一、目標(biāo)和原則
根據(jù)各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)中小學(xué)和市教育局各直屬學(xué)校的編制和崗位空缺情況,擇優(yōu)選拔,及時(shí)補(bǔ)充合格教師,提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)單位用人自主權(quán)相結(jié)合,統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級(jí)管理。
二、招聘范圍
市、縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育行政部門主管的公辦中小學(xué)(含中等職業(yè)學(xué)校、幼兒園以及特殊教育學(xué)校,下同)教師,不包括以上學(xué)校的教學(xué)輔助人員、管理和工勤崗位人員。
三、招聘對(duì)象的基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,且年滿18周歲(2001年3月24日以前出生)。
?。ǘ┚邆鋰页姓J(rèn)學(xué)歷,并取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。
?。ㄈ釔劢逃聵I(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。
?。ㄋ模﹫?bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下教師崗位的報(bào)考人員,專業(yè)對(duì)口,并已取得《教師資格條例》規(guī)定的相應(yīng)教師資格證書的,可免筆試。如確有需要,可由招聘單位商主管部門增設(shè)篩選程序,篩選方式須公平公正,結(jié)果公開。
?。ㄎ澹?duì)報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)、所持教師資格證學(xué)科的要求,由各招聘單位在《崗位計(jì)劃表》中予以明確說明。
(六)使用中小學(xué)聘用教師控制數(shù)招聘的人員,不辦理入編手續(xù),在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競爭上崗、崗位交流、社會(huì)保險(xiǎn)等方面按照《關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號(hào))文執(zhí)行。
(七)具備具體招聘崗位要求的其他資格條件。
2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)未能獲得教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位證書的,也可報(bào)名參加考試,但必須在面試前提供教師資格考試合格證明、普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表,否則將取消面試資格;且必須在7月20日前提供教師資格證書和學(xué)歷證書原件,有學(xué)位要求的也需在7月20日前提供學(xué)位證原件,否則將取消聘用資格。
本次招考所涉及的服務(wù)期限、工作年限、任職年限、工作經(jīng)歷、所需證書證件等所有資格條件的時(shí)間計(jì)算,除上述條款中特別說明的以外,均以2019年3月24日為截止日期。所需證書證件相關(guān)材料須于2019年3月24日前取得。年齡按周歲計(jì)算,年限按足年足月累計(jì)。
招聘崗位要求的相關(guān)非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(如自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生必須在2019年3月24日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書和其他有效證書證件相關(guān)材料。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。
報(bào)考人員不能提供真實(shí)有效證書證件相關(guān)材料(如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表、教師資格證、普通話證、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等)的,或《報(bào)名登記表》上填寫信息為虛假的,招聘單位有權(quán)取消報(bào)考人員的面試資格,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
(八)根據(jù)《教育部辦公廳、中共中央臺(tái)灣工作辦公室秘書局、國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室秘書行政司關(guān)于港澳臺(tái)居民在內(nèi)地(大陸)申請(qǐng)中小學(xué)教師資格有關(guān)問題的通知》(教師廳〔2019〕1號(hào))精神,在內(nèi)地(大陸)學(xué)習(xí)、工作和生活的港澳臺(tái)居民,凡遵守《中華人民共和國憲法》和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,貫徹黨的教育方針,已經(jīng)認(rèn)定了相應(yīng)教師資格的,可以參加本次招聘考試。
(九)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
4.在各級(jí)公考或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;
5.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;
6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
四、招聘程序
2019年度南寧市中小學(xué)教師公開招聘工作,按照“發(fā)布招聘信息→網(wǎng)上報(bào)名與資格審查→筆試(基礎(chǔ)知識(shí)考試)→面試(崗位適應(yīng)性測評(píng))→考察→體檢和公示→公布招聘結(jié)果→聘用”等環(huán)節(jié)開展。經(jīng)研究,2019年度南寧市中小學(xué)教師公開招聘對(duì)空缺崗位不進(jìn)行復(fù)征志愿與補(bǔ)充招聘。
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息(2019年3月20日)。
南寧市2019年度中小學(xué)教師公開招聘公告于2019年3月20日前在市教育局網(wǎng)站公布。網(wǎng)址鏈接報(bào)廣西招生考試院,由自治區(qū)在教育廳公眾信息網(wǎng)(http://www.gxedu.gov.cn)、廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)(http://www.gxbys.com)、廣西人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn)、廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng)主頁以及相關(guān)媒體上發(fā)布。
(二)網(wǎng)上報(bào)名(2019年3月31日前完成)。
1.報(bào)名方式。報(bào)考人員登錄廣西招生考試網(wǎng)(www.gxeea.cn)→系統(tǒng)導(dǎo)航“考試報(bào)名”→“廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng)”(以下簡稱“公開招聘系統(tǒng)”)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,并對(duì)本人所填報(bào)的個(gè)人信息和報(bào)考信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。有關(guān)《考試標(biāo)準(zhǔn)》和《考試大綱與說明》等可以在報(bào)名網(wǎng)站下載。
2.報(bào)名時(shí)間:2019年3月25日9:00至3月29日17:30
3.資格審查。各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育行政部門、市教育局直屬學(xué)校在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,對(duì)符合報(bào)考資格條件的,不得拒絕報(bào)名;未通過資格審查的,應(yīng)說明原因。
專業(yè)目錄參照廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2019年版)或教育部門的專業(yè)目錄。
4.查詢資格審查結(jié)果及網(wǎng)上改報(bào)。報(bào)考人員可于2019年3月25日9:00至3月30日17:30期間登錄公開招聘系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。2019年3月25日9:00至3月29日17:30期間,報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過資格審查的報(bào)考人員,可以改報(bào)其他崗位。
5.繳費(fèi)方法及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。報(bào)考人員登錄公開招聘系統(tǒng)統(tǒng)一支付報(bào)考費(fèi)。通過資格審查的報(bào)名人員按自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi):報(bào)考費(fèi)每人每科50元。已繳報(bào)考費(fèi)的報(bào)考人員,可于考前一周按準(zhǔn)考證所示考點(diǎn)到該考點(diǎn)主管部門領(lǐng)取收費(fèi)收據(jù)。通過資格審查的報(bào)考人員必須于2019年3月31日17:30前完成繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的,視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格處理。
6.招考崗位數(shù)與符合報(bào)考條件的人數(shù)原則上達(dá)到1:3比例方可開考。達(dá)不到開考比例的,應(yīng)核減招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位。已通過報(bào)名資格審查且繳費(fèi)成功,但因所報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到開考比例而取消報(bào)考崗位的,報(bào)考人員接到資格審查單位通知后,可于2019年4月9日9:00至16:30期間改報(bào)其他崗位。各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育局,市教育局直屬學(xué)校于2019年4月9日17:30前完成資格審查。對(duì)未按時(shí)改報(bào)其它崗位或改報(bào)后未通過資格審查的報(bào)考人員,將通過原繳費(fèi)賬戶統(tǒng)一退費(fèi)。
7.市教育局直屬學(xué)校、市區(qū)學(xué)校、縣級(jí)人民政府駐地的中小學(xué)教師崗位達(dá)不到1:3開考比例的,取消招聘計(jì)劃或核減招聘人數(shù)至符合開考比例。
8.由于不進(jìn)行統(tǒng)一復(fù)征,縣級(jí)人民政府駐地以外的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村中小學(xué)或幼兒園的教師崗位可將開考比例定為1:2,不達(dá)此比例的取消招聘計(jì)劃或核減招聘人數(shù)。
?。ㄈ?span style="color:#ff0000;">筆試(2019年5月11日)。
1.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員繳費(fèi)后,可于考試前一周登錄公開招聘系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
2.筆試時(shí)間為2019年5月11日,具體安排為:
上午9:00—11:00 教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)
下午15:00—17:00 教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)
以上兩科考試分值各100分。
3.成績查詢(2019年5月下旬)。報(bào)考人員登錄公開招聘系統(tǒng)查詢,具體時(shí)間見報(bào)名網(wǎng)站。
4.評(píng)卷及成績發(fā)放(2019年5月25日)。廣西招生考試院組織統(tǒng)一評(píng)卷。
5.照顧加分:對(duì)少數(shù)民族報(bào)考人員采取照顧加分政策,分值為3分。照顧加分計(jì)入筆試總成績。
(四)面試(崗位適應(yīng)性測評(píng),2019年7月中旬)。
1.面試工作由市、縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育行政部門和招聘單位組織實(shí)施。
確定面試人選。根據(jù)報(bào)考人員筆試總成績,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人員1:3的比例,從高分到低分確定由筆試進(jìn)入面試的人選,并由報(bào)考人員提供有效證書證件相關(guān)材料原件,在面試前完成資格復(fù)審。若有資格復(fù)審不合格或本人自愿放棄參加面試的,則應(yīng)按照筆試總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)間截止至面試開始前5個(gè)工作日。比例內(nèi)末位出現(xiàn)筆試總成績并列時(shí),并列報(bào)考人員同時(shí)確定為面試人選;不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選;筆試有任何一科成績?yōu)?分或存在缺考、違紀(jì)情況的報(bào)考人員均不能確定為面試人選。已確定的面試人選須在招聘單位主管部門網(wǎng)站、招聘單位工作區(qū)域內(nèi)公布。面試人選一經(jīng)公布不得遞補(bǔ)。
免筆試的報(bào)考人員和面試人選應(yīng)安排在同一時(shí)間段參加面試。
面試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。面試人選須攜帶下載打印的《報(bào)名登記表》及其他有效證書證件相關(guān)材料原件,經(jīng)招聘單位驗(yàn)證無誤后方能面試。驗(yàn)證時(shí),招聘單位要認(rèn)真核對(duì)面試人選在《報(bào)名登記表》上提供的各項(xiàng)信息與證書證件相關(guān)材料原件是否一致,對(duì)符合照顧加分條件的要認(rèn)真核驗(yàn)其身份證以及相關(guān)證明材料的原件。
2.面試內(nèi)容及方式。面試主要考核面試人選的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能,可通過備課、說課、試講、答辯(同一崗位的答辯所提問題須保持一致)等方式開展。
3.面試時(shí)間地點(diǎn)及成績公布。各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育行政部門、市教育局直屬學(xué)校應(yīng)提前3個(gè)工作日書面通知相關(guān)報(bào)考人員具體的面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜。面試分值滿分為100分,面試成績由各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育局,市教育局直屬學(xué)校自行公布。
招聘總成績計(jì)算方式為:筆試總成績不計(jì)入招聘總成績,面試成績?yōu)檎衅缚偝煽儭?/div>
?。ㄎ澹┛疾欤?019年7月20日前)。
1.確定考察人選。面試結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員的招聘總成績,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定考察人選。面試成績未達(dá)到60分者,不得確定為考察人選。
總成績并列的,采取加試方式并以加試成績高的確定為考察人選,加試應(yīng)在面試工作完成后一周內(nèi)完成。
2.招聘單位負(fù)責(zé)考察人選的考察工作。著重考察其思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等。
(六)體檢和公示(2019年7月底前完成)。
1.體檢??疾旃ぷ鹘Y(jié)束后,經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,根據(jù)考察結(jié)果按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1確定體檢人選。
各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育行政部門,市教育局直屬學(xué)校負(fù)責(zé)組織本轄區(qū)、本單位體檢人選的體檢工作。組織體檢人選到縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢經(jīng)費(fèi)由報(bào)考人員本人自付。
報(bào)考人員對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有異議的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢組織單位提交復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢組織單位和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上,非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項(xiàng)目,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,可遞補(bǔ)人選,并按照前款要求對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行“考察”“體檢”。
2.確定擬聘用人員。招聘單位確定擬聘用人員,對(duì)考察或體檢不合格的,不得確定為擬聘用人員。空缺的名額,按招聘總成績計(jì)算排名依次遞補(bǔ)。
3.公示。擬聘用人員名單及基本情況在市教育局網(wǎng)站,縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育局網(wǎng)站和招聘單位工作區(qū)域內(nèi)進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
(七)辦理聘用手續(xù)(2019年8月下旬)。
對(duì)公示無異議,或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,由市、縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育行政部門、人力資源和社會(huì)保障部門按規(guī)定和流程辦理聘用手續(xù)。使用事業(yè)編制招聘的,由市人社局按程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。使用聘用教師控制數(shù)招聘的,其聘用手續(xù)由教育行政部門按照程序辦理,按學(xué)校單列下發(fā)聘用通知。同時(shí),將聘用通知報(bào)同級(jí)編制、財(cái)政、人社部門備案。聘用通知里應(yīng)明確為“聘用教師控制數(shù)”崗位。
報(bào)考人員一經(jīng)聘用,不得再參加2019年南寧市中小學(xué)教師公開招聘其他崗位的應(yīng)聘。
五、招聘工作紀(jì)律和監(jiān)督
(一)要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督,保障招聘工作的公開、公平、公正。
?。ǘ?shí)行誠信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào)),視情節(jié)輕重,分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績無效的處理。
?。ㄈ?shí)行回避制度。工作人員在公開招聘中,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
(四)嚴(yán)格招聘工作紀(jì)律。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,按照(人社部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
六、注意事項(xiàng)
?。ㄒ唬┱衅笉徫患耙蟮染唧w事宜由各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)教育行政部門和招聘單位負(fù)責(zé)解釋。具體聯(lián)系方式見廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng)。
?。ǘ┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以中小學(xué)教師考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無關(guān)。請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
南寧市教育局咨詢電話:0771-2809709、2837755
南寧市招生考試院(筆試考務(wù))咨詢電話:0771-2802334
南寧市人力資源和社會(huì)保障局咨詢電話:0771-5538455
南寧市教育局監(jiān)督電話:0771-2809068
附件下載:
2019年度南寧市中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表.xls
廣西教師考試招聘信息歡迎關(guān)注志公廣西教師招聘網(wǎng)
附件下載:
2019年度南寧市中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表.xls
廣西教師考試招聘信息歡迎關(guān)注志公廣西教師招聘網(wǎng)