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2018廣西北部灣銀行柳州分行員工招聘26人啟事

作者:志公教育     來(lái)源:志公教育     時(shí)間:2018-01-19 10:16:12     閱讀:

  廣西北部灣銀行柳州分行(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“柳州分行”)于2015年成立,是廣西北部灣銀行的一級(jí)分行。柳州分行自成立以來(lái),秉承“立足廣西、立足中小、立足社區(qū)”的戰(zhàn)略定位,積極支持柳州經(jīng)濟(jì)建設(shè),堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)金融服務(wù),先后獲得“2016年柳州百姓最喜愛(ài)金融品牌”、2017年柳州金融社會(huì)責(zé)任榜“實(shí)體經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
  根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展等需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)邀英才加入我們的行列。應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,我行將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和多元化的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。招聘條件及具體崗位如下:
  一、基本條件
  1.熟悉并遵守國(guó)家法律、法規(guī)和金融規(guī)章制度,具有良好的職業(yè)操守,無(wú)不良記錄;
  2.具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),公正、誠(chéng)實(shí)、廉潔,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力,立志長(zhǎng)期在廣西北部灣銀行發(fā)展;
  3.年齡在35周歲(含)以下,支行或部門(mén)負(fù)責(zé)人可放寬到40周歲,身體健康,五官端正,無(wú)不良嗜好;
  4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
  5.符合外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)和廣西北部灣銀行對(duì)于親屬回避的相關(guān)要求。
  二、招聘崗位、人數(shù)及應(yīng)聘條件

機(jī)構(gòu)

部門(mén)

崗位

人數(shù)

應(yīng)聘條件

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

柳州分行本級(jí)

 

公司金融部

團(tuán)隊(duì)主管

1名

(1)3年以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

(2)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷(xiāo)管理能力;
(3)客戶(hù)資源豐富、具有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

 

客戶(hù)經(jīng)理

2名

(1)2年以上銀行對(duì)公信貸工作經(jīng)驗(yàn);

(2)熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)的制度和流程;

(3)有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、控制能力;
(4)客戶(hù)資源豐富者優(yōu)先。

個(gè)人金融部

副總經(jīng)理

1名

(1)5年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

(2)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷(xiāo)管理能力;
(3)客戶(hù)資源豐富、具有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

存款營(yíng)銷(xiāo)管理崗

1名

(1)3年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

(2)具有較強(qiáng)的存款營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)拓展和組織協(xié)調(diào)能力;
(3)客戶(hù)資源豐富、具有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

電子銀行專(zhuān)管員

1名

(1)1年以上電子銀行業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(2)熟練掌握商業(yè)銀行電子銀行(包括但不限于:網(wǎng)上銀行、手機(jī)銀行、微信銀行、二維碼支付、商務(wù)POS等)制度和流程;

(3)具有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

客戶(hù)經(jīng)理

2名

(1)從事金融工作2年以上,熟悉商業(yè)銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)的產(chǎn)品和流程;

(2)有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、控制能力;
(3)客戶(hù)資源豐富、具有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

柳州分行轄內(nèi)支行

市區(qū)同城支行

支行行長(zhǎng)

1名

(1)從事金融工作5年以上,具有2年以上銀行支行負(fù)責(zé)人或分行經(jīng)營(yíng)部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(2)有公司業(yè)務(wù)、個(gè)人業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和豐富的業(yè)務(wù)資源;

(3)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力;
(4)熟悉金融市場(chǎng)環(huán)境及相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及控制能力。

理財(cái)經(jīng)理

1名

(1)2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);

(2)具有商業(yè)銀行理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售資格證書(shū);

(3)客戶(hù)資源豐富者、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

大堂經(jīng)理

1名

(1)1年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);

(2)形象佳,熱情、主動(dòng)、有較強(qiáng)的親和力和服務(wù)意識(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力良好;

(3)有個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

會(huì)計(jì)主管

1名

(1)3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);

(2)具有較強(qiáng)的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、政策把握能力;

(3)熟悉掌握銀行會(huì)計(jì)相關(guān)規(guī)章制度、操作規(guī)程,具有商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)主管或相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先。

柜員

2名

(1)2年以上銀行柜面業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

(2)熟悉個(gè)人業(yè)務(wù)、對(duì)公業(yè)務(wù)等操作流程。

縣域支行(工作地點(diǎn):鹿寨縣城)

支行行長(zhǎng)

1名

(1)從事金融工作5年以上,具有2年以上銀行支行負(fù)責(zé)人或分行經(jīng)營(yíng)部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(2)有公司業(yè)務(wù)、個(gè)人業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和豐富的業(yè)務(wù)資源;

(3)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力;
(4)熟悉金融市場(chǎng)環(huán)境及相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及控制能力;

支行副行長(zhǎng)

1名

(1)從事金融工作5年以上;

(2)有商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)和柜面業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力;

(3)熟悉金融市場(chǎng)環(huán)境及相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及控制能力;

(4)客戶(hù)資源豐富者、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

 

客戶(hù)經(jīng)理

 

 

3名

(1)2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);

(2)有豐富的客戶(hù)資源;

(3)有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、控制能力。

理財(cái)經(jīng)理

1名

(1)2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);

(2)具有商業(yè)銀行理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售資格證書(shū);

(3)客戶(hù)資源豐富者、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

大堂經(jīng)理

1名

(1)1年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);

(2)形象佳,熱情、主動(dòng)、有較強(qiáng)的親和力和服務(wù)意識(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力良好;

(3)有個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

會(huì)計(jì)主管

1名

(1)3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);

(2)具有較強(qiáng)的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、政策把握能力;

(3)熟悉掌握銀行會(huì)計(jì)相關(guān)規(guī)章制度、操作規(guī)程,有商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)主管或相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先。

柜員

4名

(1)2年銀行柜面業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

(2)熟悉個(gè)人業(yè)務(wù)、對(duì)公業(yè)務(wù)等操作流程。

 

  三、報(bào)名注意事項(xiàng)
  1.網(wǎng)上報(bào)名。在報(bào)名截止日期2018年1月 31日24:00前登錄廣西北部灣銀行官方網(wǎng)站(www.bankofbbg.com),點(diǎn)擊右上角人才招聘→招聘公告下載報(bào)名表→在線(xiàn)應(yīng)聘→選擇相應(yīng)的工作地點(diǎn)和崗位→填寫(xiě)基本信息→上傳照片和填寫(xiě)完整的報(bào)名表→點(diǎn)擊提交。
  2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。
  3.經(jīng)初審符合條件者將以短信、電話(huà)等方式通知筆試或面試時(shí)間,初審沒(méi)有通過(guò)的應(yīng)聘者不再另行通知。請(qǐng)務(wù)必提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并保持通訊暢通。
  4.未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,我們將代為保密保管,恕不退還。
  5.本次招聘僅在廣西北部灣銀行官方網(wǎng)站(www.bankofbbg.com)、廣西北部灣銀行微信公眾號(hào)、微生活及廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、《柳州晚報(bào)》發(fā)布,未成立或委托任何考試中心、培訓(xùn)組織等類(lèi)似機(jī)構(gòu)組織考試或培訓(xùn),從未編輯出版過(guò)任何招聘考試參考資料。招聘過(guò)程中不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
  6.我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位的權(quán)利。
  廣闊舞臺(tái),成就無(wú)限夢(mèng)想!期待您的參與!
 
 廣西北部灣銀行
  2018年1月18日

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