一、面試時(shí)間及地點(diǎn)

（一）面試時(shí)間：

2021年7月17日（星期六）上午8：30開始；7:20開始簽到，7:50簽到結(jié)束。

（二）面試地點(diǎn)：

柳州市東環(huán)路小學(xué)北校區(qū)(柳州市魚峰區(qū)箭盤路東一巷1號(hào))。

二、面試注意事項(xiàng)

（一）面試資格復(fù)審

入圍考生須在2021年7月15日－2021年7月16日（上午8:30-12:00，下午15:30-18:00），持面試資格初審材料的原件，到各招聘單位進(jìn)行面試資格復(fù)審（面試資格初審階段已審核原件的，考生持有效身份證領(lǐng)取《面試資格確認(rèn)書》即可）。材料審核無(wú)誤且符合崗位條件的，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試資格確認(rèn)書》；入圍考生未提供相關(guān)證件、材料，或提供的證件、材料不齊全或信息不實(shí)的，取消其面試資格；入圍考生出現(xiàn)偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他證件騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，取消其面試資格，并按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）面試身份驗(yàn)證

考生于面試當(dāng)天上午7:20前持考生本人的身份證原件、面試資格確認(rèn)書(兩份材料缺一不可)，經(jīng)工作人員核驗(yàn)身份、個(gè)人健康綠碼或當(dāng)?shù)?8小時(shí)內(nèi)有效核酸檢測(cè)陰性結(jié)果證明，測(cè)溫合格后簽到進(jìn)入候考室。

（三）紀(jì)律要求

面試當(dāng)天上午7:50簽到結(jié)束后還未到達(dá)的考生按自動(dòng)放棄面試資格處理。7:20開始，考生在工作人員的安排下,進(jìn)行抽簽確定參加面試的先后順序?？忌嬖嚂r(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。

三、面試內(nèi)容和方式

（一）面試方式：采取試講方式進(jìn)行，試講時(shí)間為10分鐘。

（二）面試成績(jī)?cè)u(píng)定：面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格，成績(jī)按四舍五入計(jì)算，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。根據(jù)計(jì)劃招聘數(shù)1：1的比例，以面試成績(jī)從高分到低分的順序確定擬考核、體檢人選，相同職位招聘人數(shù)內(nèi)出現(xiàn)兩人以上面試成績(jī)相同時(shí)，以筆試成績(jī)高分者進(jìn)入體檢程序。

面試成績(jī)不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位報(bào)考人員成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌嬖嚦煽?jī)都達(dá)不到70分的，取消該崗位的招聘。

（三）成績(jī)公布：在面試當(dāng)天全部考試結(jié)束后，在面試考點(diǎn)公告欄統(tǒng)一公布面試成績(jī)，請(qǐng)考生自行查看，按1:1比例確定考核體檢人員名單。

四、其他有關(guān)工作要求

（一）按照新冠肺炎疫情防控要求，參加招聘活動(dòng)的所有人員必須申領(lǐng)健康碼，沒有健康碼不得參加招聘活動(dòng)。

另外，考生在進(jìn)入考場(chǎng)或考試過程中出現(xiàn)3次測(cè)溫等于高于37.3℃的，將取消或終止考試，并由現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)醫(yī)務(wù)人員轉(zhuǎn)運(yùn)就醫(yī)，現(xiàn)場(chǎng)疾控專業(yè)人員進(jìn)行考場(chǎng)流行病調(diào)查等防控應(yīng)急處置?？忌诳荚囘^程中如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛等癥狀要主動(dòng)及時(shí)向監(jiān)考人員報(bào)告。

（二）考生參加面試時(shí)應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗(yàn)身份時(shí)及面試考場(chǎng)內(nèi)按要求及時(shí)摘戴口罩外，進(jìn)出考點(diǎn)應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。

（三）嚴(yán)格實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，不得被聘在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。用人單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避。

（四）嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律。有下列情形的，必須嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

1.報(bào)名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

2.報(bào)名人員在考試考核過程中作弊的；

3.主管部門工作人員及事業(yè)單位等相關(guān)用人單位的負(fù)責(zé)人員違反規(guī)定私自聘用人員的，影響招聘公平、公正進(jìn)行的；

4.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；

5.招聘工作人員故意泄露面試題目的；

6.違反《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定的其他情形的。

（五）本公告未盡事宜，由柳州市魚峰區(qū)教育局、柳州市魚峰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。具體招聘事宜由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

附件：柳州市魚峰區(qū)2021年公開招聘教師崗位面試名單

柳州市魚峰區(qū)教育局 柳州市魚峰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2021年7月11日