一、招聘原則

　　按照“公平、公正、公開、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，通過資格審查、面試、考核等程序擇優(yōu)確定聘用人員。

　　二、招聘崗位說明及職數(shù)

　　(一)財務(wù)工作人員1名，主要從事單位財務(wù)工作。

　　(二)秘書科工作人員1名，主要協(xié)助秘書科開展日常工作。

　　三、資格條件

　　(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，品德端正，誠實(shí)守信，無任何不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。

　　(二)有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識，工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)。

　　(三)報名財務(wù)工作人員，還要求具有全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、會計與審計等財務(wù)專業(yè)，具有會計工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　(四)報名秘書科工作人員，還要求具有全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷，中文、文秘、公共管理等專業(yè)。還應(yīng)熟練電腦操作及Office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本公務(wù)信函寫作能力，具有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　(五)男女不限，年齡在22周歲以上、30周歲以下。

　　四、招聘范圍

　　面向社會公開招聘符合條件人員。

　　五、工作時間和工資待遇

　　所聘用人員屬我室聘用編外工作人員;試用期一個月，試用期滿考核合格的，與聘用人員簽訂一年一聘的聘用合同，正式聘用后，最低服務(wù)年限為一年。聘用時間從試用期開始算起。公開招聘的編外工作人員工作時間與市本級行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作時間一致，待遇按照本級同類財政供養(yǎng)聘用人員標(biāo)準(zhǔn)月工資1800元/人執(zhí)行，納入財政供養(yǎng)，含社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險)，個人負(fù)擔(dān)部分統(tǒng)一由聘用單位代扣代繳。聘用期間，差旅補(bǔ)助與單位干部職工享受同等待遇。

　　六、招聘程序

　　按照現(xiàn)場報名、資格審查、面試、確定聘用人員、簽訂合同等程序進(jìn)行。

　　(一)報名時間及地點(diǎn)

　　報名時間：2019年8月12日-2019年8月16日(工作日上班時間)。

　　報名地點(diǎn)：中共百色市委政策研究室(向陽路13號市委大院內(nèi))。

　　(二)報名需提供材料

　　(1)市委政策研究室工作人員招聘報名表(見附件)

　　(2)攜帶本人畢業(yè)證(應(yīng)于屆畢業(yè)生可持學(xué)校出具的證明報名)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、其他等級證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各一份;

　　(3)提供近期2寸免冠證件照2張;

　　(4)個人簡歷3份。

　　(三)資格審核

　　由招聘單位按照招聘崗位的要求及條件對報名人員提供的材料逐一進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查不符合招聘范圍和條件的，取消報名資格。

　　(四)面試

　　面試時間：擬定于2019年8月下旬，具體時間以電話通知為準(zhǔn)。

　　面試人員及地點(diǎn)：報名且通過資格審查的人員進(jìn)入面試程序，具體以電話通知為準(zhǔn)。

　　面試形式：由市委政策研究室組成考務(wù)組統(tǒng)一組織面試。

　　(五)確定聘用人員

　　根據(jù)面試結(jié)果，按高分到低分順序確定擬聘用人員，并予以公示，公示期5天，公示無異議，辦理聘用手續(xù)。

　　本公告由中共百色市委政策研究室辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　特此公告

　　咨詢電話：市委政策研究室0776—2153366。

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　　附件：市委政策研究室工作人員招聘報名表.doc

　　中共百色市委政策研究室

　　2019年8月12日

　　原標(biāo)題：中共百色市委政策研究室 關(guān)于公開招聘財政供養(yǎng)的編外聘用人員的公告

　　文章來源：http://bs.gxrc.com/ds/bs/Article.aspx?ArticleID=103142