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2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

作者:志公教育     來源:上林縣人民政府     時(shí)間:2019-06-27 14:30:42     閱讀:

  為進(jìn)一步充實(shí)我縣基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人新機(jī)制管理工作的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào)) 及《南寧市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(南辦發(fā)〔2017〕128號(hào))等有關(guān)規(guī)定,決定面向社會(huì)公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員48名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),面向社會(huì)招聘,堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
  二、招聘范圍和計(jì)劃
  招聘單位為全縣政府舉辦的10家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。全縣共27個(gè)崗位計(jì)劃招聘48人。詳見《2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位計(jì)劃表》(附件1)
  本次公開招聘新進(jìn)人員一律按照“定編定崗不定人”的新機(jī)制,統(tǒng)一納入崗位管理制度和全員聘用制進(jìn)行管理,按崗聘用,合同管理,同崗?fù)?,社?huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳納按社會(huì)保險(xiǎn)法等相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定辦理。
  三、招聘對(duì)象及條件
 ?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象
  招聘對(duì)象(本縣衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)已在編人員、使用編制聘用人員除外)為符合下列條件之一的人員:
  1.醫(yī)學(xué)及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)普通高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
  2.通過國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)及以上資格人員;
  3.通過國(guó)家護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格人員;
 ?。ǘ┱衅笚l件
  1.嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī),沒有違法違紀(jì)和違反計(jì)劃生育政策的行為;
  2.具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范,熱愛衛(wèi)生事業(yè);
  3.具有廣西戶籍;
  4.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件;
  5.具備2019年上林縣公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員崗位要求所需的資格條件。
  四、招聘信息發(fā)布
  本次招聘信息在上林縣人民政府門戶網(wǎng)站、上林縣有線電視臺(tái)、上林時(shí)訊、上林就業(yè)微信公眾號(hào)、南寧市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)布信息。
  五、報(bào)名及資格審查
  本次考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。每人限報(bào)1個(gè)崗位。
  (一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
  報(bào)名時(shí)間:2019年7月8日至7月15日(雙休日除外)上午8:00-12:00、下午15:00-18:00。
  報(bào)名地點(diǎn):上林縣衛(wèi)生健康局三樓人事股辦公室(上林縣大豐鎮(zhèn)南環(huán)路1號(hào)),聯(lián)系電話:0771-5215765。
  (二)報(bào)名方式
  凡符合報(bào)考條件要求的報(bào)考者,登錄上林縣人民政府門戶網(wǎng)站、上林時(shí)訊、上林就業(yè)微信公眾號(hào)等查看招聘計(jì)劃表,下載填寫《2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱報(bào)名表)一式三份。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)考人員持本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、報(bào)名登記表、相關(guān)資格證書等原件和復(fù)印件一份到指定地點(diǎn)報(bào)名。上述材料現(xiàn)場(chǎng)資格審驗(yàn)確認(rèn)后,證件原件退還本人,復(fù)印件留存。
 ?。ㄈ┵Y格審查
  招聘單位的主管部門依據(jù)本簡(jiǎn)章規(guī)定的崗位招聘條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查,并在5個(gè)工作日內(nèi)提出是否通過報(bào)考的意見。對(duì)符合報(bào)考資格條件的人員,不得拒絕報(bào)名;未通過的,應(yīng)對(duì)報(bào)考者說明原因。
  招聘崗位有年齡、工作經(jīng)歷以及相關(guān)資格要求(以取得證書時(shí)間為準(zhǔn))等時(shí)間的計(jì)算,均截止至2019年 7月8日(如35歲及以下,為1983年7月9日以后出生)。2019年普通高校畢業(yè)生必須在2019年7月31日以前取得學(xué)歷、學(xué)位證書;非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(如自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生必須在2019年7月8日以前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。
  六、考試方式
  本次招聘考試方式免筆試采取面試方式進(jìn)行,面試采取結(jié)構(gòu)化面試。由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局、縣委編辦共同組織實(shí)施。
  對(duì)報(bào)考我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的人員,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人新機(jī)制管理工作的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))文件精神,由縣衛(wèi)生健康局行政主管部門審核同意,并經(jīng)縣級(jí)人力資源社會(huì)保障部門核準(zhǔn),面試可不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制。
 ?。ㄒ唬┟嬖嚾藛T確定:資格審查通過的全部考生;
 ?。ǘ┟嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;
 ?。ㄈ┟嬖嚂r(shí)間。每個(gè)考生的面試時(shí)間為14分鐘(含2分鐘審題時(shí)間);
 ?。ㄋ模┟嬖嚦煽?jī)公布。同一職位面試結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)天當(dāng)場(chǎng)向考生宣讀面試成績(jī),并要求考生簽字確認(rèn)。若出現(xiàn)成績(jī)并列,則當(dāng)場(chǎng)組織分?jǐn)?shù)并列的考生進(jìn)行加題面試,加題面試人員的最終面試成績(jī)=公共面試成績(jī)+加題面試成績(jī),加題面試最終成績(jī)僅用于決出該崗位并列人員的排名,不影響該崗位其他人的排名,面試成績(jī)應(yīng)及時(shí)在上林縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。
  七、考察
  考察人員確定。按照面試成績(jī)從高分到低分,以招聘崗位1:1的比例確定考察人員。面試成績(jī)達(dá)不到60分者,不得確定為考察人員。
  考察組按有關(guān)規(guī)定和程序?qū)θ雵目忌M(jìn)行考察??疾靸?nèi)容:政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)核??疾烨屹Y格條件復(fù)核合格者即進(jìn)入體檢程序??疾爝^程發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違法問題或資格條件不符合的取消其聘用資格,并從面試合格人員中按面試成績(jī)的高低依次遞補(bǔ)考察。
  八、體檢
  根據(jù)考察結(jié)果按招聘崗位數(shù)1:1確定體檢人選。由縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公考體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢費(fèi)用自理。體檢要嚴(yán)格按照《關(guān)于修訂<公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公考錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公考考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢過程中,發(fā)現(xiàn)體檢不合格,取消其聘用資格,并按面試成績(jī)從高分到低分,逐一遞補(bǔ)確定考察、體檢人員。
  九、公示、聘用
  根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員在上林縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。根據(jù)關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人新機(jī)制管理工作的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))文件規(guī)定,應(yīng)聘人員一經(jīng)被聘用,應(yīng)與招聘單位簽訂服務(wù)期不得少于5年的聘用合同。
  十、招聘紀(jì)律
  (一)2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘工作要堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開。并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督,保證招聘工作的公開、公平、公正,接受監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。監(jiān)督電話:0771-5222362
 ?。ǘ?shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績(jī)無效的處理。

2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告.pdf
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