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貴港市金融投資發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告

作者:志公教育     來(lái)源:志公教育     時(shí)間:2017-08-02 10:07:35     閱讀:


  廣西貴港市金融投資發(fā)展集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“金投集團(tuán)”)是經(jīng)貴港市人民政府批準(zhǔn)、由財(cái)政出資成立的國(guó)有企業(yè),注冊(cè)資本3億元人民幣。金投集團(tuán)主要經(jīng)營(yíng)范圍是投資管理;資產(chǎn)管理;財(cái)務(wù)顧問(wèn)及社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢;管理政府產(chǎn)業(yè)發(fā)展引導(dǎo)基金;不良資產(chǎn)處置管理業(yè)務(wù);受托管理市人民政府各類政策性引導(dǎo)基金;企業(yè)管理服務(wù)。為進(jìn)一步加快發(fā)展步伐,滿足公司運(yùn)轉(zhuǎn)對(duì)人才的需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。
  一、招聘原則
 ?。ㄒ唬﹫?jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘原則。
 ?。ǘ﹫?jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢原則。
 ?。ㄈ﹫?jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。
  二、基本要求
 ?。ㄒ唬┥眢w健康,政治素質(zhì)好,有較強(qiáng)的政治意識(shí)、大局意識(shí)和工作責(zé)任感。
 ?。ǘ┚邆鋭偃握衅笉徫恍枰膶I(yè)知識(shí)和工作能力。
 ?。ㄈ┓蠎?yīng)聘崗位要求的其他資格和條件。
  三、招聘崗位及條件
 ?。ㄒ唬┚C合管理部工作人員 (1人)
  1. 35周歲以下(1982年6月30日以后出生),具有本科(含)以上學(xué)歷,管理類、經(jīng)濟(jì)類、文秘類、法學(xué)專業(yè),有較強(qiáng)文字綜合能力和綜合協(xié)調(diào)能力。3年以上辦公室管理崗位工作經(jīng)歷,有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
 ?。ǘ╋L(fēng)險(xiǎn)管理部工作人員 (2人)
  1. 35周歲以下(1982年6月30日以后出生),具有本科(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)類、金融學(xué)類、法學(xué)專業(yè),3年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,其中1-2年以上銀行金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理崗位工作經(jīng)歷。
  (三)黨群工作部工作人員 (1人)
  1. 35周歲以下(1982年6月30日以后出生), 具有本科(含)以上學(xué)歷,不限專業(yè),中共黨員,3年以上黨務(wù)工作經(jīng)歷,有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
  2.熟悉黨和國(guó)家路線、方針、政策、法規(guī);熟悉企業(yè)黨組織工作;熟悉企業(yè)黨群工作;具有豐富的政工工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
  (四)計(jì)劃財(cái)務(wù)部工作人員 (1人)
  1.35周歲以下(1982年6月30日以后出生),具有本科(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),4年以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)歷。
  2.熟悉金融行業(yè)相關(guān)政策和監(jiān)管制度,具有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力、分析能力和溝通表達(dá)能力。
 ?。ㄎ澹┦袌?chǎng)發(fā)展部工作人員(1人)
  1.35周歲以下(1982年6月30日以后出生),具有本科(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)類、金融學(xué)類、管理類專業(yè),3年以上市場(chǎng)拓展開(kāi)發(fā)崗位工作經(jīng)歷(其中從事金融工作2年以上優(yōu)先)。
  2.熟悉金融行業(yè)相關(guān)政策和監(jiān)管制度,具有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力、分析能力和溝通表達(dá)能力。
  四、應(yīng)聘人員需提供的材料
  (一)有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件1份或電子版。
 ?。ǘ┚哂袑I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、聘任證書(shū)復(fù)印件1份或電子版。
 ?。ㄈ┍救私诙缯婷夤谕撞噬掌?張。
  (四)金投集團(tuán)招聘報(bào)名表1份。
  五、招聘程序和時(shí)間安排
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名。時(shí)間為2017年8月3日—8月13日(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00)。
  報(bào)名者請(qǐng)帶上所需的證件及材料到金投集團(tuán)報(bào)名,報(bào)名地址:廣西貴港市宏桂廣場(chǎng)4號(hào)樓13層,郵箱:ggsjtjt866@163.com(郵件名稱如:XX應(yīng)聘XX崗位)。聯(lián)系人:范秘書(shū),聯(lián)系電話:18078019518。
 ?。ǘ┵Y格審查。報(bào)名結(jié)束后對(duì)應(yīng)聘人員提供的材料進(jìn)行初審并由市國(guó)資委復(fù)審,符合應(yīng)聘條件的通知筆試和面試,時(shí)間另行通知。(未被錄取人員的資料將代為保密,恕不退還。)
 ?。ㄈ┙M織筆試和面試。由市國(guó)資委組織筆試和面試。筆試考試時(shí)間為1個(gè)小時(shí),主要考察相關(guān)崗位的知識(shí)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。考試結(jié)束后,按筆試成績(jī)的60%,面試成績(jī)的40%計(jì)算總分。按1:1比例決定綜合成績(jī)第一名為招聘人選。
  (四)組織體檢。考試結(jié)束后,根據(jù)單個(gè)招聘崗位應(yīng)聘人員成績(jī)從高到低,按照招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定該崗位參加體檢人數(shù)。未參加體檢或體檢不合格的視同不符合招聘條件。
 ?。ㄎ澹┐_定人選。由市金投集團(tuán)董事會(huì)對(duì)聘用人員面談后討論確定聘用人選。聘用人員自愿放棄的,由綜合成績(jī)的第二名為招聘人選。
 ?。┢赣霉尽?duì)擬聘人員進(jìn)行公示5天。公示后無(wú)異議的,確定聘用人員并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
  六、其他事項(xiàng)
  (一)應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度,確保招聘工作公平、公正。
 ?。ǘ┱衅腹ぷ魅藛T應(yīng)自覺(jué)遵守招聘工作紀(jì)律,如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,將嚴(yán)肅處理。
  原標(biāo)題:廣西貴港市金融投資發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員的公告

  附件:
  廣西貴港市金融投資發(fā)展集團(tuán)有限公司
  2017年8月1日

 

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