一、報考條件
?。ㄒ唬﹫罂既藛T應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.熱愛衛(wèi)生事業(yè),遵守憲法、法律;
3.遵守職業(yè)道德,具有良好的品行;
4.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識和能力;
5.實(shí)行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國家頒發(fā)的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書;
6.身體健康,能適應(yīng)招聘崗位工作的身體條件;
7.具有招聘崗位規(guī)定的其他資格條件,具體報考條件以《田陽縣2019年公開招聘縣級公立醫(yī)院工作人員計劃表(免筆試)》(附件1)、《田陽縣2019年公開招聘縣級公立醫(yī)院工作人員計劃表(筆試)》(附件2)為準(zhǔn)。
?。ǘ┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T,不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的;
2.在各級機(jī)關(guān)公考和事業(yè)單位工作人員招考中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律行為的;
3.各級事業(yè)單位公開招聘工作人員試用期未滿的;
4.現(xiàn)役軍人;
5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退或被辭聘未滿5年的;
6.已錄(聘)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員但服務(wù)期未滿原報考職位(崗位)規(guī)定服務(wù)期限的;
7.報考人員與招聘單位的領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報考與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級關(guān)系的崗位;
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
?。ㄈ┟夤P試條件
部分崗位有醫(yī)學(xué)相關(guān)全日制本科以上學(xué)歷并取得學(xué)士學(xué)位以上或取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的,可不需參加筆試直接進(jìn)入面試,不受招聘崗位計劃人數(shù)與報考人數(shù)1:3比例的限制。具體報考條件以《田陽縣2019年公開招聘縣級公立醫(yī)院工作人員計劃表(免筆試)》(附件1)為準(zhǔn)。
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1.服務(wù)期滿的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報考須經(jīng)本單位、主管部門及同級政府人力資源和社會保障部門批準(zhǔn);在職在編人員(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院用編人員)報考須經(jīng)本單位、主管部門及同級人力資源和社會保障局批準(zhǔn)。
2.非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育)畢業(yè)生須在2019年7月15日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。
3.本次招聘所涉及的戶籍、現(xiàn)役、辭職、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時間計算,均以2019年7月 15日為截止日期,年限按足年足月累計(例如,18周歲以上、35周歲以下,即為1983年7月15日至2001年7月15日期間出生)。
二、報考程序
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志公教育微信公眾號
志公教育微信服務(wù)號
報考人員從2019年7月12日起,可以登錄百色人才網(wǎng)(http://bs.gxrc.com/)查閱《計劃表》。
報考人員對《計劃表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等資格條件需要咨詢時,請直接與《計劃表》所列資格審查單位聯(lián)系,咨詢電話見《計劃表》。
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本次招考采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證和報名登記表,不接受現(xiàn)場報名。報考人員在規(guī)定的時間內(nèi)通過登錄百色人才網(wǎng)(bs.gxrc.com)上的“田陽縣2019年公開招聘縣級公立醫(yī)院工作人員”報名系統(tǒng)(以下簡稱“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”)進(jìn)行網(wǎng)上報名。報考人員對本人所填報的報考信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
考生所學(xué)專業(yè)與報考單位要求的專業(yè)名稱不完全一致的,考生所學(xué)核心課程與單位要求專業(yè)的核心課程有80%以上一致可認(rèn)為符合報考條件。由考生在報名時自行舉證,舉證審批表見附件3。
1.提交報考申請和上傳照片。報考人員登錄指定的網(wǎng)上報名系統(tǒng),據(jù)實(shí)填寫相關(guān)個人信息資料,提交報考申請。同時,按要求的規(guī)格上傳本人近期正面免冠彩色證件照片。報考人員只能選報一個崗位,不得用新、舊兩個身份證號重復(fù)報名,報名和考試時使用的身份證必須一致。報名時,報考人員要仔細(xì)閱讀并理解崗位資格條件,認(rèn)真填寫報名信息。
報名時在網(wǎng)上所提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫報名信息,而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查不通過等后果,由報考人員自行承擔(dān)責(zé)任。報考人員惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的有關(guān)規(guī)定處理。
網(wǎng)上報名時間:2019年7月15日8:30—7月19日17:30。
2.查詢報名資格審查結(jié)果。報考人員可于2019年7月15日9:00至7月19日19:30期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。在提交報考申請次日起2日內(nèi),資格審查單位將提出審查意見。
通過資格審查的考生不能再報考其他崗位。網(wǎng)上報名期間報考申請未確認(rèn)提交審查或未通過資格審查的報考人員,可以直接改報其他崗位。崗位計劃招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)的開考比例原則上不能少于1:3,已通過資格審查且繳費(fèi)成功的報考人員,因崗位達(dá)不到開考比例而取消的,接到資格審查單位通知后,可于2019年7月29日8:00-17:30期間改報其他崗位。網(wǎng)上改報崗位與資格審查同步進(jìn)行。
對于達(dá)不到1∶3比例需要開考的特殊崗位,由領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后方可開考。無人報考的崗位,取消招聘計劃,并在百色人才網(wǎng)上公布。
?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)
經(jīng)資格審查通過的報考人員,應(yīng)按規(guī)定繳納考試費(fèi),考試費(fèi)每人50元。通過資格審查的報考人員須在規(guī)定時間內(nèi)在網(wǎng)上報名系統(tǒng)繳費(fèi),未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)的,視為放棄報考。
對報考因達(dá)不到筆試開考比例而不予開考的崗位且改報未成功或自愿放棄報考資格的人員,通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)退還其考試費(fèi)。
網(wǎng)上繳費(fèi)時間:2019年7月15日9:00—7月20日17:30。
報考人員未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)的,視為放棄報考。
?。ㄋ模┐蛴?zhǔn)考證及報名登記表
報名成功的報考人員在規(guī)定的時間內(nèi)登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)自行下載、打印準(zhǔn)考證一份及報名登記表一式兩份,并按要求填寫報名登記表中的相關(guān)內(nèi)容。打印中如遇到問題,請與田陽縣衛(wèi)生健康局聯(lián)系解決(咨詢電話:0776-3225215)。
準(zhǔn)考證及報名登記表打印時間:2019年8月18日8:30—2019年8月24日10:00。
準(zhǔn)考證、報名登記表是參加筆試、面試的重要憑證,須妥善保管。
三、筆試
?。ㄒ唬┕P試科目
筆試以閉卷方式進(jìn)行。根據(jù)招聘崗位的特點(diǎn),筆試科目分醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)、護(hù)理專業(yè)、醫(yī)技專業(yè)(藥學(xué)專業(yè))、公共基礎(chǔ)知識等四類試卷,每類科目總分為100分,考試內(nèi)容以上述招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識、技能為主,不指定考試大綱和教材。
(二)筆試時間地點(diǎn)
筆試時間:2019年8月24日(星期六)上午9:00—11:00。
筆試地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
報考人員按照準(zhǔn)考證上指定的時間、地點(diǎn),攜帶本人有效身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試(兩證缺一不可)。
?。ㄈ┕P試成績查詢
報考人員可通過百色人才網(wǎng)(bs.gxrc.com)查詢筆試成績。
筆試成績查詢時間:2019年9月中旬前。
四、面試
?。ㄒ唬┐_定面試入圍人選
按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照同一崗位報考人員的筆試成績從高分至低分的順序,確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為進(jìn)入面試人選范圍。
符合免筆試條件并報考相關(guān)崗位的考生直接參加面試。
個別崗位因報考人數(shù)少,達(dá)不到規(guī)定開考比例,但確實(shí)需要補(bǔ)充人員的,由招聘單位提出書面申請,報領(lǐng)導(dǎo)小組核定后,才能進(jìn)入面試程序。缺考或違紀(jì)情況的報考人員不能入圍面試。
?。ǘ┟嬖嚾雵诉x的資格審查
面試資格審查時間以實(shí)際發(fā)布的面試資格審查公告為準(zhǔn)。
在百色人才網(wǎng)發(fā)布面試資格審查通告,公布面試入圍人選名單。田陽縣衛(wèi)生健康局通知進(jìn)入面試范圍人選在規(guī)定的時間內(nèi)報送報名申請材料進(jìn)行面試資格審查。同時,還應(yīng)以電話或手機(jī)短信等形式確認(rèn)。進(jìn)入面試范圍人選未按規(guī)定時間報送報名申請材料的,按自動放棄面試資格處理。
面試入圍人選提供的報名申請材料具體包括以下材料原件及復(fù)印件:本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、報名登記表(需本人親筆簽名)、戶口簿(報考有戶籍要求崗位的人員須提供)、專業(yè)技術(shù)資格證(執(zhí)業(yè)資格證)、經(jīng)批準(zhǔn)的報考證明以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
在職在編人員(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院用編人員)須提供本單位、主管部門及同級人力資源和社會保障局同意報考證明材料。
報考人員提供的證件(如:畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準(zhǔn)考證、戶口簿、專業(yè)技術(shù)資格證(執(zhí)業(yè)資格證等)及相關(guān)材料不全、不真實(shí)或與報考崗位條件不相符,影響資格審查結(jié)果的,取消其面試資格,所有責(zé)任由考生承擔(dān)。凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的有關(guān)規(guī)定處理。
出現(xiàn)未通過資格審查或自愿放棄面試資格人員的,按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員,遞補(bǔ)人選的資格審查同上。放棄面試資格(含放棄遞補(bǔ)面試資格,下同)的考生應(yīng)提供書面申請,或由2名工作人員做好電話記錄并簽字確認(rèn)。
面試入圍人選名單公布與資格審查時間:2019年9月底前。
?。ㄈ┌l(fā)布面試公告
面試人選確定后,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報領(lǐng)導(dǎo)小組審核并在百色人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告。
面試公告發(fā)布后,自愿放棄面試資格的或面試資格審查不合格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
發(fā)布面試公告時間:具體時間另行通知。
(四)面試資格復(fù)審
面試前,田陽縣衛(wèi)生健康局通知進(jìn)入面試人員通過現(xiàn)場驗(yàn)證進(jìn)行資格復(fù)審。
面試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。凡進(jìn)入面試的人員須攜帶下載打印的《報名登記表》及有關(guān)證件(書)原件,經(jīng)資格審查單位驗(yàn)證無誤后方能參加面試。驗(yàn)證時,資格審查單位要認(rèn)真核對報考者在《報名登記表》上提供的各項(xiàng)信息與證件材料原件是否一致。報考者不能在規(guī)定時間內(nèi)按要求提供真實(shí)有效證件的(如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、準(zhǔn)考證、報名登記表、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料)或《報名登記表》上填寫信息為虛假的,資格審查單位有權(quán)取消報考者的面試資格,責(zé)任由報考者自負(fù)。
面試資格復(fù)審時間:原則上在面試前3天完成。
?。ㄎ澹┟嬖嚂r間地點(diǎn)
面試時間:具體時間待定。
面試地點(diǎn):田陽縣(具體詳見面試通知書)。
?。┟嬖噷?shí)施
面試由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)擬定面試方案,報領(lǐng)導(dǎo)小組審定后組織實(shí)施。
考官組成。面試考官小組由7人組成,每個考場由縣外交流考官組成。
面試嚴(yán)格實(shí)行考官、報考人員雙抽簽制度,即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場,報考人員抽簽確定參加面試的順序。
面試期間,報考人員嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場??忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、所在學(xué)校或工作單位、籍貫、畢業(yè)院校、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情扣減面試成績3-5分。
經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)開考或因考生缺考,報考計劃聘用人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)比例達(dá)不到1:3的,該崗位考生成績須達(dá)到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序??忌煽兌歼_(dá)不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘計劃。
所有面試考場面試結(jié)束后,當(dāng)場公布面試成績,考生應(yīng)簽名確認(rèn)。
面試時間:具體時間、地點(diǎn)見面試公告。
五、綜合成績計算標(biāo)準(zhǔn)
綜合成績﹦筆試成績+面試成績,免筆試的考生面試成績就是綜合成績。
六、體檢和考察
?。ㄒ唬┐_定體檢和考察人選
根據(jù)筆試報考人員的綜合成績,按照崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例,從高分至低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。綜合成績相同時,以面試成績高的確定為體檢、考察人選;筆試成績、面試成績都相同時,以取得職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格時間、取得學(xué)歷時間、崗位進(jìn)修情況等條件確定為體檢、考察人選。
根據(jù)免筆試報考人員的面試成績,按照崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例,從高分至低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。同一崗位面試成績相同的,以“綜合分析能力”項(xiàng)成績高的確定為體檢、考察人選。
入圍體檢的人選由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確定后在百色人才網(wǎng)上公布。入圍體檢的報考人員不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。
體檢、考察不合格或自愿放棄體檢的,應(yīng)從同一崗位報考人員中按照綜合成績從高分至低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的,經(jīng)田陽縣人力資源和社會保障局批準(zhǔn),取消該崗位招聘計劃。
?。ǘw檢
體檢工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織開展,指定縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公考錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自付。
報考人員對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目,復(fù)檢按照公考錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施單位提交復(fù)檢申請,經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。按《公考錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
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體檢結(jié)束后,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)部門對體檢(含遞補(bǔ)體檢)合格人員進(jìn)行考察,著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況,同時要對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡是重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無法進(jìn)行有效考察的,不得確定為擬聘用人選。
體檢和考察時間:2019年11月15日前。
七、公示和聘用
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領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)綜合成績、面試成績、體檢結(jié)果、考察情況,并進(jìn)一步核查相關(guān)證件材料齊全后,確定擬聘人選,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,在百色人才網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布,公示期不少于七個工作日。
公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),對反映有影響聘用的問題查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,應(yīng)暫緩聘用審核,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘用人員公示后,出現(xiàn)自動放棄聘用資格、公示不合格或上報的審核材料不合格等情況的,均不再遞補(bǔ)聘用對象。
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公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照年度招聘計劃人數(shù)、擬聘人員名單及招聘相關(guān)材料報領(lǐng)導(dǎo)小組審批后,再辦理聘用等手續(xù)。對反映有影響聘用的問題查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,應(yīng)暫緩聘用審核,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘用人員公示后,自動放棄聘用資格或公示不合格或上報的審核材料不合格的,不再遞補(bǔ)聘用對象。
公示和審批聘用時間:2019年12月中旬前。
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經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后,根據(jù)招聘單位的具體要求,由招聘單位與公開招考的聘用人員簽訂聘用合同,按照《百色市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(百政發(fā)〔2012〕30號)的第五、六章的相關(guān)條款辦理手續(xù)。
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根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于全面推進(jìn)縣級公立醫(yī)院綜合改革的實(shí)施意見》(桂政辦發(fā)[2015]61號)精神,聘用人員不辦理入編手續(xù),名單報機(jī)構(gòu)編制部門備案,在聘期間與編制內(nèi)人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流、科研立項(xiàng)等方面享受同等待遇,依法參加社會保險,按規(guī)定足額繳納社會保險費(fèi)。
八、招考紀(jì)律
(一)各部門、各單位人員嚴(yán)格執(zhí)行《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)規(guī)定,遵守組織紀(jì)律,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度按時完成招聘各階段工作。
(二)報考人員應(yīng)誠信報考,對有違紀(jì)違規(guī)行為的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理,違紀(jì)違規(guī)行為將記入公共信用信息平臺系統(tǒng)。
?。ㄈ┵Y格審查驗(yàn)證工作貫穿整個招聘工作始終,對違規(guī)招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),應(yīng)當(dāng)取消考試資格或聘用資格,已聘用的人員,應(yīng)當(dāng)解除聘用合同,予以清退。對違反公開招聘紀(jì)律的單位及工作人員,視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定做出處理。
九、誠信管理
對有以下情形的,將記入誠信檔案,誠信檔案供招聘單位聘用考察時參考。
?。ㄒ唬┌l(fā)布面試資格審查通告后,報考人員進(jìn)入面試資格審查環(huán)節(jié)放棄面試資格的,取消本次考試資格。
?。ǘ┌l(fā)布面試公告后,報考人員進(jìn)入面試資格復(fù)審、面試、體檢、考察環(huán)節(jié)放棄的,在接到通知后2日內(nèi)及時提供書面放棄申請的,記入誠信檔案庫,保存期為半年;累計2次出現(xiàn)上述情形的,記入誠信檔案庫,保存期限為1年;在接到通知后2日內(nèi)未提供書面放棄申請的,記入誠信檔案庫,保存期限為2年。
(三)報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為3年。
?。ㄋ模﹫罂既藛T聘用為事業(yè)單位工作人員后無故逾期不報到的,以及試用期內(nèi)放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為5年。
溫馨提示
1.報考者在報考期間,應(yīng)及時了解百色市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站發(fā)布的最新情況,并保持通訊工具暢通,因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本數(shù)。
3.發(fā)現(xiàn)報考人員作答內(nèi)容雷同,并經(jīng)閱卷專家組確認(rèn)的,給予其當(dāng)次該科目考試成績無效的處理。
4.請盡早誠信報名,盡量避免在報名時間截止當(dāng)天報名。在報名時間截止當(dāng)天報考的人員,如不通過資格審查而不能改報其他崗位的,責(zé)任自負(fù)。
5.招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開招聘過程中,如遇與自己有報考規(guī)定的親屬關(guān)系的或者其他可能影響招聘公正的情形,應(yīng)當(dāng)回避。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
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