一、招聘名額及專業(yè)要求
(一)招聘名額:2名。
?。ǘI(yè)要求:交通運輸、物流管理、現(xiàn)代物流管理、公路運輸與管理、汽車應(yīng)用技術(shù)、城市交通運輸、文秘。
二、資格條件
(一)熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感強。
?。ǘ┐髮W專科及以上學歷(含應(yīng)屆畢業(yè)生)。
?。ㄈ┠挲g在28周歲以下(以2018年1月31日為界)。
?。ㄋ模┥眢w健康。
三、程序步驟
(一)報名及資格審查
1、報名要求:采取現(xiàn)場報名方式(應(yīng)聘者本人無法到現(xiàn)場的可委托他人報名)。凡符合條件自愿報名人員須遞交《桂林市道路運輸管理處公開招聘編制外人員報名表》(一式兩份),以及同底1寸正面免冠近照2張,并提供本人的身份證、學歷、學位證明等原件及復印件。地址:桂林市七星區(qū)普陀路6號桂林市道路運輸管理處7樓713號人事教育科,聯(lián)系電話:0773-5806007。應(yīng)聘者可直接從桂林人才網(wǎng)下載報名表。報名時間:2018年6月25日至7月4日(雙休日除外)。
2、資格審查:對報考者在報名時進行現(xiàn)場資格審查,對不符合報考條件的,將及時向報考人員說明理由。
(二)面試
1、經(jīng)過現(xiàn)場資格審查確認符合招聘條件的報考人員,均可直接進入面試程序。面試分值滿分為100分,面試成績達60分及以上為合格。面試成績當天在桂林市道路運輸管理處辦公樓大廳公告欄公布。
2、面試主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括應(yīng)聘者的職業(yè)技能、綜合分析、言語表達、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認知程度等。面試地點另行通知。
?。ㄈ┛己?/div>
1、考核人選的確定。根據(jù)面試成績由高分到低分按招聘崗位人數(shù)1﹕1比例確定考核人選。
2、考核內(nèi)容與方式:主要考察考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政等情況,并對考生資格條件及相關(guān)情況進行復查。
3、在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,取消考生的聘用資格:
(1)有犯罪前科或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人;
?。?)有政治、經(jīng)濟或其他違法違紀問題;
?。?)違反計劃生育政策的;
(4)發(fā)現(xiàn)不符合報考職位資格條件的;
(5)其他不能聘用的情況。
4、如考核出現(xiàn)不合格者,應(yīng)當進行調(diào)劑。調(diào)劑人選范圍為其他面試成績達到60分且未進入考核階段的人員,按考生匯總成績由高分到低分依次遞補。
?。ㄎ澹w檢
1、體檢人選的確定。根據(jù)最終考試成績、考核情況,按招聘崗位人數(shù)1﹕1比例確定體檢人選。
2、參加體檢的人員由領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織到桂林市具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。
3、體檢參照《公考錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自行負擔。
4、如體檢中出現(xiàn)不合格者,可按考生面試成績由高分到低分依次遞補。
?。┕九c聘用
1、公示。按考生成績、考核和體檢結(jié)果確定擬聘人員,在桂林市道路運輸管理處公告欄上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、畢業(yè)院校、監(jiān)督電話等。如公示期間有群眾舉報有不宜聘用的情形,經(jīng)調(diào)查屬實的,取消考生的聘用資格。公示期滿無異議的,考生須按照單位的聘用文件和報到通知按時報到,否則按自動放棄處理。出現(xiàn)空缺崗位的,按考生匯總成績由高分到低分依次遞補。
2、受聘人員試用期1個月,試用期滿經(jīng)考核合格的,工資福利待遇按《桂林市市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定》執(zhí)行。工作崗位統(tǒng)一調(diào)配。