一、招聘名額
本次招聘扶貧信息員(檔案員)5名。
二、招聘條件
?。ㄒ唬┧枷胝嗡刭|(zhì)好,“四個(gè)意識(shí)”強(qiáng),熱愛(ài)扶貧工作;
?。ǘW(xué)歷要求為高中(中專)以上;
?。ㄈ┦煜る娔X辦公軟件操作;
?。ㄋ模┰瓌t上為本區(qū)戶籍人員,優(yōu)先安排貧困戶子女、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員;
?。ㄎ澹┠挲g在35周歲以下。
有下列情形之一者,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.正在服刑、勞動(dòng)教養(yǎng)及刑滿釋放人員;
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;
3.違法違紀(jì)正在審查未結(jié)的;
4.其他不符合聘用條件的。
三、招聘程序及辦法
聘用程序:報(bào)名—資格審查—政審—面試—考核—聘用
1.報(bào)名
(1)時(shí)間:2018年10月8日至10月12日。
(2)報(bào)名地點(diǎn):五里鎮(zhèn)人民政府扶貧辦。
?。?)報(bào)名辦法:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)資格審查方式。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員需持身份證、畢業(yè)證、戶口本原件以及復(fù)印件,近期正面免冠小2寸彩色照片1張前往報(bào)名;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員需填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷并發(fā)送到五里鎮(zhèn)人民政府郵箱(面試時(shí)再帶現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需證件材料進(jìn)行審查);屬退伍軍人還要帶相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。各種材料必須真實(shí)有效,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消招聘資格。
2.資格審查
應(yīng)聘人員到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名時(shí)即對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查確認(rèn)。對(duì)符合資格條件的,即辦理招聘報(bào)名手續(xù);未通過(guò)資格審查的,向應(yīng)聘者說(shuō)明原因。
3.政審
通過(guò)報(bào)名后再對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行計(jì)生、違法違紀(jì)方面的簡(jiǎn)單政審才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
4、面試
面試由五里鎮(zhèn)人民政府組織實(shí)施。面試時(shí)間視符合面試人員數(shù)達(dá)一定比例而定,具體以電話通知為準(zhǔn)。
5.考核
面試結(jié)束后,根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例,按照面試合格成績(jī)從高分到低分的順序確定考核人選??己酥谐霈F(xiàn)考核不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,從面試合格人選中按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。
6.聘用
(1)擬聘用人員須參加統(tǒng)一的精準(zhǔn)扶貧政策、信息采集錄入、信息系統(tǒng)操作等業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)合格后發(fā)放證書,持證上崗。聘用人員統(tǒng)一與鎮(zhèn)政府簽訂簽訂勞動(dòng)合同、承諾書,繳納一定的保證金。試用期兩個(gè)月,試用期滿后簽訂正式合同,聘用期從聘用之日起至2021年12月止約4年,實(shí)行一年一簽,一年期滿無(wú)特殊情況的可以續(xù)簽下一年度。
(2)聘用人員待遇:本次招聘的扶貧信息員(檔案員)由鎮(zhèn)政府按臨時(shí)聘用人員進(jìn)行管理,工資待遇:每人每月工資2500元包干(含個(gè)人和單位應(yīng)繳的社會(huì)保障金)
聯(lián)系方式:0775-4853535,郵箱:wlz4852091@163.com
原標(biāo)題:五里鎮(zhèn)招聘扶貧信息員(檔案員)公告
五里鎮(zhèn)人民政府
2018年10月6日