一、企業(yè)簡(jiǎn)介

　　岑溪市宏祥投資有限公司是岑溪市人民政府直屬國(guó)有企業(yè)，也是岑溪市人民政府屬下的重要投融資平臺(tái)公司之一，成立于2015年6月，注冊(cè)資本6000萬元，目前主要擔(dān)負(fù)著岑溪市丹竹水庫建設(shè)和岑溪市樟木水廠給水系統(tǒng)改擴(kuò)建及岑溪市工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工程建設(shè)任務(wù)。公司現(xiàn)有子公司3家，其中岑溪市恒益投資有限公司注冊(cè)資本3000萬元，目前主要擔(dān)負(fù)著岑溪市中小學(xué)學(xué)校校舍建設(shè)和教育設(shè)備項(xiàng)目、岑溪市工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及城鎮(zhèn)化建設(shè)等工程建設(shè)任務(wù)；岑溪市農(nóng)村投資有限公司注冊(cè)資本3000萬元，主要擔(dān)負(fù)著我市城中村棚戶區(qū)改造、易地扶貧搬遷、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)村生態(tài)建設(shè)、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等農(nóng)村農(nóng)業(yè)類項(xiàng)目投資，著力推進(jìn)我市農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)全面發(fā)展；岑溪市樟木水廠注冊(cè)資本30萬元，主要擔(dān)負(fù)著岑溪市樟木水廠給水系統(tǒng)改擴(kuò)建及岑溪市城南片區(qū)居民飲水供給等工程建設(shè)任務(wù)。公司地址：岑溪市岑城鎮(zhèn)工農(nóng)路15號(hào)一樓鋪面（岑溪市舊樟木鎮(zhèn)門口旁邊）。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　1、政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，具有良好的品行。

　　2、符合招聘職位要求的資格條件。

　　3、身體健康。

　　曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的，曾被開除公職、開除學(xué)籍的，涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的，以及法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)考條件的其他人員不能應(yīng)聘。

　　三、招聘職位、數(shù)量、資格條件及待遇

　　詳見《岑溪市宏祥投資有限公司2018年公開招聘合同制工作人員一覽表》(附件1)。

　　四、報(bào)名和資格審查

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2018年7月23－25日，上午8：00-11：00，下午15：00-17：30。

　　報(bào)名地點(diǎn)：岑溪市人力資源和社會(huì)保障局人才交流服務(wù)中心（廣南路85號(hào)），聯(lián)系電話：0774－8212573。

　　報(bào)名人員需提交身份證、學(xué)歷證書和招聘職位所要求的相關(guān)證件或證明材料等原件及復(fù)印件1份。認(rèn)真填寫《岑溪市宏祥投資有限公司2018年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)各一份(報(bào)名人員自行下載填寫，報(bào)名登記表貼1寸近期同底版免冠彩色照片5張)。

　　(二)資格審查

　　招聘工作本著 “公開、公平、公正”的原則，嚴(yán)格程序，擇優(yōu)錄用。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，任何一個(gè)環(huán)節(jié)審查不合格將被取消資格。

　　五、面試

　　1、報(bào)名材料匯總，經(jīng)岑溪市宏祥投資有限公司篩選確定面試人員名單后，由岑溪市人社、財(cái)政、國(guó)資公司、宏祥投資公司等單位組成的選聘小組進(jìn)行面試。

　　2、面試主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員從事應(yīng)聘職位所必需的基本素質(zhì)和專業(yè)工作能力。面試采用百分制計(jì)分，面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，當(dāng)場(chǎng)公布。

　　3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　六、確定初選人員

　　1、面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分等額確定各招聘崗位初選人員。如面試成績(jī)相同，以學(xué)歷高者優(yōu)先;如學(xué)歷相同，以具有報(bào)考職位所要求的從業(yè)資格證書者優(yōu)先，如都具有報(bào)考職位所要求的從業(yè)資格證書，以具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)長(zhǎng)者優(yōu)先。

　　2、具有中級(jí)以上職稱者可免面試，直接確定為各招聘崗位初選人員。

　　七、體檢和考核

　　各招聘崗位初選人員確定后，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

　　體檢合格的，由選聘小組確定為擬錄人員。因體檢不合格出現(xiàn)人員缺額的，根據(jù)報(bào)考崗位從高分到低分依次按程序遞補(bǔ)。

　　八、公示和錄用

　　各招聘崗位擬錄人員名單確定后予以公示，公示期為7天。公示結(jié)束后，由選聘小組將各招聘崗位擬錄人員名單報(bào)市政府審批同意。經(jīng)市政府審批同意的新招聘人員出現(xiàn)缺額的，根據(jù)報(bào)考崗位從高分到低分依次按程序遞補(bǔ)。

　　新招聘人員試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，辦理錄用手續(xù)，簽訂為期2年的勞動(dòng)合同，并按規(guī)定自錄用之日起繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，不合格者取消錄用。具有中級(jí)以上職稱者經(jīng)體檢合格報(bào)市政府審批同意后直接簽訂勞動(dòng)合同錄用上崗，工資福利待遇按我市國(guó)有企業(yè)中層部門領(lǐng)導(dǎo)職工有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　已錄用人員在勞動(dòng)合同期滿后經(jīng)考核能勝任本職工作的，重新續(xù)簽勞動(dòng)合同。不能勝任本職工作的，公司予以解聘和辭退。

　　九、其他

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名應(yīng)聘期間，要保持通訊暢通，方便及時(shí)聯(lián)系。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響面試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　十、本簡(jiǎn)章由岑溪市人力資源和社會(huì)保障局人才交流服務(wù)中心和岑溪市宏祥投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　岑溪市宏祥投資有限公司

　　2018年7月10日