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2019廣西來賓公安局招聘警務輔助人員50人

作者:志公教育     來源:志公教育     時間:2019-09-24 16:18:45     閱讀:

為進一步強化我市城區(qū)道路和市轄高速公路交通安全管理工作,現(xiàn)面向社會公開招聘警務輔助人員50名(以下簡稱“輔警”)。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位類別和人數(shù)

(一)崗位類別

1.文職崗位;

2.勤務崗位。

(二)招聘人數(shù)50名

崗位一:文職崗位10名(男性7人,女性3人);

崗位二:勤務崗位40名(男性39人,女性1人);

同等條件下,警察院校畢業(yè)生、退伍軍人、有寫作特長及有宣傳、文秘工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

二、工作崗位

市公安局交通警察支隊所屬各單位工作。

三、招聘依據(jù)

根據(jù)《來賓市公安局輔警招聘程序實施細則(試行)》及來賓市公安局交通警察支隊工作實際。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

(三)年齡在18周歲以上,勤務輔警在30周歲以下(1988年9月24日—2001年9月23日期間出生),文職輔警在35周歲以下(1983年9月24日—2001年9月23日期間出生);

(四)勤務輔警應當具備高中(中專)以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力,文職輔警應當具備大專以上文化程度和崗位需要的專業(yè)資質或者專門技能;

(五)身心健康;

(六)公安機關規(guī)定的其他條件;

(七)具有下列情形之一的人員,不得應聘:

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

3.曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

6.曾在來賓市公安局(含派出機構)輔警崗位工作,且離職時間在兩年之內(nèi)的;

7.其他不適宜從事警務輔助工作的情形。

五、報名及資格審查

(一)報名時間:2019年9月24日—2019年10月12日;

(二)報名方式:網(wǎng)上報名;

(三)資格審查:報名截止后5個工作日內(nèi);

(四)報名所需材料及要求:應聘人員須掃描或拍照本人居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、退伍證(退役士官士兵)、中國人民銀行出具的《個人征信報告》等材料以及填寫《來賓市公安局招聘輔警人員報名表》發(fā)送到2718605833@qq.com郵箱。報名人員在筆試環(huán)節(jié)時攜帶報名材料原件和復印件,考務人員核驗原件,收取復印件。報名人員所提供的材料必須真實、有效,對于弄虛作假的應聘人員一經(jīng)查實取消其聘用資格,并作為不誠信依據(jù)記錄在案。

六、招聘程序

經(jīng)筆試、體能測評、面試、體檢、政審考核合格的應聘人員根據(jù)資格條件和招聘計劃確定聘用人員。

(一)筆試

參加筆試的人員為:報名資格審查合格的考生;

筆試時間、地點:在“來賓人才網(wǎng)”、 微信公眾平臺“來賓交警”(公告下方二維碼)同步發(fā)布;

筆試考察范圍是:與輔警有關的權益及依法協(xié)助人民警察履職的有關法律知識,文職輔警還需進行文字表達能力考核。(注:本次招聘筆試不委托任何機構印制輔助材料及相關培訓)

(二)體能測評

參加體能測評的人員為:報名資格審查合格的考生;

體能測評時間、地點:在“來賓人才網(wǎng)”、 微信公眾平臺“來賓交警”(公告下方二維碼)同步發(fā)布;

體能測評的標準,參照《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)的標準,具體如下:

(一)男子組

項目

標準

30歲(含)以下

31歲(含)以上

10米×4往返跑

≤13″1

≤13″4

1000米跑

≤4′25″

≤4′35″

縱跳摸高

≥265厘米

(二)女子組

項目

標準

30歲(含)以下

31歲(含)以上

10米×4往返跑

≤14″1

≤14″4

800米跑

≤4′20″

≤4′30″

縱跳摸高

≥230厘米

體能測評項目中,縱跳摸高的測試次數(shù)不超過3次,其他兩個項目的測評次數(shù)均為1次。應聘文職崗位的人員,體能測評三項有兩項達標的,視為合格;應聘勤務崗位的人員體能測評三項全部達標的方為合格。

(三)面試

參加面試的人員為:筆試、體能測評成績均合格的考生;

面試成績:面試總分為100分,60分以上為合格;

面試時間、地點:在微信公眾平臺“來賓交警”(公告下方二維碼)發(fā)布。

(四)體檢

參加體檢的人員:筆試成績與面試成績之和由高到低,按照1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單;

體檢時間、地點:在微信公眾平臺“來賓交警”(公告下方二維碼)發(fā)布;

體檢標準:文職崗位按公考招錄標準執(zhí)行;勤務崗位按人民警察招錄標準執(zhí)行。

(五)政審考察

政審考察由招聘工作組具體實施。

(六)崗位遞補

對于因體檢、政審考察不合格造成崗位出現(xiàn)空缺的,在面試成績合格的考生中按照筆試、面試成績之和由高到低進行遞補。七、公示、崗前培訓及聘用

在“來賓人才網(wǎng)”以及微信公眾平臺“來賓交警”(公告下方二維碼)對擬聘用人員進行公示,經(jīng)5個工作日公示無反映或反映問題經(jīng)查證不屬實的,由來賓市公安局交通警察支隊組織開展法律知識和崗位技能培訓,培訓時間為15天,培訓合格后,由來賓市公安局按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》與被聘用的人員簽訂勞動合同,首次被聘用的輔警勞動合同期限為1年,試用期2個月,合同期滿后繼續(xù)聘用的輔警每次簽訂的勞動合同期限為3年。被聘用的人員須無條件服從工作安排。

八、工資待遇及其他

(一)工資待遇:按現(xiàn)行輔警待遇標準執(zhí)行。(每人每月3241.3元,含“五險一金”單位、個人部分)。

(二)輔警試用期滿后,經(jīng)用人單位考核合格,由市公安局和輔警繼續(xù)履行勞動合同,考核不合格的解除勞動合同。合同期內(nèi),輔警如有違反合同約定、違規(guī)違紀或不履行職責,以及其它不適應工作的,按照《勞動合同法》有關規(guī)定解聘。

九、注意

經(jīng)報名資格審核,參加筆試的人員名單以及考試時間、地點會在“來賓人才網(wǎng)”或“來賓交警”微信公眾平臺發(fā)布。筆試后的相關考試通知和考試結果會在“來賓交警”微信公眾平臺以及“來賓市公安局交通警察支隊輔警招聘考試工作微信群”發(fā)布,筆試時應聘人員在考場掃碼進入微信群。

聯(lián)系單位:來賓市公安局交通警察支隊政工科,聯(lián)系人:謝副科長,聯(lián)系電話:(0772)6653712.

查看附件>>>

附件:來賓市公安局招聘輔警人員報名表20190924.xlsx

來賓市公安局政治部

2019年9月24日


原文標題:來賓市公安局招聘警務輔助人員公告

文章來源:http://lb.gxrc.com/ds/lb/Article.aspx?ArticleID=104222

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