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百色市那坡縣勞動(dòng)者之家人員招聘5人公告

作者:志公教育     來(lái)源:那坡縣人民政府     時(shí)間:2020-04-07 16:49:19     閱讀:

  為充實(shí)和加強(qiáng)那坡縣勞動(dòng)者之家隊(duì)伍力量,根據(jù)工作需要,決定面向社會(huì)招聘那坡縣勞動(dòng)者之家5名臨時(shí)工作人員,現(xiàn)公告如下:
  一、招聘原則
  按照德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,實(shí)行公開招聘,擇優(yōu)聘用。
  二、招聘職數(shù)及崗位要求
  招聘名額為5名(崗位要求詳見附件1)。
  三、待遇及身份
  (一)待遇:按那政發(fā)〔2018〕17 號(hào)文件規(guī)定的二類崗位,月工資1800元,政府代繳五險(xiǎn),個(gè)人部分從工資扣除。
  (二)身份:屬編外聘用人員。
  四、招聘對(duì)象和條件
  (一)基本條件
  1.具有那坡縣常住戶口的人員;
  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,自愿從事勞動(dòng)者服務(wù)工作;
  3.年滿18周歲以上35周歲以下(即1985年12月31日—2002年12月31日);
  4.具有大專上文化學(xué)歷及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
  5.身心健康,體貌端正,無(wú)紋身;
  6.同等條件下,建檔立卡貧困戶人員優(yōu)先聘用。
  (二)有下列情形之一的不得報(bào)考
  1.參與過民族分裂和非法宗教活動(dòng)的;
  2.受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教或近五年受過治安處罰的;
  3.因嚴(yán)重違反紀(jì)律或規(guī)章制度被單位開除、辭退或依法解除勞動(dòng)合同的;
  4.直系親屬三代內(nèi)因參與民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等活動(dòng)被判刑或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
  5.已被聘用為相關(guān)部門縣聘臨時(shí)工的。
  五、招聘方法、程序
  招聘工作由那坡縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,招聘程序具體包括發(fā)布公告、報(bào)名、計(jì)算機(jī)能力測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用。
  (一)報(bào)名時(shí)間及資格審查
  1.報(bào)名時(shí)間:2020年4月6日至2020年4月10日,上午08:00-12:00,下午15:00-18:00。
  2.報(bào)名地點(diǎn):那坡縣人力資源和社會(huì)保障局五樓辦公室。
  3.報(bào)名要求:應(yīng)聘人員本人到場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)需持本人身份證、戶口本、最高學(xué)歷等證件的原件(原件現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)后返還)和復(fù)印件一份及近期同底2寸彩色免冠照片1張。
  4.初審:報(bào)名時(shí),對(duì)報(bào)考人員年齡、學(xué)歷等條件進(jìn)行初審。
  (二)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作能力測(cè)試
  計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作能力測(cè)試包括word文檔、excel電子表格等,滿分100分。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  (三)面試
  按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按同一崗位報(bào)考人員的計(jì)算機(jī)測(cè)試成績(jī)從高分至低分的順序,確定面試入圍人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析能力(崗位匹配性)、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀態(tài)儀表等,滿分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  (四)體檢
  根據(jù)計(jì)算機(jī)測(cè)試和面試總成績(jī)從高到低,按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定人員參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的,按照計(jì)算機(jī)測(cè)試和面試總成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)。體檢項(xiàng)目的費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。
  (五)考察
  體檢合格后進(jìn)行政審考察,重點(diǎn)對(duì)其思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察,并復(fù)查報(bào)考資格。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消聘用資格,按照計(jì)算機(jī)測(cè)試和面試總成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)考核人選。
  (六)聘用
  考察合格后,將擬聘用人員名單面向社會(huì)公示一周無(wú)異議,簽訂勞動(dòng)合同,試用期為3個(gè)月。聘用人員實(shí)行一年一聘,按照相關(guān)的管理辦法進(jìn)行考核,經(jīng)考核合格的由用人單位繼續(xù)聘用,不合格的給予辭退。
  報(bào)名咨詢電話:
  那坡縣人力資源和社會(huì)保障局辦公室0776—6805290。
 
  附件:
  那坡縣人力資源和社會(huì)保障局
  2020年4月6日

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