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柳州市鋼一中學2019年度公開招聘教師公告

作者:志公教育     來源:志公教育     時間:2019-04-28 09:17:35     閱讀:

  根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關文件精神,結合本單位實際工作需要,現(xiàn)本單位2019年度公開招聘有關事項公告如下:
  一、單位簡介
  柳州市鋼一中學創(chuàng)建于1959年1月,是一所自治區(qū)示范性普通高中。學校分為本部校區(qū)和鳳凰嶺校區(qū)。學校本部校區(qū)位于柳州市北雀路136號,鳳凰嶺校區(qū)位于柳州市柳北區(qū)鷓鴣江路8號,校園環(huán)境清幽,設施先進齊全,人文與自然和諧。
  學校現(xiàn)有教職工375人,專任教師353人,其中中高級教師教職工人數(shù)的51%,本科學歷達100%,其中研究生學歷53人,“國培”骨干教師3人,自治區(qū)A類骨干教師5人,市級B類骨干教師4人,市級學科帶頭人4人,柳州市基礎教育名師培養(yǎng)對象6人。在校生達5145人。
  “以人為本,和諧發(fā)展”是我校的辦學理念。學校憑借德育、智育雙修,能力、成績共抓之策,在多年的沉淀和積累中,贏得了社會的一致認可和好評。我校在辦學過程中,不斷適應新課程改革要求,開發(fā)和建設學校課程體系,構建以基礎性課程為主干,以技能性課程及拓展性課程為兩翼的新課程體系,形成了“校本+基地”的辦學特色。
  學校教學質量逐年攀升,近年來高考本科上線率都保持在70%以上,并不斷突破。多次獲得柳州市高考工作一等獎、二等獎,并獲得全國新課程改革先進學校、全國消防安全教育示范學校、全國中小學心理健康教育實驗標兵學校、全國體育示范學校、全國中華傳統(tǒng)美德實驗研究百家示范學校、自治區(qū)文明學校、自治區(qū)素質教育一級甲等學校、全國足球特色學校、全區(qū)心理健康特色學校等稱號。
  二、招聘崗位
  本次公開招聘實名編制1 名,具體崗位要求附后。
  三、報名基本條件
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
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 ?。ㄋ模┚哂姓衅笉徫凰璧膶W歷、資歷和教師資格證,所學
  專業(yè)應當與招聘崗位計劃一致。
  四、信息發(fā)布地址
 ?。ㄒ唬┍敬喂_招聘公告及擬聘人員公示:本單位網(wǎng)站(http://192.168.1.206)發(fā)布。
 ?。ǘ┍敬喂_招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜:本單位網(wǎng)站(http://192.168.1.206)發(fā)布。
  五、招聘流程
  1.網(wǎng)上報名:應聘人員通過柳州市鋼一中學電子郵箱(2592328@163.com)投遞個人簡歷進行網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名(柳州市鋼一中學鳳凰嶺校區(qū)明德樓四樓學校辦公室)。
  報名時間:2019年4月26日 9:00—5月6日17:30。
  同一時間只能選擇一個崗位進行報名,并對本人所填報的個人信息和應聘信息準確性、真實性負責。對網(wǎng)上報名提交的申請材料不完整或錯誤填寫報名信息,而造成資格審查不通過、不予辦理聘用手續(xù)等后果,由應聘人員承擔。對個人信息弄虛作假的,一經(jīng)查實,立即取消考試及聘用資格。
  應聘人員對照自身條件,明確符合教師招聘的基本條件后,再認真選擇符合自身條件的崗位進行報名。資格審核將貫穿整個招聘過程,明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報名的,在任何環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)的,都將取消聘用資格,后果由應聘人員承擔。
  咨詢電話:0772-2991172(洪老師)
 ?。ǘ┵Y格審查及準考證
  根據(jù)畢業(yè)生投遞的個人簡歷、相關的證件的復印件進行初步篩選。對于符合我?;菊衅敢蟮挠蓪W校組織相關學科評委進行簡歷復查,由學校統(tǒng)一為資格審查合格的應聘人員發(fā)放《準考證》。
  (三)筆試
  本次公開招聘崗位均要參加筆試,進入筆試人員名單考試后七個工作日內(nèi)公布。
  筆試時間:2019年5月7日;
  筆試地點:柳州市鋼一中學鳳凰嶺校區(qū)
  (四)面試(實際操作能力測試)
  發(fā)布面試通知的時間:面試前 3 個工作日。
  面試公告發(fā)布后,如有面試資格復審不合格或考生本人自愿放棄參加面試的,不再遞補面試人員,按實有人員進行面試。
  面試主要考核應聘人員的職業(yè)道德、心理素質、儀表儀態(tài)、
  言語表達、思維品質等教學基本素養(yǎng)和教學設計、教學實施、教學評價等教學基本技能,可采用結構化、情景模擬等方法,通過說課、備課、試講、答辯等方式開展。面試結束后,面試成績應于面試當天向考生公布。
  (五)考核
  按計劃招聘的職位數(shù)根據(jù)面試成績從高分到低分以1:1的比例確定考核人選。考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、勤政廉政等情況。如應聘人員資格不合格的,可從參加面試的人員中按面試成績由高分至低分依次遞補。
  (六)體檢
  對考核合格人員,統(tǒng)一安排到市三甲醫(yī)院進行體檢,體檢參照事業(yè)單位錄用的體檢標準。如應聘人員體檢不合格的,可從參加考試的人員中按面試成績由高分至低分依次遞補。
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  按照聘用的程序和標準,從考核、體檢都合格的人員中確定擬聘用人員,在柳州市教育局電子政務網(wǎng)、柳州市鋼一中學網(wǎng)站公示,公示7個工作日。
  (八)聘用
  經(jīng)公示無異議人員,按規(guī)定辦理相關手續(xù),簽訂聘用合同。按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。
  六、紀律與監(jiān)督
 ?。ㄒ唬┍敬握衅缚荚噾溉藛T、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定從嚴處理。
 ?。ǘ┍敬握衅副O(jiān)督舉報電話為:   0772-2592328
  招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式洪老師0772-2991172
  附件:柳州市鋼一中學2019年度公開招聘工作人員崗位信息表

崗位

招聘人數(shù)

物理

1


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