桂林分行-風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理
職位描述:
職位描述:
應(yīng)聘基本條件:
?。ㄒ唬┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷類等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀人員招聘條件可適當(dāng)放寬);
?。ǘ┱\(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)不良記錄,與本行員工無(wú)直系親屬關(guān)系;
?。ㄈ┥眢w健康,立志長(zhǎng)期在中國(guó)光大銀行桂林分行發(fā)展;
?。ㄋ模﹨⒓涌箵粢咔橐痪€醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女,在同等條件下優(yōu)先招錄。
應(yīng)聘條件
?。ㄒ唬?5周歲(含)以下,具備5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有2年以上零售或公司類授信業(yè)務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀人員招聘條件可適當(dāng)放寬)。
?。ǘ┦煜ば刨J業(yè)務(wù)、監(jiān)管制度、區(qū)域發(fā)展、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、宏觀經(jīng)濟(jì)等相關(guān)知識(shí),具備良好的的研究分析能力、文字寫(xiě)作能力、溝通能力。
報(bào)名方式
(一)符合條件的應(yīng)聘者下載后填寫(xiě)(https://share.weiyun.com/5a0tto9)《中國(guó)光大銀行南寧分行應(yīng)聘人員登記表》,發(fā)送至電子郵箱guilinguangda@163.com, 郵件主題為:“姓名+應(yīng)聘崗位”。
桂林分行-對(duì)公客戶經(jīng)理
桂林分行-支行行長(zhǎng)
桂林分行-支行副行長(zhǎng)(分管對(duì)公/對(duì)私)
職位描述:
應(yīng)聘基本條件:
?。ㄒ唬┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷類等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀人員招聘條件可適當(dāng)放寬);
?。ǘ┱\(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)不良記錄,與本行員工無(wú)直系親屬關(guān)系;
?。ㄈ┥眢w健康,立志長(zhǎng)期在中國(guó)光大銀行桂林分行發(fā)展;
?。ㄋ模﹨⒓涌箵粢咔橐痪€醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女,在同等條件下優(yōu)先招錄。
應(yīng)聘條件
?。ㄒ唬?5周歲(含)以下,具備5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。(有豐富社會(huì)資源、綜合素質(zhì)優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬)。
?。ǘ┴?fù)責(zé)協(xié)助支行的全面管理,完成分管的各項(xiàng)指標(biāo)與預(yù)算。有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展?fàn)I銷能力、組織管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。能夠制定統(tǒng)籌工作計(jì)劃和目標(biāo),以及制定具體的工作措施。
?。ㄈ┦煜し止軜I(yè)務(wù),能獨(dú)立有效完成和組織下屬開(kāi)展完成分管的工作。
?。ㄋ模┦煜け镜厥袌?chǎng),熟悉國(guó)家及監(jiān)管部門(mén)金融政策、法律、法規(guī)和監(jiān)管要求。
報(bào)名方式
?。ㄒ唬┓蠗l件的應(yīng)聘者下載后填寫(xiě)(https://share.weiyun.com/5a0tto9)《中國(guó)光大銀行南寧分行應(yīng)聘人員登記表》,發(fā)送至電子郵箱guilinguangda@163.com, 郵件主題為:“姓名+應(yīng)聘崗位”。
桂林分行-對(duì)公客戶經(jīng)理
職位描述:
應(yīng)聘基本條件:
(一)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷類等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀人員招聘條件可適當(dāng)放寬);
?。ǘ┱\(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)不良記錄,與本行員工無(wú)直系親屬關(guān)系;
?。ㄈ┥眢w健康,立志長(zhǎng)期在中國(guó)光大銀行桂林分行發(fā)展;
?。ㄋ模﹨⒓涌箵粢咔橐痪€醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女,在同等條件下優(yōu)先招錄。
應(yīng)聘條件
?。ㄒ唬?5周歲(含)以下,具備3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉并掌握金融產(chǎn)品及政策,具有公司產(chǎn)品營(yíng)銷相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀人員招聘條件可適當(dāng)放寬)。
(二)熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)且有較強(qiáng)的客戶營(yíng)銷和拓展能力,具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
報(bào)名方式
?。ㄒ唬┓蠗l件的應(yīng)聘者下載后填寫(xiě)(https://share.weiyun.com/5a0tto9)《中國(guó)光大銀行南寧分行應(yīng)聘人員登記表》,發(fā)送至電子郵箱guilinguangda@163.com, 郵件主題為:“姓名+應(yīng)聘崗位”。
職位描述:
應(yīng)聘基本條件:
?。ㄒ唬┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷類等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀人員招聘條件可適當(dāng)放寬);
?。ǘ┱\(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)不良記錄,與本行員工無(wú)直系親屬關(guān)系;
?。ㄈ┥眢w健康,立志長(zhǎng)期在中國(guó)光大銀行桂林分行發(fā)展;
?。ㄋ模﹨⒓涌箵粢咔橐痪€醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女,在同等條件下優(yōu)先招錄。
應(yīng)聘條件
?。ㄒ唬?5周歲(含)以下,具備7年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。(有豐富社會(huì)資源、綜合素質(zhì)優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬)。
?。ǘ┴?fù)責(zé)支行的全面管理,完成分行下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)與預(yù)算。有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展?fàn)I銷能力、組織管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。能夠制定統(tǒng)籌工作計(jì)劃和目標(biāo),以及制定具體的工作措施。
?。ㄈ┦煜け镜厥袌?chǎng),熟悉國(guó)家及監(jiān)管部門(mén)金融政策、法律、法規(guī)和監(jiān)管要求。
?。ㄋ模o(wú)不良記錄,符合監(jiān)管部門(mén)要求的任職資格。
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?。ㄒ唬┓蠗l件的應(yīng)聘者下載后填寫(xiě)(https://share.weiyun.com/5a0tto9)《中國(guó)光大銀行南寧分行應(yīng)聘人員登記表》,發(fā)送至電子郵箱guilinguangda@163.com, 郵件主題為:“姓名+應(yīng)聘崗位”。