0771-2094277
廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心為全額撥款正處級(jí)事業(yè)單位，是廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬單位，主要職責(zé)是為廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)機(jī)關(guān)運(yùn)行提供后勤服務(wù)保障工作。
二、招聘人數(shù)、崗位及條件
?。ㄒ唬┱衅溉藬?shù)：根據(jù)單位工作需要，經(jīng)廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、廣西壯族自治區(qū)人力和社會(huì)保障資源廳審核批準(zhǔn)，現(xiàn)公開(kāi)招聘編制內(nèi)后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)工作人員6名。
（二）招聘崗位：詳見(jiàn)下表。
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擬招聘崗位
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計(jì)劃
人數(shù)
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招聘人員基本條件
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學(xué)歷
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專業(yè)
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其他資格條件
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行政文秘崗
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1
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大專及以上
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漢語(yǔ)言、文秘、行政（或工商企業(yè)）管理、人力資源管理
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35周歲以下，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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財(cái)務(wù)崗
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1
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本科及以上
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金融財(cái)會(huì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)、會(huì)計(jì)信息管理
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35周歲以下，會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱，有3年以上財(cái)會(huì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
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物業(yè)管理崗
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1
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本科及以上
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工民建、土木建設(shè)、工程管理
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35周歲以下，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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水電設(shè)備維修崗
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1
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高中及以上
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專業(yè)不限
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具水電維修高級(jí)工資格，有電梯等特種設(shè)備上崗證和3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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會(huì)務(wù)管理崗
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1
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本科及以上
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行政管理、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)、會(huì)計(jì)信息管理
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具會(huì)計(jì)證資格，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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后勤服務(wù)崗
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1
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高中及以上
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專業(yè)不限
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有2年以上后勤服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
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?。ㄈ?yīng)聘人員基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神；
3.具有創(chuàng)新、開(kāi)拓意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求和正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合體檢標(biāo)準(zhǔn)。
5.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和技能；
6.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
7.有下列情形之一者不得報(bào)考：
（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
（2）曾被開(kāi)除公職的；
（3）受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的；
（4）因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的；
?。?）其它不符合報(bào)考資格條件的。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需證件材料
（一）招聘信息發(fā)布。
在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)官方網(wǎng)站（www.gxhfpc.gov.cn）同時(shí)向社會(huì)發(fā)布招聘公告，公告時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
發(fā)布公告時(shí)間：2017年10月10日至10月18日。
（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式。
1.報(bào)名時(shí)間：2017年10月18日—10月20日。
2.報(bào)名地點(diǎn)：請(qǐng)報(bào)考者攜帶相關(guān)材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。地址：廣西南寧市桃源路35號(hào)自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心辦公室608號(hào)房，聯(lián)系人：陳老師，0771－2852075。
3.報(bào)名方式：應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位，應(yīng)聘者按照招聘崗位、條件采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名遞交應(yīng)聘材料，不接受電話或電子郵件等其他形式報(bào)名。
?。ㄈ﹫?bào)名所需材料。應(yīng)聘者自行下載并填寫《廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘編制內(nèi)后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)工作人員報(bào)名登記表》（電子版發(fā)送至郵箱：gxwjwjgfwzx@163.com ，郵件名為“應(yīng)聘崗位+姓名”）。
應(yīng)聘材料包括：
1.廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘編制內(nèi)后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)工作人員報(bào)名登記表；
2.個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證書(shū)、職稱證書(shū)和職務(wù)證明文件；
3.單位出具的工作經(jīng)驗(yàn)證明文件。
4.如是海外留學(xué)回國(guó)人員，必須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷證明。
5.凡在原單位已入編的人員，需提供所在單位同意報(bào)考的相關(guān)證明材料
6.4張1寸近期彩色免冠相片；
7.招聘崗位規(guī)定的其他相關(guān)材料和證書(shū)。
以上材料除相片外，均需提供原件和復(fù)印件，原件驗(yàn)證后退回，收取復(fù)印件留存。
考生須對(duì)報(bào)名所填報(bào)信息資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消報(bào)考及錄取資格。
?。ㄋ模┵Y格審查。
招聘工作小組根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘崗位所要求的資格條件不符的，即取消其應(yīng)聘資格。
資格審查時(shí)間：2017年10月18日至10月22日。
（五）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
報(bào)名成功的人員到服務(wù)中心領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取時(shí)間：2017年10月23日。
領(lǐng)取地點(diǎn)及聯(lián)系人：自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心608號(hào)房陳老師，0771－2852075。
四、考試的方法、時(shí)間、地點(diǎn)
考試分為筆試和面試2種方式進(jìn)行。考試按照擬招聘崗位與通過(guò)資格審查應(yīng)聘人數(shù)不少于1:3的比例開(kāi)考，達(dá)不到1：3開(kāi)考比例，又確因工作急需招聘進(jìn)人的，必須報(bào)主管部門同意，并報(bào)廣西區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)后方可開(kāi)考。須持報(bào)名者身份證和準(zhǔn)考證參加。
（一）筆試。
筆試以閉卷方式進(jìn)行。針對(duì)招聘崗位特點(diǎn)，筆試內(nèi)容主要包括公共管理知識(shí)、相關(guān)專業(yè)知識(shí)、公文寫作等內(nèi)容。
筆試時(shí)間：2017年10月28日上午9：00—11：00。
筆試地點(diǎn)：民族大道80號(hào)辦公樓。
筆試成績(jī)將在筆試完成后5個(gè)工作日內(nèi)在自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)官方網(wǎng)站（www.gxhfpc.gov.cn），并電話通知考生。
?。ㄈ╊I(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
報(bào)名筆試成功的人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取時(shí)間：2017年10月23日。
領(lǐng)取地點(diǎn)及聯(lián)系人：南寧市桃源路35號(hào)自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心608號(hào)房陳老師，0771－2852075。
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面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按照1：3的比例確定面試人員。經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1：3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌煽?jī)都達(dá)不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘崗位業(yè)務(wù)工作適應(yīng)能力、人際溝通、綜合分析、應(yīng)變能力、主動(dòng)性、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等。
面試結(jié)束后當(dāng)天在自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)官方網(wǎng)站（www.gxhfpc.gov.cn）公布全部考生的面試成績(jī)及排名。
面試時(shí)間：2017年11月18日至19日，具體見(jiàn)面試公告。
面試地點(diǎn)：桃源路35號(hào)自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委辦公樓。
（三）考試成績(jī)計(jì)算。
筆試成績(jī)和面試成績(jī)均按百分制計(jì)算，“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。筆試成績(jī)僅作為進(jìn)入面試的依據(jù)，不計(jì)入總成績(jī)。
五、考核與體檢
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廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心
根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入考核對(duì)象?？己斯ぷ饔烧衅竼挝还_(kāi)招聘工作小組具體承擔(dān)，負(fù)責(zé)對(duì)考核對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、技術(shù)水平、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行全面考核，并對(duì)其報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，因考核不合格而出現(xiàn)的空缺，根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（二）體檢。
根據(jù)考核情況，按入圍考生考核成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人員。體檢按參照《廣西區(qū)考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。由招聘單位統(tǒng)一組織安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格?？己梭w檢出現(xiàn)不合格者，按招聘崗位1：1比例在面試成績(jī)中從高分到低分進(jìn)行人員遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員按照考核、體檢的程序進(jìn)行。體檢費(fèi)用由聘用人員自理。
對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在結(jié)果公布7日內(nèi)申請(qǐng)一次復(fù)檢，復(fù)檢在第三方自治區(qū)級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。
六、公示與錄用。
（一）公示。
招聘單位按照考試、考核和體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)官方網(wǎng)站（www.gxhfpc.gov.cn）進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括姓名、性別、學(xué)歷、專業(yè)、擬聘崗位等，公示時(shí)間為期7個(gè)工作日。
（二）聘用。
經(jīng)公示無(wú)異議人員，報(bào)主管部門自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委審核，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)，機(jī)構(gòu)編制部門辦理編制使用審批手續(xù)后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
單位與擬聘人員簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。聘用后的管理按照國(guó)家及自治區(qū)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律監(jiān)督。
本次公開(kāi)招聘在廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)的指導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行，招聘工作過(guò)程接受社會(huì)監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0771-2803273
咨詢電話：0771-2818533
原標(biāo)題：廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘編制內(nèi)后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)工作人員招聘公告
原標(biāo)題：廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘編制內(nèi)后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)工作人員招聘公告
廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)服務(wù)中心
2017年10月10日
