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2018年玉林市玉東新區(qū)公開招聘編外工作人員68名公告

作者:志公教育     來源:玉林人事人才網(wǎng)     時(shí)間:2018-09-25 14:07:51     閱讀:

  為充實(shí)玉林市玉東新區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員力量,經(jīng)玉東新區(qū)工委管委同意,根據(jù)《玉林市玉東新區(qū)工委管委辦公室關(guān)于印發(fā)玉東新區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定,玉林市玉東新區(qū)決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員68名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
  一、招聘原則
 ?。ㄒ唬┕_、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。
 ?。ǘ┙y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一政策、統(tǒng)一組織的原則。
 ?。ㄈ┍C堋⒒乇艿脑瓌t。
  二、招聘崗位及人數(shù)
  1.廣西玉林“五彩田園”現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)示范區(qū)管理中心編外工作人員1名;
  2.玉東新區(qū)總工會(huì)編外工作人員3名;
  3.玉東新區(qū)財(cái)政局編外工作人員3名;
  4.玉東新區(qū)規(guī)劃建設(shè)局編外工作人員2名;
  5. 玉東新區(qū)科教文體局編外工作人員1名;
  6.玉東新區(qū)招商促進(jìn)局編外工作人員2名;
  7.玉東新區(qū)農(nóng)村工作局編外工作人員2名;
  8.玉東新區(qū)綜治信訪維穩(wěn)辦公室編外工作人員1名;
  9.玉東新區(qū)市政市容局編外工作人員15名;
  10.玉東新區(qū)工信和交通局編外工作人員3名
  11.玉東新區(qū)行政審批局編外工作人員3名;
  12.玉東新區(qū)征地辦公室編外工作人員30名;
  13. 茂林鎮(zhèn)人民政府編外工作人員2名。
  具體專業(yè)崗位條件詳見《招聘崗位計(jì)劃表》,專業(yè)劃分參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄》(2018年版)。
  三、招聘條件
 ?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象應(yīng)同時(shí)具備以下基本條件:
  1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治信念堅(jiān)定,認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策。
  2.遵守國家的法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利。
  3.具有良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,品行端正,大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和保密意識(shí)強(qiáng)。
  4.身體健康,能吃苦耐勞。
  5.年齡滿18周歲以上,具體根據(jù)各崗位需求,詳見《招聘崗位計(jì)劃表》。
  6.文化程度大專及以上,具體根據(jù)各崗位需求,詳見《招聘崗位計(jì)劃表》。
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏模坏脠?bào)考:
  1.本人受過刑事處罰或治安管理處罰的,或有犯罪嫌疑尚未查清的;
  2.本人曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除、辭退的;
  3.本人因違反國家有關(guān)法律規(guī)定,被解除勞動(dòng)合同或因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
  4.道德敗壞或有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
  5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或在境外從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
  6.曾在玉東新區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用,合同期未滿離職的;
  7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
  四、招聘工作實(shí)施步驟
  (一)報(bào)名及資格審查
  招聘單位接受報(bào)考人員報(bào)名,以現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。
  報(bào)名時(shí)間:2018年9月26-27日,上午8:30—11:30,下午15:00—17:30。逾期不再受理。
  報(bào)名地點(diǎn):玉林市玉東新區(qū)辦公樓一樓(玉林市人民東路1號(hào)玉林國防教育基地),郵編:537000
  報(bào)名要求:報(bào)名時(shí)填寫《玉東新區(qū)公開招聘編外工作人員報(bào)名登記表》,同時(shí)帶上身份證、學(xué)歷證等相關(guān)證明材料(原件、復(fù)印件)及近期免冠兩寸標(biāo)準(zhǔn)彩照兩張。《報(bào)名表》填寫信息必須真實(shí)無誤,凡弄虛作假的,一律取消報(bào)名資格。
  資格審查:報(bào)名資格審查工作由招聘單位負(fù)責(zé)。采用現(xiàn)場直接審查方式,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,符合報(bào)考條件的才接收?qǐng)?bào)名材料。資格審查單位須在報(bào)考人員報(bào)名當(dāng)日提出審查意見。通過資格審查人員的報(bào)名資料接收后不再退還。
  (二)遴選
  由各招聘單位組織人員根據(jù)招聘崗位條件,在通過資格審查的報(bào)考人員中,從崗位專業(yè)、人員從業(yè)經(jīng)歷和崗位的匹配度等各方面統(tǒng)籌考慮,按崗位1:3的比例遴選出進(jìn)入面試的初步人選,經(jīng)區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核通過后確定最后進(jìn)入面試的人員。
  如報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到1:3比例,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可按照招聘崗位實(shí)際報(bào)考人數(shù)開考。
  面試實(shí)施單位應(yīng)通過玉林市人事人才網(wǎng)公布面試入圍人選名單。
 ?。ㄈ┟嬖?/div>
  面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分為100分。
  根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)退役士兵安置辦法》(自治區(qū)人民政府令第122號(hào)),退役士兵符合考錄條件的,在同等條件下優(yōu)先錄用,給予照顧加分,分值為5分,計(jì)入面試總成績。
  考生面試成績必須達(dá)到60分以上方為合格,否則不能進(jìn)入體檢、政審等程序。
  實(shí)施單位應(yīng)在面試結(jié)束當(dāng)天在玉東新區(qū)管委辦公樓一樓公告欄公布面試成績。
  面試時(shí)間:2018年10月中旬
  面試地點(diǎn):待定,具體以面試通知單為準(zhǔn)。
 ?。ㄋ模w能測(cè)試(玉東新區(qū)市政市容局工作崗位三)
  按照錄用人民警察體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn),對(duì)報(bào)考玉東新區(qū)市政市容局工作崗位三的面試人員,按招聘崗位通過面試的人員1:1比例進(jìn)行體能測(cè)試。如體能測(cè)試不達(dá)標(biāo),可按面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入體能測(cè)試。測(cè)試項(xiàng)目初步為跑步:男子1000米、女子800米、4×100米往返跑;仰臥起坐。
  體能測(cè)試時(shí)間:2018年10月中旬
  體能測(cè)試地點(diǎn):玉林市體育中心。
 ?。ㄎ澹w檢
  根據(jù)面試成績(體能測(cè)試)從高分到低分按1:1比例確定體檢人選。如體檢不合格或未參加體檢者不能列入聘用人選名單,報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視同為自動(dòng)放棄。招聘單位提出申請(qǐng),報(bào)經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可按面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入體檢人選。體檢費(fèi)用由考生自理。
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照2016年修訂后的《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
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  政審工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織人事部門和招聘單位共同負(fù)責(zé)。政審時(shí)必須進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。全面了解政審對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄、自律意識(shí)等情況,如政審不合格或者自愿放棄政審資格情形的,應(yīng)從同一崗位面試成績合格的報(bào)考人員中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
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  擬聘用人員名單須在玉林市人事人才網(wǎng)和玉東新區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。
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  公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用審批手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩審批,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
  五、聘用人員管理及待遇
 ?。ㄒ唬┢赣萌藛T試用期三個(gè)月。試用期滿考核合格的,予以聘用。不合格的,取消聘用。
 ?。ǘ┢赣萌藛T一律實(shí)行合同制管理,合同期一般為三年(含試用期在內(nèi))。
 ?。ㄈ┢赣萌藛T應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到,不按時(shí)報(bào)到的,取消本次聘用資格。
 ?。ㄋ模┢赣萌藛T經(jīng)錄用后原則上須按合同約定時(shí)間履職,服務(wù)期未滿一年以上的原則上不得辭職。
 ?。ㄎ澹┍黄赣萌藛T的福利待遇:
  按玉東新區(qū)聘用人員待遇有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,月工資待遇約為2100-2400元(含個(gè)人五險(xiǎn))。
  六、紀(jì)律與監(jiān)督
  此次招聘工作,要嚴(yán)格按照有關(guān)公開招聘工作要求,堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,秉公辦事,嚴(yán)格招考紀(jì)律,主動(dòng)接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。
  本次招聘工作由玉東新區(qū)公開招聘編外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
 
  附件:
  原標(biāo)題:2018年玉林市玉東新區(qū)公開招聘編外工作人員公告
 
  玉東新區(qū)公開招聘編外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
  2018年9月20日
 
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