一、 招聘人數(shù)及崗位
二、招聘條件
工作部門(mén) | 工作崗位 | 崗位描述 | 招聘計(jì)劃 | 所需專(zhuān)業(yè) | 所需 學(xué)歷 | 性別 | 戶(hù)籍 | 年齡 | 其他要求 | 備注 |
北海市公安局 | 留置看護(hù) | 負(fù)責(zé)對(duì)北海市監(jiān)察委員會(huì)采取留置措施的被調(diào)查人進(jìn)行看護(hù),沒(méi)有看護(hù)任務(wù)時(shí),由市公安局管理使用 | 100 | 不限 | 高中以上 | 男性70人 | 戶(hù)籍地為廣西區(qū)內(nèi)的優(yōu)先考慮 | 18-35 | 警校畢業(yè)生、退伍軍人、本科以上學(xué)歷優(yōu)先考慮;報(bào)考交通管理崗位的持有摩托車(chē)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證以上的優(yōu)先考慮,文職輔警須具有大專(zhuān)以上學(xué)歷,法律、新聞、中文、文秘、計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮 | 雙眼裸眼視力不低于4.8 |
女性30人 | ||||||||||
北海市公安局 | 交通管理 | 負(fù)責(zé)北海市轄區(qū)各道路交通秩序管理、事故處理、車(chē)管業(yè)務(wù)、交通安全宣傳及其他文職工作 | 100 | 高中以上(文職類(lèi)大專(zhuān)以上) | 男:95人(勤務(wù)類(lèi)) | |||||
文職類(lèi)男女不限:5人 |
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍,18周歲以上、35周歲以下(即1983年8月21日至2000年8月21日期間出生)。退役轉(zhuǎn)業(yè)軍人或具有公安特殊技能人員可適當(dāng)放寬至40周歲(1978年8月21日出生)。
?。ǘ碜o(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,熱愛(ài)公安工作。
?。ㄈ┥眢w健康、體貌端正,無(wú)紋身、無(wú)色盲、無(wú)口吃,具備履行崗位職責(zé)所需的工作能力。男性身高須在165cm(含)以上,女性身高須在155cm(含)以上。留置看護(hù)工作崗位的輔警雙眼裸眼視力不得低于4.8。
?。ㄋ模﹫?bào)考輔警崗位須具有高中以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;報(bào)考文職輔警崗位須具有全日制大專(zhuān)以上文化程度。
?。ㄎ澹┳栽笍氖鹿草o警工作,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配。
?。┯邢铝星樾沃坏?,不得報(bào)考:
1.受過(guò)刑事處罰或曾被行政拘留、收容教育、收容教養(yǎng)和有吸毒史的;
2.道德品質(zhì)敗壞,曾造成惡劣社會(huì)影響、有違法違紀(jì)不良記錄,或有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
3.曾因違紀(jì)違法等原因被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除、辭退、解聘的;
4.直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;
5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
6. 從警務(wù)輔助人員崗位上被辭退或主動(dòng)辭職未滿(mǎn)一年的;
7.現(xiàn)役軍人;
8.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。
?。ㄆ撸┕擦沂亢鸵蚬珷奚裁窬呐渑甲优?、退役轉(zhuǎn)業(yè)軍人、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或者專(zhuān)門(mén)技能的人員、公安院校畢業(yè)、本科以上學(xué)歷的,同等條件下,優(yōu)先考慮錄用。勤務(wù)輔警崗位優(yōu)先考慮錄用有摩托車(chē)以上駕駛證的人員;文職輔警崗位優(yōu)先考慮錄用法律、新聞、中文、文秘、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。
三、招聘原則及主要程序
公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。按發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、理論考試、體能測(cè)試、面試、體檢、政審、公示、聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。資格審查合格者放棄或者缺席參加本次招聘的理論考試、體能測(cè)試、面試、體檢、政審等任何一個(gè)環(huán)節(jié)的,均視為放棄報(bào)考和聘用資格。
四、報(bào)考程序
?。ㄒ唬┬畔⒉樵?xún)
報(bào)考人員自2018年9月1日起,可通過(guò)北海市人才網(wǎng)官方網(wǎng)(www.bhrc.cn)、北海市公安局互聯(lián)網(wǎng)官方網(wǎng)站(http:www.beihai.gov.cn/bhxxgk/bhsgaj-87441/)、北海市公安局交通警察支隊(duì)官方微信(gxbh1920008323)查閱招聘公告及相關(guān)招聘信息。
?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2018年9月3日至9月11日工作日的每天上午9:00—11:30,下午15:30—17:00。報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0779- 2098755 。
2.報(bào)名地點(diǎn):北海市公安局交通警察支隊(duì)(北海市海城區(qū)北部灣東路35號(hào))。
3.報(bào)名要求:
?。?)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須攜帶身份證、畢業(yè)證、駕駛證,退伍軍人或有專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)的應(yīng)攜帶退伍證、專(zhuān)業(yè)證書(shū),以上材料為原件和復(fù)印件。同時(shí),攜帶近期1寸免冠彩色照片2張,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查。
?。?)報(bào)名時(shí),報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀、理解職位資格條件。填報(bào)、提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考和聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將參照《公考錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))的有關(guān)規(guī)定予以處理。
?。ㄈ┵Y格審查及準(zhǔn)考證發(fā)放
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。對(duì)資格審查合格的當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《準(zhǔn)考證》。因個(gè)人原因不領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的,視為放棄報(bào)考和聘用資格。
五、理論考試
?。ㄒ唬┟鞔_考試范圍和考試題型。以時(shí)事政治、監(jiān)察法、法律法規(guī)、公安業(yè)務(wù)、計(jì)算機(jī)知識(shí)為主要內(nèi)容。題型包括3種:?jiǎn)芜x題(40題,每題1分)、多選題(40題,每題1分)、判斷題(20題,每題1分)。具體內(nèi)容見(jiàn)《北海市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員考試題庫(kù)》(附件二)。
?。ǘ├碚摽荚嚥扇〗y(tǒng)一組織,分組實(shí)施,電腦隨機(jī)出題,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分的方式進(jìn)行,滿(mǎn)分100分,考試時(shí)間60分鐘。
?。ㄈ├碚摽荚嚂r(shí)間:2018年9月17日至9月20日。具體考試時(shí)間以《準(zhǔn)考證》上時(shí)間為準(zhǔn)。
?。ㄋ模┛荚嚨攸c(diǎn):北海市公安局交通警察支隊(duì)九樓(北海市海城區(qū)北部灣東路35號(hào))。
理論考試結(jié)束后,根據(jù)考試情況劃定合格分?jǐn)?shù)線,確定進(jìn)入體能測(cè)試人員名單。
六、體能測(cè)試
?。ㄒ唬﹨⒓芋w能測(cè)試的人員,必須具備良好的身體素質(zhì),身體健康,無(wú)不適宜參加激烈運(yùn)動(dòng)的疾病。如本人身體狀況欠佳、不能參加體能測(cè)試的,應(yīng)當(dāng)放棄參加。如不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)試的,視為自動(dòng)放棄。
?。ǘ?體能測(cè)試項(xiàng)目:男子縱跳摸高、10米×4、1000米;女子縱跳摸高、10米×4、800米。成績(jī)計(jì)算參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目前和標(biāo)準(zhǔn)》(附件三)執(zhí)行。成績(jī)分合格與不合格兩類(lèi)。不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
?。ㄈw能測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)
時(shí)間:2018年9月25日至9月27日。
地點(diǎn):北海市人民警察訓(xùn)練學(xué)校。
七、面試
結(jié)合筆試和體能測(cè)試結(jié)果,按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1.2的比例確定面試人員,低于1:1.2的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試面試者的言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動(dòng)機(jī)匹配性和舉止儀表等。面試實(shí)行百分制,由評(píng)委根據(jù)應(yīng)試人員回答問(wèn)題的情況進(jìn)行綜合打分。
面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。
八、體檢與政審
根據(jù)計(jì)劃招聘的人數(shù),按總成績(jī)(理論考試成績(jī)(50%)+面試成績(jī)(50%))從高分到低分按1∶1的比例確定體檢與政審人選。體檢、政審不合格的,可以從報(bào)考同一職位中依次遞補(bǔ)。
體檢政審時(shí)間:2018年10月中旬。體檢參照公考錄用體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,統(tǒng)一組織體檢,體檢不合格者,不予政審和聘用。政審參照人民警察招錄的要求進(jìn)行,重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為警務(wù)輔助人員的情形。經(jīng)政審不合格的,不予聘用。
十、公示及聘用審批
?。ㄒ唬┱衅竼挝唤?jīng)集體研究,確定擬聘用人員,并在北海市公安局互聯(lián)網(wǎng)官方網(wǎng)站、北海市公安局交通警察支隊(duì)官方微信公示。公示期為3天。經(jīng)公示無(wú)異議的或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,按規(guī)定程序和人事管理權(quán)限審批辦理聘用手續(xù)。
對(duì)公示有異議,經(jīng)核實(shí)影響聘用的,取消聘用資格;對(duì)反映問(wèn)題難以核實(shí)的暫緩審批,待核實(shí)清楚后按有關(guān)規(guī)定辦理。
擬聘用人員名單公示后,如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補(bǔ)聘用人選。
?。ǘ┯萌藛挝慌c聘用人員簽訂聘用合同。
?。ㄈ?duì)初聘人員,實(shí)行試用期制度,試用期為一個(gè)月。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
十一、薪酬待遇
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1.本次招聘的警務(wù)輔助人員不具有人民警察和公考身份,不行使人民警察職權(quán),不辦理編制手續(xù)。
2. 警務(wù)輔助人員在崗期間違紀(jì)違法、考核不合格及有其他符合解除或終止合同條件的,解除聘用合同。
?。ǘ┕べY待遇
1.按照《北海市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定,平均薪資待遇參照2018年度廣西一類(lèi)城市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的180%(不含單位繳納的五險(xiǎn))執(zhí)行。留置看護(hù)輔警工資待遇從優(yōu),執(zhí)行看護(hù)任務(wù)期間享受工作補(bǔ)助。
2.聘用單位統(tǒng)一繳納“五險(xiǎn)”。
十二、其他事項(xiàng)
招聘警務(wù)輔助人員工作貫徹公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格按照規(guī)定的資格條件和工作程序,規(guī)范操作,面向社會(huì)公開(kāi),增強(qiáng)工作的透明度,自覺(jué)接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。
北海市公安局警務(wù)督察支隊(duì)監(jiān)督電話(huà):0779—2091121。
北海市公安局交警支隊(duì)咨詢(xún)電話(huà):0779—2098755 。
原標(biāo)題:北海市公安局2018年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
附件:
北海市公安局
2018年8月30日