一、招聘人數(shù)：3人(具體條件詳見附件：東興市民政局公開招聘聘用制工作人員計(jì)劃表)

　　二、招聘條件

　　1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　2.熟練操作WORD、EXCEL等辦公軟件;

　　3.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和積極的工作熱情，較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力;

　　4.35周歲以下(有財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷者，年齡可適當(dāng)放寬);

　　5.服從工作安排。

　　有下列情形之一的人員不予錄用：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的;

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　4.受處分期間的或未滿影響期限的;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定其他不適宜從事行政工作的。

　　三、招聘程序及辦法

　　按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、試用、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：

　　2019年11月25日起至12月10日(法定節(jié)假日不接受報(bào)名)。

　　2.報(bào)名方式：

　　采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷材料;學(xué)歷、學(xué)位證件相片以及填寫東興市民政局公開招聘聘用制工作人員報(bào)名表》發(fā)送至郵箱：dxmzdj7680108@163.com，聯(lián)系人：吳梅華，聯(lián)系電話：0770-7680108。

　　3.報(bào)名材料要求：

　　應(yīng)聘者需提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證等有效證件原件及復(fù)印件，個(gè)人簡(jiǎn)歷，近期2寸免冠彩照2張，以便面試時(shí)進(jìn)行審核。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，材料恕不退回。

　　(二)面試

　　1.面試時(shí)間：2019年12月中旬(具體時(shí)間另行通知)。

　　2.面試地點(diǎn)：東興市民政局3樓會(huì)議室(東興市羅浮新區(qū)民政辦公樓3樓)

　　東興市民政局根據(jù)應(yīng)聘者提供的材料，擇優(yōu)通知應(yīng)聘者面談。面試當(dāng)天應(yīng)聘者須攜帶報(bào)名時(shí)提交的相關(guān)復(fù)印件的原件進(jìn)行審核。

　　(三)體檢

　　按照《縣區(qū)以上醫(yī)院健康體檢標(biāo)準(zhǔn)》內(nèi)容對(duì)擬聘用人員進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。

　　(四)考核

　　體檢合格后開展考核，具體考核時(shí)間另行通知。

　　備注：如擬聘用人選因自身原因放棄體檢和考核，或考核未能通過的，將按面試成績(jī)?cè)鲞x遞補(bǔ)人選。

　　(五)聘用

　　經(jīng)資格審查、面談合格并公示無異議后，聘用人員須進(jìn)行試用，試用期3個(gè)月。試用期滿考核不合格的，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格;試用期滿經(jīng)考核合格的，由東興市民政局與聘用人員簽訂聘用合同。

　　四、待遇

　　工資福利：文秘人員3310元/月、財(cái)務(wù)專業(yè)人員4000元/月，東興市民政局按國(guó)家規(guī)定為聘用人員繳納五險(xiǎn)一金(住房公積金按現(xiàn)行文件執(zhí)行)，同等享受差旅補(bǔ)助及工會(huì)福利，享受相應(yīng)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì);表現(xiàn)優(yōu)秀者可根據(jù)實(shí)際情況相應(yīng)提高工資待遇。

　　五、其他

　　本簡(jiǎn)章由東興市民政局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：1.東興市民政局招聘聘用制工作人員計(jì)劃表

　　2.東興市民政局招聘聘用制工作人員報(bào)名表