一、招聘人數(shù):3人
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,無違法亂紀(jì)行為不良記錄;
3.安心應(yīng)聘工作崗位,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,服從工作安排;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.年齡18周歲以上,35周歲以下,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬。
(二)崗位條件
1.全日制大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、中文等相關(guān)專業(yè);
2.能熟練操作word、excel等辦公軟件;
3.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神。
(三)有下列情形之一的人員不予錄用
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.曾嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度或個(gè)人過錯(cuò)給用人單位造成重大損失而被用人單位辭退的;
4.曾違法違紀(jì)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
5.受處分期間的;
6.在中央及地方機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開招考過程中被認(rèn)定有作弊行為的;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
三、報(bào)名方式
2019年10月13日-10月18日前,填寫《防城港市港口區(qū)統(tǒng)計(jì)局公開招聘工作人員報(bào)名表》(詳見附件),發(fā)送至gkqtj@163.com。
聯(lián)系人:唐昕,聯(lián)系電話:0770-2868530
四、資格審核及面試通知
本單位對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行初審,初審合格后將電話通知面試。面試時(shí),請(qǐng)帶上本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書及其他有關(guān)證書等原件及復(fù)印件一份,應(yīng)屆畢業(yè)生請(qǐng)開具學(xué)校證明,凡提供材料情況不實(shí)者即取消面試資格。
未獲面試資格者,不另行通知。
五、聘用和工資待遇
(一)經(jīng)面試合格后擇優(yōu)予以聘用,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
(二)試用期2個(gè)月,試用期間只領(lǐng)取待遇的80%,不購買五險(xiǎn),不進(jìn)行績效考核。
(三)試用期滿經(jīng)考核達(dá)到崗位要求的簽訂勞動(dòng)合同,合同期為2年,月工資標(biāo)準(zhǔn)為3000元,含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)的個(gè)人部分,單位部分由我局按國家和自治區(qū)的相關(guān)規(guī)定予以繳納,年終視績效考核結(jié)果給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
(四)合同期滿后經(jīng)考核合格者可重新簽訂合同予以續(xù)聘,本單位根據(jù)考核結(jié)果對(duì)聘用人員作留用或解聘的決定。
六、其他
本公告由防城港市港口區(qū)統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)解釋。
附件:《防城港市港口區(qū)統(tǒng)計(jì)局聘用人員報(bào)名表》
原文標(biāo)題:2019年防城港市港口區(qū)統(tǒng)計(jì)局公開招聘工作人員簡章
文章來源:http://fcg.gxrc.com/ds/fc/Article.aspx?ArticleID=104527