0771-2094277
一、招聘人數(shù)
計劃面向社會公開招聘輔警5名(男性4名，女性1名)。
二、人員性質(zhì)：所招聘人員是為公安機關(guān)提供輔助管理服務(wù)的人員，不占編制，不具有人民警察和國考身份，不行使人民警察職權(quán)。
三、報考條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ┚哂辛己玫恼嗡仞B(yǎng)，遵紀守法, 品行端正；
?。ㄈ┮竽挲g18至35歲,大專以上學歷，男性身高165厘米以上、體重不低于50公斤；女性身高155厘米以上、體重不低于45公斤。 (年齡計算截止至2019年1月13日)
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1.曾因犯罪受過刑事處分或治安管理處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.有違法犯罪嫌疑尚未查清的；有較為嚴重個人不良信用記錄的；
4.其他不宜適合從事輔警工作的不得報考。
四、招聘程序
按發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、體能測評、面試、政審考察、體檢、公示、聘用等環(huán)節(jié)進行。資格審查合格者放棄或者缺席參加本次招聘的任何一個環(huán)節(jié)的，均視為放棄報考和聘用資格。
五、報考程序
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1.報名時間：2019年1月14日—2019年1月18日。逾期不受理。
2.報名方法：采取網(wǎng)上投檔報名的方式進行，不受理現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員自行下載報名材料表格并填寫《梧州市森林公安局2019年公開招聘輔警報名登記表》、《報名人員基本信息表》，在規(guī)定時間內(nèi)將報名材料發(fā)送至梧州市森林公安局郵箱：wzsslgajb@163.com進行投檔報名。本次考試不收取報名費。
3.報名要求：報名時填寫的資料必須真實有效，報名與考試使用的身份證必須一致。
4.聯(lián)系人：王先生、區(qū)女士、葉女士；聯(lián)系電話：0774-3818801。
?。ǘ┵Y格審查
對考生進行資格初審，主要是審查年齡、文化程度等報考條件。未通過資格審查的考生不得進入體能測評環(huán)節(jié)。
六、體能測評
通過資格審查初審的考生進入體能測評環(huán)節(jié)。體能測評人選名單將會在2019年1月22日前通過梧州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://mwz.gxrc.com/)、梧州市林業(yè)局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://lyj.wuzhou.gov.cn/）統(tǒng)一公布。應(yīng)聘人員可自行上網(wǎng)查看，不再另行通知。
（一）體能測評時間：2019年1月24日(如有變動，以體能測評公告為準)。
?。ǘw能測評地點：待定。(以體能測評公告為準)
?。ㄈ┧羞M入體能測評環(huán)節(jié)的考生必須結(jié)合本人身體狀況，憑個人意愿參加體能測評，簽訂《自愿參加體能測評承諾書》;如本人身體狀況欠佳或不宜參加體能測評的，應(yīng)當放棄參加?？忌话匆?guī)定時間、地點參加體能測評的，視為自動放棄體能測評資格。
（四）體能測評項目為：
男子：1000米、10米×4往返跑、立定跳遠、縱跳摸高;
女子：800米、10米×4往返跑、立定跳遠、縱跳摸高。
各體能測評項目評分標準詳見《梧州市森林公安局招聘輔警體能測評標準評分表》(附件2)。個人體能測評成績計算方式：縱跳摸高只需達標，不計分數(shù);其余三個測評項目按評定標準得出分數(shù)，取三類項目的平均分(四舍五入，保留1位小數(shù)點)作為體能測評成績，滿分100分，體能測評成績在公布進入面試人選名單時一并公布。
體能測評合格分數(shù)線由梧州市森林公安局統(tǒng)一公布。
七、面試
（一）面試名額、時間和地點
1.面試名額：對體能測評合格的考生，根據(jù)計劃招聘人數(shù)與面試人選1：3的比例，按照體能測評成績從高分到低分的順序依次確定面試入圍人選。如體能測評合格人數(shù)達不到規(guī)定的比例，按實有人數(shù)確定面試人圍人選。進入面試人選名單將于2019年1月28日前通過梧州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://mwz.gxrc.com/)、梧州市林業(yè)局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://lyj.wuzhou.gov.cn/）統(tǒng)一公布。
2.面試時間：2019年1月30日(如有變動，以面試公告為準)。
3.面試地點：待定。(以面試公告為準)
?。ǘ┵Y格復(fù)審
面試前需現(xiàn)場對進入面試的人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審主要審核應(yīng)聘者是否符合應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息是否真實、準確。考生應(yīng)攜帶有效期內(nèi)二代居民身份證、應(yīng)聘職位要求的學歷證書及學歷驗證證明等相關(guān)證明材料原件，在指定時間內(nèi)到指定地點參加資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的、提供有關(guān)材料信息不實或逾期提供的，取消面試資格，后果由本人自負。資格復(fù)審的時間一般在面試前2天內(nèi)進行。
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面試采取面談考察的方式進行。主要測試面試者的言語表達能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動機匹配性和舉止儀表等。面試成績滿分為100分，60分為合格。面試結(jié)果在面試結(jié)束后當天公布。
八、考察、體檢和公示
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根據(jù)計劃招聘人數(shù)與政審考察、體檢人選1：1的比例，對面試合格的人選按照個人總成績(個人總成績=體能測評成績×40%+面試成績×60%，四舍五入，保留1位小數(shù)點)從高分到低分的順序確定政審考察人選。
政審考察時間：2019年2月2日前。
政審考察參照人民警察招錄的要求進行，重點考察是否具備履行崗位職責的品德、素質(zhì)、能力，以及審查是否有不得招聘為警務(wù)輔助人員的情形。
?。ǘw檢
體檢安排由梧州市森林公安局另行通知，體檢項目和標準參照《公考錄用體檢通用標準(試行)》和《公考錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行(見附件3)。
（三）公示
招聘單位經(jīng)集體研究，確定擬聘用人員，并在梧州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://mwz.gxrc.com/)、梧州市林業(yè)局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://lyj.wuzhou.gov.cn/）公示。公示期為5個工作日。公示中發(fā)現(xiàn)問題不予聘用的，可按總成績從高到低依次遞補人員。
九、聘用
對公示沒有問題或反映問題不影響聘用的，經(jīng)審核后，辦理聘用手續(xù)。試用期為1個月，試用期間需接受崗前培訓(xùn)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
十、薪酬待遇
應(yīng)聘人員錄用后工資按照市森林公安局輔警的統(tǒng)一標準執(zhí)行。
梧州市森林公安局
2019年1月11日
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