根據(jù)廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（桂人社辦發(fā)〔2013〕135號(hào)）及《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（桂人社函〔2020〕106號(hào)）等有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)將我院2021年度第一批公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：    

一、單位簡(jiǎn)介    

廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院（以下簡(jiǎn)稱“廣西特檢院”）是廣西壯族自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬公益二類事業(yè)單位，是廣西唯一經(jīng)國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)管總局核準(zhǔn)的省級(jí)綜合甲類特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)，總部位于南寧市，有23個(gè)內(nèi)設(shè)部門。全院下設(shè)柳州、桂林等12個(gè)市級(jí)分院，擁有各類專業(yè)技術(shù)人才700多人，建設(shè)了中國(guó)特種設(shè)備檢測(cè)研究院東盟特種設(shè)備檢測(cè)研究中心等高端檢驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)平臺(tái)；擁有包括世界頂尖水平在內(nèi)的各類專業(yè)檢驗(yàn)檢測(cè)裝備4200多臺(tái)套，形成了生物質(zhì)能源潔凈燃燒、埋地管道不開挖檢測(cè)、數(shù)字射線檢測(cè)、失效分析等多項(xiàng)國(guó)內(nèi)領(lǐng)先高新核心檢驗(yàn)檢測(cè)技術(shù)；在特種設(shè)備高新技術(shù)應(yīng)用研究方面獲得了多項(xiàng)成果；檢驗(yàn)檢測(cè)業(yè)務(wù)拓展至區(qū)外、東盟國(guó)家以及歐美部分發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)。

廣西特檢院按照“立足南寧、服務(wù)廣西、面向全國(guó)、走向東盟”的定位，發(fā)揮特種設(shè)備質(zhì)量安全檢驗(yàn)技術(shù)優(yōu)勢(shì)，打造核心技術(shù)品牌，以客戶需求為宗旨，開展應(yīng)用技術(shù)研究，服務(wù)檢驗(yàn)檢測(cè)市場(chǎng)。

二、招聘崗位    

本次公開招聘實(shí)名編制工作人員4名，具體崗位要求附后。本次公開招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷、工作年限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2021年7月28日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

三、報(bào)名基本條件    

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；    

（五）具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；    

（六）崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一者，不得報(bào)考：

（一）在讀的普通高校生（不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考）；

（二）現(xiàn)役軍人；

（三）在機(jī)關(guān)單位被辭退未滿5年人員；

（四）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

（六）受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期未結(jié)束，或正在接受紀(jì)律審查的人員；

（七）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（八）在各級(jí)公考和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律的行為的人員；

（九）法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形；

（十）按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》中有關(guān)回避制度規(guī)定要求需回避的；

（十一）專業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的人員；

（十二）其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。

四、信息發(fā)布地址    

（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）、廣西特檢院網(wǎng)站（www.gxtjy.org.cn）發(fā)布。

（二）本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、考核比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜：廣西人事考試網(wǎng)、廣西特檢院網(wǎng)站發(fā)布。

五、招聘流程    

本次公開招聘工作采取考核的方式擇優(yōu)招聘，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、考核、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)的步驟進(jìn)行。

（一）組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年7月28日9:00至2021年8月5日17:00。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上電子郵件方式報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)遞交材料、郵寄材料、電話等其他形式報(bào)名。應(yīng)聘人員在廣西人事考試網(wǎng)、廣西特檢院網(wǎng)站下載、填寫《廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院2021年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（見附件2），連同報(bào)名材料掃描件一并壓縮打包發(fā)送至電子郵箱：gxtjy610@163.com，材料不全的，不予受理。

3.報(bào)名材料：應(yīng)聘人員有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（國(guó)外學(xué)歷學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）、專業(yè)技術(shù)資格證書、單位工作經(jīng)歷證明及其他相關(guān)證明材料掃描件。

4.相關(guān)要求

（1）按照招聘崗位具體要求對(duì)口報(bào)名，每名應(yīng)聘人員只可申報(bào)一個(gè)符合條件的崗位，同時(shí)申報(bào)兩個(gè)及以上崗位的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

（2）應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式及報(bào)名提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。提供虛假報(bào)名材料或故意隱瞞相關(guān)信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)名資格及聘用資格。

（3）公開招聘期間，應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由本人承擔(dān)。

5.報(bào)名人員不需繳納報(bào)名考試費(fèi)。

（二）資格審查

我院人力資源部對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，應(yīng)聘者材料提交后，所有應(yīng)聘材料恕不退還，通過資格審查的應(yīng)聘人員不得再進(jìn)行資料修改。應(yīng)聘者提供的材料及填報(bào)的信息如有不實(shí)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

（三）考核

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）文件精神，引進(jìn)高級(jí)職稱以上人員可采取直接考核的方式進(jìn)行公開招聘。

1.考核內(nèi)容

主要考察綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)水平、專業(yè)技能，及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)變能力、自我認(rèn)知程度和崗位匹配度等。

2.考核方式

采取個(gè)別談話、查閱檔案、同考核對(duì)象面談、聽取所在單位情況介紹等形式。考核的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（電話通知）。

3.考核結(jié)果

根據(jù)考核結(jié)果，由廣西特檢院黨委集體研究確定擬聘人員。

（四）體檢

1.根據(jù)考核結(jié)果，按招聘崗位數(shù)1：1確定體檢人選。體檢按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）)執(zhí)行；體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公考錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；體檢費(fèi)用自理。若出現(xiàn)體檢不合格者，可由廣西特檢院黨委研究確定是否依次遞補(bǔ)，確定人員后組織體檢。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

2.對(duì)在體檢過程中出現(xiàn)弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況導(dǎo)致體檢結(jié)果失真等違紀(jì)違規(guī)行為的，取消其聘用資格，報(bào)相關(guān)部門記入誠(chéng)信檔案。

（五）公示

對(duì)于擬聘用的人選，在廣西人事考試網(wǎng)、廣西特檢院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

（六）聘用

1.經(jīng)公示無(wú)異議或反映的問題不影響聘用的擬聘用人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。如公示期間有群眾舉報(bào)有不符合聘用的情形，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，取消聘用資格。

2.經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，相關(guān)待遇按廣西壯族自治區(qū)關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.批準(zhǔn)聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，取消聘用資格。

4.批準(zhǔn)聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，享受本單位本崗位相應(yīng)的工資福利待遇；試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，不予聘用。

六、紀(jì)律與監(jiān)督  

（一）本次招聘應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

（二）應(yīng)聘人員按照在考前14天申領(lǐng)“廣西健康碼”，并自我健康觀察14天，不前往國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國(guó)（境），不參加聚集性活動(dòng)。應(yīng)自覺配合做好疫情防控工作，主動(dòng)報(bào)告旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不得隱瞞或謊報(bào)。

（三）招聘監(jiān)督舉報(bào)電話為：0771-5319299。

（四）招聘聯(lián)系人：成興，聯(lián)系電話：0771-5316689。

附件：1.廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院2021年度第一批公開招聘

        工作人員崗位信息表    

         2.廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院2021年公開招聘工作人員

        報(bào)名登記表

                             廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院

                                                          2021年7月28日

附件1：廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院2021年第一批公開招聘工作人員崗位信息表.xls

附件2：廣西特檢院2021年公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院2021年度第一批公開招聘工作人員公告

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