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欽州市三娘灣旅游管理區(qū)2019年招聘公告
為了進(jìn)一步增加專業(yè)技術(shù)人員，增強(qiáng)機(jī)構(gòu)能力，更快地推進(jìn)三娘灣旅游管理區(qū)的各項(xiàng)工作，管理區(qū)擬面向社會公開招聘工作人員，具體事項(xiàng)如下：
一、用人單位概況
“中共欽州市三娘灣旅游管理區(qū)工作委員會”和“欽州市三娘灣旅游管理區(qū)管理委員會”，作為欽州市委、市政府的派出機(jī)構(gòu)，按“一套人馬、兩塊牌子”的辦法進(jìn)行合署辦公，下設(shè)“一辦三局”四個部門，即：工管委辦公室、經(jīng)濟(jì)發(fā)展局、旅游發(fā)展局和社會工作局。工管委根據(jù)欽州市委、市政府授權(quán)和國家有關(guān)法律法規(guī)對轄區(qū)內(nèi)旅游資源的開發(fā)、建設(shè)、保護(hù)、管理和相關(guān)經(jīng)濟(jì)事務(wù)等實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理。
欽州市三娘灣旅游有限公司（以下簡稱：公司）成立于2003年12月16日，主要負(fù)責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)、旅游開發(fā)建設(shè)、旅游車船營運(yùn)、旅游商品經(jīng)營以及餐飲、住宿零售業(yè)等。公司現(xiàn)有員工139人，公司下設(shè)1室7部，分別是：行政辦公室、營銷策劃部、票務(wù)部、門檢部、水電工程部、海水浴場管理部、游船部、環(huán)衛(wèi)綠化部。公司曾先后獲得“欽州市優(yōu)秀旅游企業(yè)”、“欽州市誠信旅游企業(yè)”、“欽州市十佳旅游企業(yè)”、“廣西智慧旅游示范企業(yè)”等榮譽(yù)稱號。
二、招聘崗位
工管委辦公室4名、經(jīng)濟(jì)發(fā)展局3名、旅游發(fā)展局3名、社會工作局2名，旅游公司總經(jīng)理1名，副經(jīng)理若干名。
三、招聘要求
（一）具有中華人民共和國國籍；
?。ǘ┳窦o(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
?。ㄋ模┚哂新男袓徫宦氊?zé)所需的文化程度、知識和能力；
（五）具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
?。┚邆鋺?yīng)聘崗位所需要的其他聘用條件；
（七）其他。
1.年齡要求：25—45周歲。
2.行政管理、漢語言文學(xué)及文秘類、土建類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、旅游管理、酒店管理、會計與審計類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有2年以上企事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.有下列情形之一者，不得報名：現(xiàn)役軍人；因犯罪受刑事處罰的人員；被開除公職的人員；在各級公考和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有作弊行為且被給予不得報考處理期限內(nèi)的人員；依法被辭退公職未滿五年的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；以及其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
四、招聘方式
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2019年三娘灣旅游管理區(qū)公開招聘人員實(shí)行現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式。
凡符合本簡章報考條件要求的報考者，現(xiàn)場報名請直接到三娘灣旅游管理區(qū)工管委辦公室報名(地址：廣西欽州市三娘灣旅游風(fēng)景區(qū)內(nèi)。聯(lián)系人：楊春揚(yáng)、羅青云，電話:0777—3816699，辦公手機(jī)：18070786604)，網(wǎng)上報名請?zhí)顖蟆?019年三娘灣旅游管理區(qū)公開招聘人員報名登記表》，相關(guān)證件掃描成電子件發(fā)送郵箱qzsnw@126.com，并提交求職材料。
報考者只能報考一個職位，在報名前自行在欽州人才網(wǎng)公告欄下載打印《2019年三娘灣旅游管理區(qū)公開招聘人員報名登記表》一式二份（現(xiàn)場報名交紙質(zhì)材料貼近期1寸正面免冠彩色白底照片，網(wǎng)上報名上傳近期1寸正面免冠彩色白底電子照片）并如實(shí)填寫。
報名時間：2019年7月25日—8月15日
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考試采取面試形式，考試時間定在8月下旬，地點(diǎn)定在三娘灣管委會議室。
（三）聘用方式
根據(jù)面試成績按招聘計劃從高分到低分依次確定體檢人員，體檢和政審合格的予以聘用，不合格的不予錄取并按成績依次遞補(bǔ)。
五、待遇
?。ㄒ唬┮唤?jīng)錄用，將按相關(guān)要求辦理聘用或掛職手續(xù)，試用期3個月，試用期薪資待遇為轉(zhuǎn)正后工資的70%，試用期滿考核合格后，簽訂正式聘用合同。
（二）正式聘用后，聘用人員薪資待遇為32000—36000元/年（含個人部分五險），并按國家相關(guān)政策繳納五險。工作表現(xiàn)突出者可晉升管理崗位，推選為后備干部。試用期滿后，定崗定級，年薪5—6萬元，享底薪加績效。旅游公司總經(jīng)理、副經(jīng)理年薪8—12萬，視情況增加績效獎勵。
（三）聘用期間，提供免費(fèi)住宿，統(tǒng)一配備基本生活條件設(shè)施。
