一、招聘依據(jù)
蒙山縣事業(yè)單位補充人員面試工作根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法>的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕 155號)、《梧州市人民政府關(guān)于印發(fā)我市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則的通知》(梧政發(fā)〔2012〕52號)、《區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)程》(桂人社發(fā)[2012]79號)、《關(guān)于印發(fā)<蒙山縣機關(guān)事業(yè)單位補充工作人員若干規(guī)定>的通知》(蒙辦發(fā)〔2019〕9號)及《梧州市2019年面向社會公開考試招聘事業(yè)單位(非中小學教師崗位)人員簡章》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、組織領(lǐng)導
蒙山縣機關(guān)事業(yè)單位補充工作人員領(lǐng)導小組負責對本次面試工作的組織領(lǐng)導,具體實施由蒙山縣人力資源和社會保障局按本方案執(zhí)行。
三、面試原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
四、面試單位、崗位及人數(shù)
具體面試的單位、崗位、人數(shù)詳見招聘人員面試名單(附件)。
五、面試工作程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布信息
由蒙山縣人力資源和社會保障局負責在梧州人才網(wǎng)(http://wz.gxrc.com/)和蒙山縣政府網(wǎng)公布面試人員名單,落實面試的相關(guān)事宜。
?。ǘ┟嬖嚂r間、地點、方式
1.面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。
2.面試時間:2019年7月28日上午8:30點開始。
3.面試地點:蒙山縣蒙山鎮(zhèn)第二小學
(三)面試分數(shù)
1、面試試題總分為100分。面試成績60分為合格,面試成績未達60分者,不得確定為考核人選??忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的面試成績按零分處理,其余的酌情扣3-5分。面試成績在每個考場面試全部結(jié)束時當場公布。
經(jīng)人社部門核準開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序??忌煽冞_不到70%以上分值的,取消該崗位招聘。
2、面試成績計算方法:實行百分制,面試成績的計算方法采取要素合成的體操計分法。在所有考官評出的要素分值中,去掉一個最高分和一個最低分,其余考官所評要素分值的平均值,即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加,得出該考生的面試成績。考生面試成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。待整個面試考場所有面試人員面試工作結(jié)束后,再集中考生當面公布面試成績。
3、考試總成績計算
按筆試總成績、面試成績各50%權(quán)重計算考試總成績??荚嚳偝煽?筆試總成績×50%+面試成績×50%;其中,筆試總成績=(綜合應用能力成績+職業(yè)能力傾向測驗成績+加分)÷3;成績計算四舍五入,保留到小數(shù)點后兩位。
六、面試要求
?。ㄒ唬┛忌鷳{個人身份證原件領(lǐng)取《蒙山縣2019年招聘事業(yè)單位人員面試通知書》,領(lǐng)取時間:2019年7月25-26日,地點:蒙山縣人社局一樓人才交流中心,電話:0774-6289411。須本人親自領(lǐng)取,不準代領(lǐng)。
?。ǘ┟嬖嚳忌鷳{本人居民身份證、考生面試通知書在規(guī)定時間到考場參加面試,考生須熟悉考生面試通知書背面的考生面試須知。
七、有關(guān)問題要求及處理辦法
?。ㄒ唬Σ话磿r到達考場候考室進行簽到和參加抽簽的面試考生作自動棄權(quán)處理。
(二)事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的應聘人員,不得應聘該單位負責人的秘書、人事、財務、紀律檢查等崗位,以及與單位負責人有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公正的,應當回避。
八、其他
凡涉及本次招聘重大事項或本方案未盡事宜,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本簡章由蒙山縣人力資源和社會保障局負責解釋。
蒙山縣人力資源和社會保障局
2019年7月18日