一、單位簡(jiǎn)介

　　南寧市統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)管理中心是南寧市統(tǒng)計(jì)局下屬的全額撥款事業(yè)單位，主要工作職責(zé)是承擔(dān)全市統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)的具體工作，負(fù)責(zé)全市全國(guó)性普查及大型統(tǒng)計(jì)調(diào)查數(shù)據(jù)處理工作以及全市統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)管理、信息系統(tǒng)運(yùn)行安全和維護(hù)等工作。

　　二、招聘崗位和計(jì)劃

　　招聘數(shù)據(jù)管理中心統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)管理崗位(專業(yè)技術(shù)崗位，實(shí)名編制工作人員)1名。

　　三、報(bào)名的范圍和條件

　　1.遵紀(jì)守法，具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

　　2.南寧市市區(qū)范圍內(nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

　　3.統(tǒng)計(jì)學(xué)類和公共管理類專業(yè)(專業(yè)分類可參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2019年版)》)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;統(tǒng)計(jì)師及以上職稱。

　　4.年齡在35周歲以下(1984年8月20日以后出生)。

　　四、報(bào)名和資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間和方式。報(bào)名時(shí)間：2019年8月20日—28日,工作日上班時(shí)間。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)詈脠?bào)名表(見附件)，并攜帶以下有效證件：身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證等，原件由單位審核人員審核并復(fù)印后退回。報(bào)名不收任何費(fèi)用。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：南寧市統(tǒng)計(jì)局人事科(南寧市嘉賓路1號(hào)市政府辦公大樓10707室，聯(lián)系電話：5532756，聯(lián)系人：梁科長(zhǎng))。

　　資格審查時(shí)間：2019年8月29日—30日,由南寧市統(tǒng)計(jì)局人事科對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，及時(shí)告知初審?fù)ㄟ^人員。

　　(注：應(yīng)聘人員需對(duì)所報(bào)材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡謊報(bào)個(gè)人信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格，已被聘用的解除聘用關(guān)系。)

　　五、考試方式和時(shí)間

　　1.考試采取面試方式，面試比例不少于1:3，由南寧市統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試考官不少于7人。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

　　2.面試時(shí)間：初步定于2019年9月中下旬。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　3.面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，考生簽字確認(rèn)。

　　六、考察、體檢

　　1.考察、體檢工作由南寧市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　2.考察。根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分按1:1比例確定考察對(duì)象?？疾旃ぷ饔赡蠈幨薪y(tǒng)計(jì)局人事科負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考察內(nèi)容主要是對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)(技術(shù))能力、工作實(shí)績(jī)、廉政勤政以及違法違紀(jì)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件復(fù)查。根據(jù)考核結(jié)果，確定體檢人員。

　　3.體檢。組織考核合格的應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照國(guó)考體檢現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若體檢中出現(xiàn)不合格者，從其余面試合格者中依次遞補(bǔ)。

　　七、公示和聘用

　　1.公示。根據(jù)考察和體檢情況，由市統(tǒng)計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，擇優(yōu)確定擬聘人選。擬聘人員有關(guān)信息將在南寧市統(tǒng)計(jì)局內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)(外網(wǎng)地址：http://tj.nanning.gov.cn)、南寧市人社局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘人員有異議的及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。

　　2.聘用。經(jīng)公示無異議的人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

　　八、監(jiān)督

　　嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理;對(duì)違反招聘紀(jì)律、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消聘用資格。監(jiān)督舉報(bào)電話：5530263。

　　附件：南寧市統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)管理中心2019年公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

　　南寧市統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)管理中心

　　2019年8月20日

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