(四)筆試地點(diǎn):以《準(zhǔn)考證》標(biāo)注的為準(zhǔn)。
(五)筆試成績(jī)查詢:2015年5月25日起,應(yīng)聘人員可登錄廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)(www.jszp.gxeea.cn)查詢筆試成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線由合浦縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組擬定合格分?jǐn)?shù)線報(bào)北海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),并在北海市教育局網(wǎng)站、北海市人事考試網(wǎng)、北海人才網(wǎng)、北部灣人力資源網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布。
(六)筆試報(bào)考材料提交經(jīng)網(wǎng)上資格審查合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考人員,必須于筆試前5個(gè)工作日內(nèi)上班時(shí)間到合浦縣教育局(廣西合浦縣廉州鎮(zhèn)小北街44號(hào),聯(lián)系電話:0779-7293406)提交以下資格復(fù)審材料:
1.應(yīng)、往屆畢業(yè)生應(yīng)提交以下材料:報(bào)名表、考試?yán)U費(fèi)單、身份證、畢業(yè)證(2015年應(yīng)屆生可由畢業(yè)學(xué)校開(kāi)具證明)、教師資格證(2015年應(yīng)屆生可由畢業(yè)學(xué)校開(kāi)具證明)、畢業(yè)生報(bào)到證、就業(yè)推薦表等,以上材料均為原件,同時(shí)提交70克A4紙復(fù)印件各1份,復(fù)印件按以上順序裝訂成冊(cè)并簽名。
2.合浦縣教育局批準(zhǔn)聘用的歷年辭退的代課教師報(bào)考指定崗位應(yīng)提交以下材料:報(bào)名表、考試?yán)U費(fèi)單、身份證、戶口簿、畢業(yè)證、教師資格證、教齡證明(以往年已審核的證明為準(zhǔn))等,以上材料均為原件,同時(shí)提交70克A4紙復(fù)印件各1份,復(fù)印件按以上順序裝訂成冊(cè)并簽名。
3.2001年、2002年普通高考學(xué)制兩年小教大專畢業(yè)的合浦縣代課教師報(bào)考指定的崗位應(yīng)提交以下材料:報(bào)名表、考試?yán)U費(fèi)單、身份證、戶口簿、畢業(yè)證、教師資格證、畢業(yè)生報(bào)到證、教齡證明(以往年已審核的證明為準(zhǔn))等,以上材料均為原件,同時(shí)提交70克A4紙復(fù)印件各1份,復(fù)印件按以上順序裝訂成冊(cè)并簽名。
4.在合浦縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)直屬幼兒園連續(xù)工作滿兩年的人員報(bào)考幼兒園教師崗位應(yīng)提交以下材料:報(bào)名表、考試?yán)U費(fèi)單、身份證、畢業(yè)證、畢業(yè)生報(bào)到證、教師資格證、幼兒園教師教齡證明(按附件2樣式開(kāi)具)等,以上材料均為原件,同時(shí)提交70克A4紙復(fù)印件各1份,復(fù)印件按以上順序裝訂成冊(cè)并簽名。
四、招聘考試(面試)
本次招聘筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī),面試成績(jī)即為總成績(jī)。面試由合浦縣人力資源和社會(huì)保障局、合浦縣教育局根據(jù)自治區(qū)招聘方案有關(guān)規(guī)定、程序共同組織實(shí)施。面試詳細(xì)辦法將在北海市教育局網(wǎng)站、北海市人事考試網(wǎng)、北海人才網(wǎng)、北部灣人力資源網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站另行公布,請(qǐng)進(jìn)入面試的人員注意查看。
(一)進(jìn)入面試人員名單確定
根據(jù)計(jì)劃招聘崗位數(shù),在筆試成績(jī)合格的前提下,依照筆試成績(jī),按報(bào)考崗位從高分到低分以1:3的比例確定面試人選。進(jìn)入面試最后一名筆試成績(jī)并列者,可同時(shí)參加面試。對(duì)未到規(guī)定面試比例但確需要面試的崗位,須由招聘單位按規(guī)定的管理權(quán)限以書面形式報(bào)合浦縣人力資源和社會(huì)保障局審核同意匯總后,報(bào)北海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)方可進(jìn)行面試。進(jìn)入面試人員名單按自治區(qū)招聘方案規(guī)定發(fā)布,同時(shí)在北海市教育局網(wǎng)站、北海市人事考試網(wǎng)、北海人才網(wǎng)、北部灣人力資源網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布,并依據(jù)考生報(bào)名預(yù)留的手機(jī)號(hào)通過(guò)短信的形式通知本人。
(二)面試資格驗(yàn)證
面試實(shí)行嚴(yán)格的驗(yàn)證制度。招聘工作組將對(duì)報(bào)考人員提交的材料進(jìn)行資格復(fù)審。
報(bào)考人員必須對(duì)提交的紙質(zhì)材料和網(wǎng)上填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)全部責(zé)任。資格復(fù)查中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘條件,或紙質(zhì)材料原件、復(fù)印件和網(wǎng)上填報(bào)信息不一致的,取消面試資格和聘用資格,所有責(zé)任由報(bào)考人承擔(dān)。不按規(guī)定提交資格復(fù)查材料的視同自動(dòng)放棄面試資格和聘用資格。
如有因資格復(fù)審不合格取消面試資格或自愿放棄面試資格的人員,將在報(bào)考同一崗位的其他報(bào)考人員中按筆試成績(jī)從高到低的排序依次遞補(bǔ)。
(三)面試方式及內(nèi)容
面試方式為說(shuō)課,包括說(shuō)教材,說(shuō)學(xué)情,說(shuō)教法學(xué)法,說(shuō)教學(xué)過(guò)程等,不設(shè)提問(wèn),不設(shè)才藝表演,主要測(cè)試考生的專業(yè)技術(shù)水平和實(shí)際教學(xué)能力。
(四)面試成績(jī)
面試成績(jī)總分為100分,面試成績(jī)未達(dá)到60分的人員不得確定為聘用人選。經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%(70分)及以上的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序??忌煽?jī)都達(dá)不到70%及以上分值的,核減或取消該崗位的招聘??忌嬖嚦煽?jī)將在每個(gè)招聘崗位所有考生面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布。面試結(jié)束后,在北海市教育局網(wǎng)站、北海市人事考試網(wǎng)、北海人才網(wǎng)、北部灣人力資源網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站上公布全部考生的面試成績(jī)和崗位排名。
五、考核與體檢
(一)考核與體檢人員確定
根據(jù)招聘計(jì)劃,依據(jù)面試成績(jī)從高到低的順序按1:1比例確定考核人選和體檢人選;若面試成績(jī)相同,則以筆試成績(jī)從高到低的順序確定考核人選和體檢人選;若面試成績(jī)和筆試成績(jī)均相同,則以《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)從高到低的順序確定考核人選和體檢人選。如有因考核(含計(jì)生審查)和體檢不合格的人員,將在報(bào)考同一崗位的其他面試人員中按上述辦法依次遞補(bǔ)。
(二)考核
由用人單位與主管部門組成考核組,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考核對(duì)象的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、工作能力、崗位匹配度等情況。計(jì)生審核由合浦縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)函至合浦縣人口和計(jì)劃生育局審核。
(三)體檢
體檢參照標(biāo)準(zhǔn)按照教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的報(bào)考人員,允許提出復(fù)檢要求,復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者取消聘用資格。
六、公示、培訓(xùn)、聘用
(一)考核、體檢合格者,由縣招聘主管機(jī)關(guān)確定擬聘用人選進(jìn)行公示,公示期為7天。
(二)經(jīng)公示群眾無(wú)異議后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
(三)崗前培訓(xùn)合格者,用人單位與受聘人員簽訂聘用合同,正式聘用上崗,聘用期限為五年(含一年試用期)。
(四)因報(bào)考人員自身原因造成不能辦理聘用手續(xù)的取消聘用資格。
(五)試用期滿,經(jīng)考核合格者,辦理定職、定級(jí)手續(xù);考核不合格者,視情況延長(zhǎng)試用期半年或取消聘用資格。
七、招聘紀(jì)律
(一)實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。應(yīng)聘人員所提交的應(yīng)聘申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效,并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將參照《國(guó)家教育考試違規(guī)處理辦法》,視情節(jié)輕重,分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績(jī)無(wú)效的處理,已經(jīng)聘用的應(yīng)聘人員取消聘用資格。
(二)實(shí)行回避制度。招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員,在辦理招聘事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
(三)嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
(四)招聘監(jiān)督。為確保招聘工作的公平、公正,由中共合浦縣教育局紀(jì)律檢查委員會(huì)派人進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:0779-7291109。
八、注意事項(xiàng)
(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班或發(fā)行任何的出版物、輔導(dǎo)資料均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。
(二)咨詢方式:合浦縣教育局,聯(lián)系人:許業(yè)興,聯(lián)系電話:0779—7293406、15807790996。
(三)相關(guān)網(wǎng)站:
北海市教育局網(wǎng)(http://www.bhedu.com.cn);
北海人才網(wǎng)(http://www.bhrc.cn);
北海市人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn/beihai);
北部灣人力資源網(wǎng)(www.bbwrl.com)。
附件:
1.2015年合浦縣中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表.xls
http://www.xinyufei-ink.com/uploadfile/2015/0330/20150330093533415.xls
2.幼兒園教師教齡證明.doc
合浦縣教育局 合浦縣人力資源和社會(huì)保障局
2015年3月27日
?
【分校聯(lián)系方式】2015年3月27日
?
南寧分校:0771-2094277 大學(xué)城分校:0771-3864543
桂林分校:0773-2899676 柳州分校:0772-2820748
玉林分校:0775-2294260 百色分校:0776-2517997、18277638099
河池分校:0778-4086230 來(lái)賓分校:0772—2804249
賀州分校:0774-5288860 梧州分校:0774-3833980、18078061518
貴港分校:0775-4551236 防城港分校:13877037872
崇左分校:0771-7981688 欽州分校:0777-3898366、13877756331
北海分校:0779-2029270 宜州分校:18707887312
志公官網(wǎng):http://www.xinyufei-ink.com
玉林分校:0775-2294260 百色分校:0776-2517997、18277638099
河池分校:0778-4086230 來(lái)賓分校:0772—2804249
賀州分校:0774-5288860 梧州分校:0774-3833980、18078061518
貴港分校:0775-4551236 防城港分校:13877037872
崇左分校:0771-7981688 欽州分校:0777-3898366、13877756331
北海分校:0779-2029270 宜州分校:18707887312
志公官網(wǎng):http://www.xinyufei-ink.com