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浦北至北流高速公路位于廣西南部地區(qū)，是廣西高速公路網(wǎng)規(guī)劃修編（2010-2020）中“縱4”全州（黃沙河）至友誼關(guān)高速公路的支線北流（清灣）-南寧（蘇圩）路段的重要組成部分。該路線起于欽州市浦北縣，接大塘至浦北高速公路，途經(jīng)玉林市博白縣、陸川縣，止于北流市清灣鎮(zhèn)，路線全長(zhǎng)約125公里，與已建成通車(chē)的玉林至鐵山港高速公路和進(jìn)行工程可行性研究的玉林至湛江高速公路相交，終點(diǎn)與廣東羅定至信宜（粵桂界）高速公路相接，投資估算總額128.25億元。計(jì)劃2018年正式開(kāi)工，建設(shè)工期4年。
根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘專(zhuān)業(yè)人才，浦信公司將為有才有志之士提供良好的發(fā)展空間及薪酬福利待遇。
一、應(yīng)聘基本條件
?。ㄒ唬┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，無(wú)任何不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為；
（二）具有招聘職位所需的專(zhuān)業(yè)背景和工作技能；
（三）具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力；
?。ㄋ模┥眢w健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，無(wú)不良嗜好；
（五）具有招聘職位所要求的其他資格條件。
二、工作條件
?。ㄒ唬┕ぷ鞯攸c(diǎn)：浦北至北流高速公路建設(shè)期間，浦信公司駐地?cái)M設(shè)在玉林市博白縣，員工主要工作地點(diǎn)在欽州市浦北縣、玉林市博白縣、陸川縣、北流市。
?。ǘ┐鰲l件：按制度定崗定薪，按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。
?。ㄈ┢渌＠汗咎峁┧奚?，有飯?zhí)镁筒停碛袊?guó)家法定節(jié)假日和公休日。
三、招聘崗位條件
?。ㄒ唬┚C合部副主任（1人）
1.行政管理、經(jīng)濟(jì)管理、中文、歷史、新聞學(xué)、法律和文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，獲得中級(jí)及以上職稱。
3.具備5年及以上行政、黨群工作、工會(huì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.擔(dān)任過(guò)政府部門(mén)或國(guó)有企事業(yè)單位副科級(jí)及以上職務(wù)，或其他企業(yè)中層副職領(lǐng)導(dǎo)及以上職務(wù)。
5.具備良好的企業(yè)行政管理知識(shí)、良好的溝通協(xié)調(diào)、管理和公關(guān)能力，掌握公司辦公室的管理流程。
6.身體健康，45周歲以下。
7.取得高級(jí)職稱的，或有擔(dān)任辦公室主任、黨辦主任的經(jīng)歷，可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。
?。ǘ┚C合部文員（1人）
1.中文、新聞等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從事文員工作2年以上
3.具有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力和活動(dòng)組織能力。
4.身體健康，40周歲以下。
5.中共黨員或有擔(dān)任團(tuán)組織干部經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
?。ㄈ┕こ滩繉?zhuān)業(yè)工程師（4人）
1.公路、交通、鐵路、土木工程和房建等專(zhuān)業(yè)。
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得工程師及以上職稱，有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷3年及以上。
3.熟悉CAD及基本辦公軟件。
4.身體健康，45周歲以下。
5.有公路項(xiàng)目或大型工程項(xiàng)目建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（四）合約部副主任（1人）
1.路橋工程、交通工程、鐵路工程、土木工程、市政工程、房建工程、機(jī)電工程等專(zhuān)業(yè)。
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，獲得工程師及以上職稱。
3.具備5年及以上項(xiàng)目合同管理、招投標(biāo)、造價(jià)管理等工程建設(shè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.熟悉國(guó)家《合同法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》等有關(guān)法律法規(guī)。
5.擔(dān)任過(guò)政府部門(mén)或國(guó)有企事業(yè)單位副科級(jí)及以上職務(wù)，或其他企業(yè)中層副職領(lǐng)導(dǎo)及以上職務(wù)。
6.身體健康，45周歲以下。
7.有工程項(xiàng)目招投標(biāo)、合同管理工作（含業(yè)主管理、監(jiān)理、施工）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(五)協(xié)調(diào)部副主任(1人)
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具備5年及以上征地搬遷工作經(jīng)驗(yàn)。
2.擔(dān)任過(guò)政府部門(mén)或國(guó)有企事業(yè)單位副科級(jí)及以上職務(wù)，或其他企業(yè)中層副職領(lǐng)導(dǎo)及以上職務(wù)。
3.具有較強(qiáng)的部門(mén)管理工作能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4.身體健康，45周歲以下。
(六)協(xié)調(diào)部協(xié)調(diào)員(3人)
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，參加工作3年及以上。
2.從事過(guò)公路建設(shè)業(yè)主管理、監(jiān)理、施工、征地拆遷、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
3.身體健康，45周歲以下。
四、招聘流程及說(shuō)明
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報(bào)名——資格審查——考試——考察——體檢——錄用 （二）資格審查
我公司將根據(jù)應(yīng)聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并確定參加面試人員名單，具體以短信、電話通知為準(zhǔn)。
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根據(jù)應(yīng)聘職位的不同，考試將采用“面試”、“筆試+面試”、形式分別進(jìn)行。筆試采用手工答卷的形式對(duì)應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合能力素質(zhì)等方面進(jìn)行測(cè)試；面試采用自我介紹、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答等形式對(duì)應(yīng)聘者表達(dá)能力、思維能力、應(yīng)變能力等方面進(jìn)行測(cè)試。 （四）考試時(shí)間
考試、面試將于資格審查結(jié)束后安排，具體時(shí)間以短信、電話通知為準(zhǔn)。 （五）考試結(jié)果告知范圍與方式
考試、面試各環(huán)節(jié)結(jié)束后，我公司將及時(shí)通過(guò)短信、電話通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我公司不再發(fā)布通知。如經(jīng)考試、面試無(wú)符合應(yīng)聘崗位條件者，本次招聘崗位可空缺。 （六）考察形式
考察主要采用調(diào)查談話的形式對(duì)綜合部、協(xié)調(diào)部及合約部副主任崗位的應(yīng)聘者德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行了解。如經(jīng)考察無(wú)符合應(yīng)聘崗位條件者，本次招聘崗位可空缺。
?。ㄆ撸┢渌幢M事宜另行通知。
五、應(yīng)聘要求
?。ㄒ唬?yīng)聘材料
1.《廣西浦信高速公路有限公司報(bào)名登記表》；
2.個(gè)人身份證（可水印注明僅用于本次招聘）、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱、業(yè)績(jī)證明（重要獲獎(jiǎng)證書(shū)、成果證書(shū)）等有效證明資料掃描件；
3.近期（半年內(nèi)）全身彩色生活照。
?。ǘ┎牧贤哆f方式
本次招聘只接收網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，材料投遞要求如下：
（1）指定投遞電子郵箱：872600860@qq.com
?。?）發(fā)送電子材料時(shí)編輯郵件名為“姓名+應(yīng)聘職位”，附件僅需附《廣西浦信高速公路有限公司報(bào)名登記表》，“應(yīng)聘材料”要求的其他資料請(qǐng)作為附件編輯在“《廣西浦信高速公路有限公司報(bào)名登記表》中。發(fā)送郵件請(qǐng)選擇郵件回執(zhí)功能，以便確認(rèn)郵件被成功接收。
?。ㄈ?span style="color:#ff0000;">報(bào)名截止時(shí)間為2017年12月8日，
聯(lián)系人及聯(lián)系電話：劉女士，18249947787（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。
?。ㄋ模?yīng)聘者需對(duì)其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致，報(bào)名時(shí)提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘者提供虛假申請(qǐng)材料，一經(jīng)查實(shí)，即刻取消應(yīng)聘資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取面試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定移交相關(guān)部門(mén)處理。
