集團(tuán)是全國高校期刊改革試點(diǎn)單位、國家數(shù)字復(fù)合出版系統(tǒng)工程應(yīng)用試點(diǎn)單位、廣西數(shù)字出版轉(zhuǎn)型示范單位、廣西企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位。集團(tuán)期刊多次獲得“廣西期刊獎(jiǎng)”“廣西十強(qiáng)期刊”“廣西優(yōu)秀社會(huì)科學(xué)期刊”“中國優(yōu)秀少兒報(bào)刊金獎(jiǎng)”,四種期刊獲得“中國最美期刊”等榮譽(yù)稱號(hào),期刊經(jīng)營總量占廣西186種期刊的1/2,是廣西十六家自治區(qū)直屬首批重點(diǎn)文化企業(yè)之一。
集團(tuán)注重人文關(guān)懷,倡導(dǎo)“寬厚博識(shí),崇善務(wù)實(shí)”的企業(yè)文化,為員工提供良好的個(gè)人發(fā)展空間和平臺(tái)。
一、基本資料
所屬行業(yè):新聞出版
單位性質(zhì):國有單位
員工人數(shù):101-300人
所在區(qū)域:桂林市
公司地址:廣西桂林市普陀路廣西師范大學(xué)校園內(nèi)郵政編碼:541004
聯(lián)系電話:0773-5820210
傳 真:0773-5830698
聯(lián) 系 人:陳老師
電子郵件:gxsdzzs@163.com
公司網(wǎng)址:http://www.gc100.net.cn
二、招聘崗位
?。ㄒ唬┥賰簲?shù)學(xué)編輯 2名
工作簡介及其它要求:
職位描述:
1.針對(duì)小學(xué)數(shù)學(xué)類期刊,能夠獨(dú)立完成期刊欄目策劃及相應(yīng)的組稿、編寫、審稿、校對(duì),拓展作者、作品資源,與作者或合作方建立有效聯(lián)系。
2.參與期刊的宣傳推廣、市場(chǎng)調(diào)研,組織讀者活動(dòng)。
3. 參與期刊的新媒體(微信、微博、網(wǎng)站)運(yùn)營和策劃宣傳。
4. 參與期刊數(shù)字出版產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)與推廣。
職位要求:
1.數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、計(jì)算機(jī)、傳媒等相關(guān)專業(yè),有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.有較強(qiáng)的文字功底,對(duì)少兒心理、小學(xué)數(shù)學(xué)教育有一定認(rèn)識(shí)和興趣。
2.有較強(qiáng)的文字功底,對(duì)少兒心理、小學(xué)數(shù)學(xué)教育有一定認(rèn)識(shí)和興趣。
3.對(duì)教育熱點(diǎn)、社會(huì)熱點(diǎn)敏感,喜歡并樂于接受新鮮事物,具備良好的學(xué)習(xí)能力、數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力、創(chuàng)新能力、策劃能力、執(zhí)行能力。
4.良好的溝通能力,善于與讀者、老師、家長、作者進(jìn)行互動(dòng)和交流,有良好的服務(wù)精神。
5.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、社交媒體產(chǎn)品和出版行業(yè)有一定的興趣和認(rèn)識(shí)。
6.耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具有創(chuàng)新意識(shí)、吃苦耐勞和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位待遇:
1.根據(jù)崗位、能力提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的工資、獎(jiǎng)金,并根據(jù)貢獻(xiàn)、職位、職稱和工齡定期進(jìn)行調(diào)整。
2.提供各種福利待遇。包括年休假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假等法定休假,購買養(yǎng)老、生育、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.單位設(shè)立員工工會(huì)組織,經(jīng)常性組織員工進(jìn)行各類文娛活動(dòng),切實(shí)維護(hù)員工權(quán)益。
4.注重員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展,員工具有職稱和職位雙向發(fā)展晉升渠道。
5.每年組織員工進(jìn)行健康檢查。
?。ǘ┙逃诳庉?nbsp; 2名
工作簡介及其它要求:
職位描述:
1.獨(dú)立完成教育學(xué)術(shù)類期刊的欄目策劃及相應(yīng)的組稿、審稿。
2.獨(dú)立或協(xié)助完成期刊的文字編輯及校對(duì)。
3.參與期刊的宣傳推廣和市場(chǎng)調(diào)研。
4.指導(dǎo)基層學(xué)校和教師開展教育科學(xué)研究以及成果寫作。
職位要求:
1.教育學(xué)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;
2.扎實(shí)的理論和文字功底,具備對(duì)文稿的處理能力;3.具備良好的溝通能力,能夠與前沿教師、學(xué)術(shù)專家進(jìn)行對(duì)話交流;4.責(zé)任心強(qiáng),耐心細(xì)致,具創(chuàng)新意識(shí)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;職位待遇:
1.根據(jù)崗位、能力提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的工資、獎(jiǎng)金,并根據(jù)貢獻(xiàn)、職位、職稱和工齡定期進(jìn)行調(diào)整。
2.提供各種福利待遇。包括年休假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假等法定休假,購買養(yǎng)老、生育、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.單位設(shè)立員工工會(huì)組織,經(jīng)常性組織員工進(jìn)行各類文娛活動(dòng),切實(shí)維護(hù)員工權(quán)益。
4.注重員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展,員工具有職稱和職位雙向發(fā)展晉升渠道。
5.每年組織員工進(jìn)行健康檢查。