0771-2094277
廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院隸屬于自治區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會，是一所事業(yè)單位差額撥款的三級醫(yī)院。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《關(guān)于進一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社辦發(fā)〔2013〕135號)等文件精神，為進一步充實我院衛(wèi)生人才隊伍，經(jīng)自治區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會同意，以及自治區(qū)機構(gòu)編制委員會、人力資源和社會保障廳核準，2014年我單位擬面向社會公開招聘工作人員29人。公告如下：
一、工作原則
堅持德才兼?zhèn)涞倪x人、用人標準；堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的工作原則。
二、招聘的崗位、專業(yè)、人數(shù)及崗位條件、要求
廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及崗位條件、要求等詳見《廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院2014年度公開招聘人員計劃表》（附件1）。
三、應(yīng)聘人員的基本條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的政治思想素質(zhì)；
（二）熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，品行端莊，具有良好的職業(yè)道德；
（三）具備崗位所需的專業(yè)知識、學術(shù)技術(shù)能力；
（四）身心健康，能適應(yīng)崗位要求。
四、發(fā)布招聘信息
在廣西人才網(wǎng)、廣西衛(wèi)生信息網(wǎng)及廣西龍?zhí)夺t(yī)院網(wǎng)站發(fā)布廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院2014年公開招聘工作人員公告。發(fā)布時間不少于7個工作日。
五、報名和資格審查
（一） 報名時間：2014年11月10日至14日；上午8:30-11:30，下午15:30-17：30（雙休及法定節(jié)假日除外）。
（二）報名地點：廣西柳州市魚峰區(qū)羊角山路8號廣西龍?zhí)夺t(yī)院人力資源部。聯(lián)系電話：0772-3130024
（三）報名要求：報名采用現(xiàn)場報名方式。應(yīng)聘人員持以下材料：
1.廣西龍?zhí)夺t(yī)院2014年度公開招聘工作人員報名表（附件2）。
2.本人身份證、畢業(yè)證、學位證（歷屆生還需持職稱證、資格證）、近期彩色免冠1寸照片2張以及招聘崗位規(guī)定的其他相關(guān)證書原件和復印件，到醫(yī)院人力資源部辦理報名手續(xù)。
（四） 資格審查：由醫(yī)院人力資源部負責對應(yīng)聘人員進行資格審查，確定符合條件的應(yīng)聘人員參加考試。
六、考試
考試包括筆試和面試，報名未通過資格審核者不能參加本次招聘考試。筆試和面試由我院按公開招聘考試的有關(guān)規(guī)定負責組織實施，時間、地點另行通知。
（一）筆試 筆試分數(shù)為100分，占綜合分40%，筆試內(nèi)容分公共知識（占30%）和專業(yè)知識（占70%）兩個部分。筆試按不少于招聘崗位人數(shù)1:3的比例開考，如未達開考比例，但因工作需要仍需進人的，須報經(jīng)自治區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會同意，并報經(jīng)自治區(qū)人社廳核準后方可開考。筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在廣西龍?zhí)夺t(yī)院網(wǎng)站公布成績。
（二） 面試 面試分數(shù)為100分，占綜合分60%。面試具體時間由醫(yī)院人力資源部通知。4號至8號崗位，即管理七級以上崗位、專業(yè)技術(shù)十級以上崗位、工勤二級崗位人員或獲碩士學位人員，經(jīng)衛(wèi)生和計劃生育委員會審核并報自治區(qū)人力資源與社會保障部門核準后，可以直接進入面試。9號至17號崗位（17號崗位使用后勤控制數(shù)），根據(jù)招聘崗位職數(shù)按筆試成績從高分到低分以1：3的比例確定面試人選。若面試達不到1：3開考比例的，該崗位的考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進入下一程序?？忌煽兌歼_不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
面試成績當場公布，并于當日在廣西龍?zhí)夺t(yī)院網(wǎng)站上公布。
（三） 綜合分數(shù)：
1. 9號至17號崗位，筆試（40%）、面試（60%）分數(shù)之和即為綜合分數(shù)；
2. 4號至8號崗位，即管理七級以上崗位、專業(yè)技術(shù)十級以上崗位、工勤二級崗位人員或獲碩士學位人員直接參加面試，面試分數(shù)即為綜合分數(shù)。
七、 考核
面試結(jié)束后，根據(jù)綜合分數(shù)從高分到低分，按招聘職位人數(shù)1:1.5的比例確定考核人選，考核采取個別談話、查閱檔案以及聽取所在單位情況介紹等形式進行。1號至3號崗位，即管理六級以上崗位、專業(yè)技術(shù)七級以上崗位、工勤一級崗位人員或獲博士學位、獲教育部留學服務(wù)中心認證的國外碩士學位等高層次人才和緊缺型專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才，需先報衛(wèi)生和計劃生育委員會審核并報自治區(qū)人力資源與社會保障部門核準備案后，可直接進行考核?？己朔绞讲扇€別談話、查閱檔案、同考核對象面談以及聽取所在單位情況介紹等形式進行。考核主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學術(shù)技術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力等情況，并根據(jù)各崗位的具體要求對應(yīng)聘者進行綜合評定，提出聘用建議和意見，同時對應(yīng)聘人員資格條件進行復查。
八、體檢
從考核合格人員中，以崗位的綜合分數(shù)從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1確定體檢人選，體檢標準參照修訂后的《公考錄用體檢通用標準（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對體檢結(jié)果有異議的，可在結(jié)果公布3日內(nèi)申請一次復檢，復檢將在第三方自治區(qū)級醫(yī)院進行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。如考核和體檢不合格則按崗位綜合分數(shù)從高分到低分依次確定替補人員。體檢費用個人自理。
九、確定擬聘人員
由醫(yī)院黨政領(lǐng)導班子集體研究，按照考試、考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，在廣西人才網(wǎng)、廣西衛(wèi)生信息網(wǎng)及廣西龍?zhí)夺t(yī)院網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示，公示內(nèi)容包括姓名、性別、學歷學位、專業(yè)、擬聘崗位等。經(jīng)公示無異議的人員，報衛(wèi)生和計劃生育委員會審核，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準，機構(gòu)編制部門辦理編制使用審批手續(xù)后，再辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
十、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無異議人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，工資待遇按桂政發(fā)〔2006〕50號文件有關(guān)規(guī)定辦理。
十一、紀律監(jiān)督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進行，實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。
招聘咨詢電話：0772-3130024
監(jiān)督電話:0772-3113210
附件:1.廣西龍?zhí)夺t(yī)院2014年度公開招聘人員計劃表
2.廣西龍?zhí)夺t(yī)院2014年度公開招聘工作人員報名表
廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院
2014年10月30日
