一、招聘原則
按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開招聘,接受有關(guān)部門和社會(huì)監(jiān)督。
二、招聘崗位及人數(shù)
招聘工作人員3名,其中:
1、后勤服務(wù)人員1名(有電工操作合格證、駕駛證B照者優(yōu)先考慮);
2、讀者服務(wù)協(xié)管員2名。
三、招聘條件
?。ㄒ唬碜o(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治上堅(jiān)定可靠;
?。ǘ┢沸卸苏?,遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德;
?。ㄈ┚哂姓B男袓徫宦氊?zé)的身體條件;
?。ㄋ模蹗従礃I(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,工作勤奮刻苦;
?。ㄎ澹┚哂懈咧幸陨蠈W(xué)歷;
?。┠挲g在18周歲以上40周歲以下。
四、崗位要求
?。ㄒ唬┚邆涓咧幸陨衔幕?,有一定語言表達(dá)和溝通能力;
?。ǘ崆楹蜕疲煜せ镜碾娔X操作;
?。ㄈ┓陌才?,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),能勝任本職工作。
五、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
2017年3月7日至3月22日
(二)報(bào)名
?。?)報(bào)名時(shí)間:2017年3月7日至3月22日;
?。?)報(bào)名地點(diǎn):桂林圖書館人教科(桂林市安新北路7號(hào),聯(lián)系電話:0773-3817319);
?。?)報(bào)名要求:凡符合報(bào)名條件的人員,由本人持身份證、畢業(yè)證及復(fù)印件,1寸近期免冠照片3張前來報(bào)名。不接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、電話報(bào)名和他人代替報(bào)名。報(bào)名時(shí)須填寫《報(bào)名登記表》一份。
?。ㄈ┵Y格審查
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格再審查,符合條件的,通知參加面試。
?。ㄋ模┙M織面試
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。通過資格審查進(jìn)入面試程序的報(bào)名人員,要按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)及要求參加面試。未能按時(shí)參加的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
?。ㄎ澹┕汲煽?jī)及體檢
面試工作結(jié)束后,公布成績(jī),按照1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢參照招錄公考的體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。凡體檢不合格者取消資格,按面試成績(jī)依次替補(bǔ)、參加體檢。
六、聘用及待遇
根據(jù)面試成績(jī)、體檢結(jié)果,按照1:1的比例確定擬聘用對(duì)象,報(bào)批后辦理有關(guān)聘用上崗手續(xù)。
本次招聘的工作人員實(shí)行勞動(dòng)合同用工管理,月工資按照1610元/月+五險(xiǎn)一金,五險(xiǎn)個(gè)人部分按規(guī)定從每月工資中代扣代繳);聘用人員由桂林圖書館負(fù)責(zé)培訓(xùn)、管理、使用,并簽訂勞動(dòng)聘用合同,聘期為1-3年,試用期為1-3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核不合格者,解除聘用合同。
七、其他
本《公告》由桂林圖書館負(fù)責(zé)解釋。解釋電話:0773-3817319。
桂林圖書館
2017年3月7日