染病。
4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(可不受專(zhuān)業(yè)限制)。
5.有一定的駕駛經(jīng)驗(yàn),B證者優(yōu)先。
有下列情形之一的人員,不得參加應(yīng)聘:
1.受過(guò)刑事處罰(含被免予刑事處罰的)或者治安管理處罰;因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘;在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分。
2.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄。
3.本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)。
4.其他不適宜從事環(huán)境監(jiān)測(cè)工作的情形。
四、工資待遇
實(shí)行合同制,試用期2個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核合格后,與單位簽訂勞動(dòng)合同,待遇標(biāo)準(zhǔn)按廣西壯族自治區(qū)桂林生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心編外聘用人員薪酬制度執(zhí)行。
五、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間:即日起即可報(bào)名,截止時(shí)間為2021年8月31日,工作日9:00-12:00,13:00-17:00。
(二)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)上報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名人員可郵寄或發(fā)電子郵件應(yīng)聘材料(報(bào)名表、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、工作簡(jiǎn)歷、近期一寸免冠照、身份證復(fù)印件等)至我單位辦公室,郵件名稱(chēng)為:應(yīng)聘崗位+專(zhuān)業(yè)+姓名;地址:廣西桂林市臨桂區(qū)萬(wàn)福路鼎晟大廈2號(hào)樓1120室;郵編:541199;電子郵箱:gljczbgs@163.com。聯(lián)系電話:0773-3830557,聯(lián)系人:鄧學(xué)景。
(三)面試:我中心將根據(jù)聘用資格條件,對(duì)所有報(bào)名材料進(jìn)行審查,按一定的比例擇優(yōu)選定入圍面試人員。具體面試時(shí)間、地點(diǎn),以電話通知為準(zhǔn)。未入圍面試者,不再另行通知。
(四)考察:按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神等??疾觳缓细竦模罁?jù)面試成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。
(五)公示:在體檢、面試、考察合格的應(yīng)聘者中擇優(yōu)確定擬聘用人員名單,在廣西壯族自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
(六)聘用:公示期滿(mǎn)后,簽訂聘用合同,首次簽訂1年,含試用期2個(gè)月,大學(xué)本科及以下畢業(yè)生實(shí)行一年見(jiàn)習(xí)期。試用期滿(mǎn)考核合格的,繼續(xù)聘用;試用期滿(mǎn)考核不合格的,予以解聘。
六、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘崗位的資格條件,報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試或聘用資格。
(二)在職人員除需提供相關(guān)證件外,還需提供與原單位的“解除勞動(dòng)關(guān)系”證明。證件不全的不予聘用,如有特殊情況按雙方協(xié)商約定的執(zhí)行。
(三)應(yīng)聘者報(bào)到時(shí)需提交近三個(gè)月內(nèi)縣級(jí)以上醫(yī)院的招工體檢報(bào)告,體檢不合格的不予錄用。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,取消聘用資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。
本公告未盡事宜,由廣西壯族自治區(qū)桂林生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心負(fù)責(zé)解釋。
附表:廣西壯族自治區(qū)桂林生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表
廣西壯族自治區(qū)桂林生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心
2021年8月11日