一、招聘職位及管理方式
計劃招聘審判輔助、行政人員20名,從事審判輔助性或行政事務性工作,在法官的指導下履行以下職責:
?。?)辦理庭前準備過程中的事務性工作;(2)檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀律;(3)擔任案件審理過程中的記錄工作;(4)整理、裝訂、歸檔案卷材料;(5)審查訴訟材料,協(xié)助法官組織庭前證據(jù)交換;(6)協(xié)助法官組織庭前調解;(7)受法官委托或者協(xié)助法官依法辦理財產保全和證據(jù)保全措施等;(8)受法官指派,辦理委托鑒定、評估等工作;(9)根據(jù)法官的要求,準備與案件審理相關的參考資料,研究案件涉及的相關法律問題;(10)完成法官交辦的其他審判輔助性工作;(11)完成其他行政事務性工作。
二、招聘資格條件
1.擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法、作風正派、品行端正,有良好的政治、業(yè)務素質,自愿從事審判輔助、行政工作,自覺學習司法規(guī)范和禮儀,服從安排,愛崗敬業(yè);
2.本人未受過刑事、治安處罰和黨紀、政紀處分,無酗酒、賭博等不良嗜好,嚴守審判紀律;
3.具有大專以上學歷,有從事審判輔助工作經歷、法學專業(yè)或取得法律職業(yè)資格證書的優(yōu)先考慮;
4.年齡在35周歲以下(1982年5月27日以后出生);
5.具備正常履行職責的良好身體條件。
三、薪酬待遇
試用期滿經考核合格者,薪酬待遇不低于3000元 ∕月(含基本工資、績效、個人自繳和單位上繳保險費部分)。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:報名時間自公告之日起至2017年6月15日止。
2.報名方式:如實填寫個人簡歷表(見附件),發(fā)送到電子郵箱1783451225@qq.com。
?。ǘ┵Y格審查
由桂林市七星區(qū)人民法院組織人員對報名參加應聘人員進行資格審查。符合招聘條件者,擇優(yōu)通知參加面試。
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由招聘單位組織進行。參加面試者請攜帶以下材料原件和復印件進行現(xiàn)場資格審查、面試、庭審錄入測試:
?。?)身份證;
?。?)學歷學位證書;
?。?)學信網(wǎng)個人學歷學位證明材料;
?。?)相關法律資格證書、榮譽證書、技能證書等;
?。?)小兩寸彩色照片1張。
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由本院組織體檢,體檢標準和有關要求按《公考錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用自理。
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由桂林市七星區(qū)人民法院組成考察組,對體檢合格對象進行考察。通過查閱檔案、實地考察、面談等方式,對考察人選的德、能、勤、績、廉進行全面考察,根據(jù)考核情況綜合醞釀確定錄用人選,并由用人單位依據(jù)相關規(guī)定精神,在試用期滿合格后,決定辦理入職手續(xù)。
聯(lián)系人及電話:桂林市七星區(qū)人民法院政工科 李可 0773-5800512
附件下載
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>>>附件:個人簡歷表.docx
二〇一七年五月二十七日