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  • 廣西人事考試網(wǎng) 事業(yè)單位

2015年淮委水文局(信息中心)招聘8人公告

作者:志公教育     來源:志公教育     時間:2015-03-02 17:40:40     閱讀:

 淮委水文局(信息中心)是水利部淮河水利委員會直屬副局級公益性事業(yè)單位。主要職責(zé)是組織或協(xié)調(diào)流域主要河流、河段的水文工作,指導(dǎo)流域內(nèi)地方水文工作;協(xié)助有關(guān)部門組織編制流域水文事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和水利信息化規(guī)劃;負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)流域水文情報(bào)和洪水預(yù)報(bào)工作,負(fù)責(zé)淮委水文水資源自動測報(bào)系統(tǒng)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理工作,參與流域防汛抗旱、水資源管理、工程建設(shè)與管理技術(shù)服務(wù)等工作。根據(jù)工作需要,2015年現(xiàn)面向社會公開招聘8名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、 招聘原則
  公開招聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照招聘崗位的條件、要求,采取考試、考核等方法進(jìn)行。
  二、招聘計(jì)劃
  面向社會公開招聘工作人員8名。
  三、應(yīng)聘資格條件
 ?。ㄒ唬┗緱l件
  1、具有中華人民共和國國籍;
    2、遵守憲法和法律;
    3、具有良好的品行;
    4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
    5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    6、年齡一般應(yīng)在35周歲以下(1980年1月1日以后出生)
    7、崗位所需要的其他條件。
    (二)招聘職位及職位要求

 

崗位

名稱

工作內(nèi)容

人數(shù)

專業(yè)

學(xué)歷

學(xué)位

其他

條件

會計(jì)

財(cái)務(wù)日常核算及管理、會計(jì)檔案歸檔等

1

會計(jì)學(xué)

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位

英語六級或六級考試成績在425分以上;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科專業(yè)為會計(jì)學(xué)。

水文預(yù)

報(bào)員

日常預(yù)報(bào)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)研制等。

1

水文水資源

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位

 

英語六級或六級考試成績在425分以上;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科專業(yè)為水文水資源。

水文情

報(bào)員

日常情報(bào)、信息接收處理及查詢監(jiān)視等。

 

1

水文水資源

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位

 

英語六級或六級考試成績在425分以上;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科專業(yè)為水文水資源。

水文分析員

水文水資源分析與評價(jià),水資源系統(tǒng)開發(fā)與管理等

1

水文水資源

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位

 

英語六級或六級考試成績在425分以上;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科專業(yè)為水文水資源。

水文基建管理員

水文項(xiàng)目合同、招投標(biāo)、建設(shè)等

1

水利水電工程、農(nóng)田水利工程、水文水資源

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位

 

英語六級或六級考試成績在425分以上。2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科專業(yè)為水利水電工程、農(nóng)田水利工程或水文水資源。

 

水文監(jiān)測員

水文監(jiān)測管理和水文應(yīng)急監(jiān)測,水文測驗(yàn)及資料整匯編等

1

水文水資源

全日制本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位

英語四級或四級考試成績在425分以上;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科專業(yè)為水文水資源。

網(wǎng)絡(luò)管理員

網(wǎng)絡(luò)及信息系統(tǒng)的運(yùn)行管理維護(hù)、新技術(shù)應(yīng)用研究開發(fā)等

1

計(jì)算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位

英語六級或六級考試成績在425分以上;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科專業(yè)為計(jì)算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)。

信息管理員

信息資源管理、新技術(shù)應(yīng)用研究開發(fā)等

1

地理信息

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位

英語六級或六級考試成績在425分以上;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科專業(yè)為地理信息或測繪工程。


    (三)其他條件
  1、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),積極主動,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞。
  2、誠信、熱情、開朗、精神面貌好,具備良好的溝通能力及服務(wù)意識,組織性、原則性強(qiáng)。
    3、具有良好的文字水平和語言表達(dá)能力,有一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,能熟練應(yīng)用各類辦公軟件。
  四、招聘程序
  (一)報(bào)名和資格審查
  報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名、郵件報(bào)名兩種方式,兩者選其一即可。
  現(xiàn)場報(bào)名:應(yīng)聘者可在規(guī)定報(bào)名時間內(nèi)到我單位報(bào)名(地址詳見報(bào)名聯(lián)系方式)。
  郵件報(bào)名:應(yīng)聘者可下載報(bào)名表格(見本公告附件和我單位網(wǎng)站:http://www.hrc.gov.cn/smodel?model=hrcswj公告欄)。按要求填寫后,以特快專遞郵寄到我單位進(jìn)行報(bào)名,或?qū)㈦娮影姘l(fā)至郵箱dyz8866@hrc.gov.cn通過電子郵件報(bào)名。
  我單位組織對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,審查合格者根據(jù)我單位通知,攜帶近期一寸免冠正面彩照2張、身份證等有效證件或證明,在規(guī)定時間內(nèi)到我單位辦理準(zhǔn)考證等有關(guān)事宜。
  應(yīng)聘同一崗位的報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例不得低于3∶1,達(dá)不到上述比例要求的,取消此崗位的招聘或經(jīng)調(diào)整后再組織進(jìn)行招聘。
  報(bào)名截止時間:2015年3月31日
  報(bào)名資格審查截止時間:2015年4月2日
 ?。ǘ┛荚?br />   公開招聘考試,采取筆試與面試相結(jié)合的辦法??荚噧?nèi)容主要是招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。
  筆試內(nèi)容主要為崗位對應(yīng)的專業(yè)知識和公共基礎(chǔ)知識,滿分為100分。筆試結(jié)束后,按照筆試成績從高分到低分的順序,確定3-5名面試人選。
  筆試、面試時間:2015年4月8-9日(如有變動,以筆試現(xiàn)場通知為準(zhǔn))
 ?。ㄈw檢和考核
  面試工作結(jié)束后,按照筆試和面試成績的5∶5加權(quán)計(jì)算出應(yīng)聘者的總成績,并按從高分到低分順序,每個崗位確定1名參加體檢和考核。
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者取消考核資格。
  體檢合格者,我單位組織對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
  體檢時間:2015年4月10日
  考核時間:2015年4月下旬
 ?。ㄋ模┢赣?br />   根據(jù)招聘崗位要求和考試、體檢、考核結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。對確定的擬聘用人員在淮委網(wǎng)站和淮委水文局(信息中心)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。公示合格后,我單位將及時向擬聘用人員出具《事業(yè)單位公開招聘人員錄用通知》,在規(guī)定時限內(nèi),聘用者持聘用通知到我單位辦理相關(guān)手續(xù),并據(jù)此簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》。我單位對招聘人員實(shí)行人事代理制度。聘用期間的試用期和待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  五、其他
  1、應(yīng)聘者食宿費(fèi)用自理。體檢費(fèi)用由我單位統(tǒng)一支付。
    2、在公開招聘工作中,如出現(xiàn)工作人員中有與應(yīng)聘人員是親屬關(guān)系的,按有關(guān)規(guī)定予以回避。
    3、招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
    4、嚴(yán)格招聘紀(jì)律,按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定,對違反考試、考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格,已被聘用的取消聘用資格;對違反招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或者給予行政處分。
    六、聯(lián)系方式
    聯(lián)系人:鄧映之 電話:0552-3093369 電子郵箱:dyz8866@hrc.gov.cn
    地 址:安徽省蚌埠市東海大道3055號309房間
    郵 編:233001
    特此公告。

 

 

 

        

淮委水文局(信息中心)
2015年3月2日

 

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