根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，經(jīng)金城江區(qū)人民政府同意，我校2019年秋季學(xué)期擬面向社會(huì)公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位聘用教師11名。

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　三、招聘對(duì)象及資格條件

　　招聘人員需要具備以下基本條件：

　　(一) 身體健康，有良好師德，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

　　(二) 業(yè)績(jī)突出，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　(三) 年齡50周歲以下，具有國(guó)家承認(rèn)的相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。

　　(四)具備相應(yīng)教師資格，能勝任相應(yīng)學(xué)科教學(xué)工作。

　　(五) 普通話水平：要求二乙以上。

　　四、工資待遇

　　年薪總額50000元/人(含所有津貼、補(bǔ)貼、年終績(jī)效獎(jiǎng)和個(gè)人“五險(xiǎn)”金)，由本校分月發(fā)放給個(gè)人，所需經(jīng)費(fèi)納入金城江區(qū)財(cái)政預(yù)算。

　　五、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年8月21日至2019年10月15日。

　　2.報(bào)名應(yīng)提交的材料：學(xué)歷證書，職稱資格證書，身份證，本人簡(jiǎn)歷、工作和家庭情況，相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)證書等。近期一寸同底免冠彩色照片2張。

　　3.提交材料地點(diǎn)：河池市金城江區(qū)第五初級(jí)中學(xué)(河池市富華路23號(hào))學(xué)校辦公室。聯(lián)系電話：韋副校長(zhǎng)：18007787069 校辦梁主任：18977888336 投遞郵箱：625485819@qq.com

　　(二)考察

　　考察工作由學(xué)校自主組織實(shí)施，金城江區(qū)教育局負(fù)責(zé)監(jiān)督管理，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　1.業(yè)績(jī)考核。業(yè)績(jī)考核總分值為15分。業(yè)績(jī)考核結(jié)束后，從高分到低分按選聘崗位職數(shù)確定進(jìn)入教學(xué)能力測(cè)試的對(duì)象。

　　2.教學(xué)能力測(cè)試。面試采用說(shuō)課形式，對(duì)教學(xué)能力進(jìn)行測(cè)試，測(cè)試總分值為85分?？偝煽?jī)(100分)=業(yè)績(jī)成績(jī)(15分)+面試成績(jī)(85分)

　　教學(xué)成績(jī)特別突出，并獲區(qū)市級(jí)及以上教育教學(xué)榮譽(yù)稱號(hào)的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)可以免于教學(xué)能力測(cè)試。

　　(三)體檢

　　體檢人選按選聘崗位數(shù)，根據(jù)該崗位應(yīng)聘者總成績(jī)從高分到低分等額確定(當(dāng)總成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)優(yōu)先)。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費(fèi)用個(gè)人承擔(dān)。選聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后到指定上級(jí)醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　(四)聘用

　　由聘用學(xué)校依照河池市金城江區(qū)人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)河池市金城江區(qū)人民政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員管理辦法(試行)的通知》(金政辦發(fā)〔2018〕75號(hào))辦理聘用手續(xù)，聘用合同按學(xué)年度逐年簽訂，納入學(xué)校非在編政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員管理。

　　六、紀(jì)律監(jiān)督

　　本招聘工作本校自主組織，其過(guò)程接受河池市金城江區(qū)教育局監(jiān)督管理，確保公開、公平、公正，對(duì)選聘中的違紀(jì)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試或聘用資格。

　　七、本公告由河池市金城江區(qū)第五初級(jí)中學(xué)負(fù)責(zé)解釋

　　金城江區(qū)第五初級(jí)中學(xué)

　　2019年8月21日